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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Heiz- und Nebenkostenabrechnungen und unterstütze bei Jahresabschlüssen.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen mit offener Kultur und flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten in einem motivierten Team mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten in der Finanzbuchhaltung.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in Finanzbuchhaltung und gute Sprachkenntnisse.
- Andere Informationen: Florian Prenkaj steht für Fragen zur Verfügung, kontaktiere ihn per E-Mail.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben:
- Eigenständige Erstellung von Heiz- und Nebenkostenabrechnungen
- Einrichten und Pflege von Stammdaten für Heiz- und Nebenkostenabrechnungen
- Unterstützung bei Jahresabschlüssen für Miethäuser, Siedlungen und Gewerbe-Center
- Korrespondenz mit Kunden sowie telefonische Auskünfte
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (EFZ)
- Erste Erfahrung in der Finanzbuchhaltung von Vorteil
- Sicherer Umgang mit SAP und MS Office
- Erste Berufserfahrung in der Heiz/Nebenkostenabrechnung
- Strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartnern
- Sehr gute Deutsch-, Italienisch- und Französischkenntnisse von Vorteil
Das erwartet dich:
- Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
- Ein motiviertes Team, das gemeinsam Grosses erreicht
Florian Prenkaj gibt Dir gerne weitere Auskünfte über diese Stelle bekannt Du erreichst ihn per. E-Mail unter
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Sachbearbeiter: in Rechnungswesen (a) 80-100% Arbeitgeber: OPUS Personal AG, Bern
Kontaktperson:
OPUS Personal AG, Bern HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter: in Rechnungswesen (a) 80-100%
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Heiz- und Nebenkostenabrechnung. Zeige in Gesprächen, dass du die Abläufe verstehst und bereit bist, dich in diesem Bereich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Unternehmenskultur bei StudySmarter zu sammeln. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, einen besseren Eindruck von der Arbeitsweise und den Erwartungen zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Nutzung von SAP und MS Office vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Programmen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Sprachkenntnisse aktiv im Gespräch. Wenn du die Möglichkeit hast, in einer der geforderten Sprachen zu kommunizieren, nutze dies, um deine Vielseitigkeit und Anpassungsfähigkeit zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter: in Rechnungswesen (a) 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle die Anforderungen in den Vordergrund: Betone in deinem Anschreiben und Lebenslauf, wie deine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und deine Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeige auf, wie du mit SAP und MS Office umgehst.
Hebe deine Sprachkenntnisse hervor: Da sehr gute Deutsch-, Italienisch- und Französischkenntnisse von Vorteil sind, solltest du diese in deinem Lebenslauf klar angeben. Erwähne auch, wie du diese Sprachen in der Vergangenheit genutzt hast.
Zeige deine Arbeitsweise: Beschreibe in deinem Anschreiben, wie deine strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise dir geholfen hat, erfolgreich in früheren Positionen zu arbeiten. Verwende konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
Persönliche Note: Füge eine persönliche Note hinzu, indem du erklärst, warum du gerne in einem motivierten Team arbeiten möchtest und was dich an der offenen Unternehmenskultur reizt. Dies zeigt dein Interesse an der Stelle und am Unternehmen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei OPUS Personal AG, Bern vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Heiz- und Nebenkostenabrechnung sowie zu deinem Umgang mit SAP und MS Office. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Korrespondenz mit Kunden ein wichtiger Teil der Stelle ist, solltest du während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Das Unternehmen legt Wert auf eine offene Unternehmenskultur und Zusammenarbeit im Team. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Erreichung gemeinsamer Ziele beigetragen hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere im Vorfeld über die Unternehmenskultur und die Werte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du dich mit der Firma identifizieren kannst und warum du dort arbeiten möchtest.
