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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze den Verkaufsleiter bei strategischen Entscheidungen und Analysen.
- Arbeitgeber: FÖRCH ist ein dynamisches Unternehmen auf Wachstumskurs mit einem partnerschaftlichen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und Fitnessstudio-Kooperationen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Unternehmens und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Umgang mit MS-Office.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Lösungsorientiertes Denken, partnerschaftliches Kundenverständnis und eigenständiges, ambitioniertes Handeln zeichnen Sie aus? Dann verwirklichen Sie bei uns Ihre persönlichen Ziele – und fügen Sie der FÖRCH-Erfolgsgeschichte ein neues Kapitel hinzu. Für unser Stammhaus in Neuenstadt suchen wir ab sofort einen Assistenz (m/w/d) Leiter Verkaufsniederlassungen Deutschland Ihre Aufgaben: Unterstützung des Leiters Verkaufsniederlassungen in der Umsetzung der Strategie der Verkaufsniederlassungen in Deutschland Erstellen von Entscheidungsvorlagen für die Vertriebsleitung selbstständiges Erstellen von Analysen und Auswertungen zur Vertriebssteuerung sowie Präsentationen (z.B. Verkaufsaktionen) Überwachung des Kostenmanagements und Controlling Vor- und Nachbearbeitung von Tagungen (inkl. Protokollführung) Analyse zur Planung und Aufbau neuer Verkaufsniederlassungen eigenverantwortliche Projektarbeit zur Verbesserung von Abläufen, Kosteneinsparung oder Umsatzsteigerung Was Sie mitbringen: eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung soziale Kompetenz vertrauter Umgang mit den MS-Office-Produkten hohe Service-Orientierung und überzeugende, kommunikative Fähigkeiten Teamgeist, Eigeninitiative, professionelles Auftreten, Verantwortungsbewusstsein sowie strukturierte Arbeitsweise sind für Sie keine Fremdworte Diskretion und Loyalität Was wir Ihnen bieten: eine feste Anstellung mit abwechslungsreichen Tätigkeiten partnerschaftliches Arbeitsumfeld intensive Einarbeitung und konstante Weiterbildungsmöglichkeiten ein erfolgreiches und dynamisches Unternehmen auf Wachstumskurs attraktive Benefits (betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsrestaurant, etc.) Dieses Tätigkeitsfeld entspricht genau Ihren Vorstellungen? Dann passen Sie zu uns wie die Mutter auf die Schraube! Erreichen Sie bei uns Ihre persönlichen Ziele und fügen Sie der FÖRCH Erfolgsgeschichte ein neues Kapitel hinzu. Theo Förch GmbH & Co. KG Recruiting-Team Theo-Förch-Straße 11-15 74196 Neuenstadt Telefon 07139 95-150 05 E-Mail bewerbung@foerch.de Jetzt bewerben!
Assistenz (m/w/d) Leiter Verkaufsniederlassungen Deutschland Arbeitgeber: Theo Förch GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Theo Förch GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistenz (m/w/d) Leiter Verkaufsniederlassungen Deutschland
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den Produkten und Dienstleistungen von FÖRCH auseinandersetzt. Zeige, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie du zur Erfolgsgeschichte beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Präsentiere deine analytischen Fähigkeiten! Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich Analysen durchgeführt hast, um Entscheidungen zu unterstützen oder Prozesse zu verbessern. Das wird deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Dies ist besonders wichtig für die Assistenzrolle.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistenz (m/w/d) Leiter Verkaufsniederlassungen Deutschland
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Fähigkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Kompetenzen zu den Anforderungen passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Werte des Unternehmens eingeht. Betone deine lösungsorientierte Denkweise und deine sozialen Kompetenzen, die in der Stellenanzeige hervorgehoben werden.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante berufliche Erfahrungen und Fähigkeiten betonen, die für die Position als Assistenz des Leiters Verkaufsniederlassungen wichtig sind. Nutze konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern.
Prüfe auf Vollständigkeit und Fehler: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und achte darauf, dass keine Rechtschreib- oder Grammatikfehler vorhanden sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Theo Förch GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmensstrategie vor
Informiere dich über die aktuelle Strategie der Verkaufsniederlassungen und überlege, wie du zur Umsetzung beitragen kannst. Zeige im Interview, dass du die Ziele des Unternehmens verstehst und bereit bist, aktiv daran zu arbeiten.
✨Präsentiere deine Analysefähigkeiten
Da die Stelle das Erstellen von Analysen und Auswertungen erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Bereite eine kurze Präsentation oder ein Beispiel vor, um deine Fähigkeiten in der Datenanalyse zu demonstrieren.
✨Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
Die Position erfordert überzeugende kommunikative Fähigkeiten. Sei bereit, konkrete Situationen zu schildern, in denen du erfolgreich mit Kunden oder im Team kommuniziert hast. Dies zeigt, dass du die soziale Kompetenz besitzt, die für die Rolle wichtig ist.
✨Zeige Eigeninitiative und Teamgeist
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Projektarbeit und deinen Teamgeist verdeutlichen. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die sowohl selbstständig als auch teamorientiert arbeiten können.
