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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du begleitest Menschen in der außerklinischen Intensivpflege mit Herz und Fachwissen.
- Arbeitgeber: BIPG vor Ort ist Teil der DEUTSCHENFACHPFLEGE, spezialisiert auf individuelle Pflege.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team ohne Zeitdruck.
- Warum dieser Job: Hier steht der Mensch im Mittelpunkt – ideal für empathische Pflegekräfte!
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft haben.
- Andere Informationen: Arbeite in einer modernen Intensivpflege-WG oder in der 1:1-Versorgung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Du willst Pflege, die sich an den Menschen richtet – nicht an die Uhr? Bei uns bekommst du den Raum für eine professionelle und herzliche Versorgung, ohne Zeitdruck.
Werde Teil unseres Teams der „BIPG vor Ort“, einem Unternehmen der DEUTSCHENFACHPFLEGE – Spezialist*innen für außerklinische Intensivpflege
Wir suchen engagierte Pflegefachkräfte (m/w/d), die mit Herz, Verstand und Fachwissen Menschen in der außerklinischen Intensivpflege begleiten.
Ob in der individuellen 1:1-Versorgung im Raum Koblenz (z.B. in Metternich) oder in unserer modernen Intensivpflege-WG in Boppard – bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt.
Pflegefachkraft (m/w/d) für die außerklinische Intensivpflege – Koblenz und Umgebung
Bitte vergewissern Sie sich, dass Sie über das richtige Maß an Erfahrung und Qualifikationen verfügen, indem Sie den vollständigen Überblick über diese Stelle unten lesen.
- 1:1 Intensivversorgung: Du betreust einen Patienten in seiner häuslichen Umgebung – individuell, empathisch und mit Zeit.
- Intensivpflege-WG in Boppard (1:3): Teamarbeit in einem familiären Umfeld mit bis zu drei intensivpflichtigen Bewohnern.
- Ein strukturierter Pflegealltag ohne Zeitdruck
- Enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und Angehörigen
- Moderne Ausstattung & digitale Dokumentation
- Abgeschlossene Ausbildung mit 3-jährigem Examen in der Pflege, z.B. als Pflegefachkraft, Krankenschwester / -Pfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in
- Gerne mit Erfahrung in der Intensivpflege oder Weiterbildung in der außerklinischen Beatmung – kein Muss!, wir bilden dich bei Bedarf weiter
- Verantwortungsbewusstsein, Empathie und Teamgeist
- Zeit für echte Pflege durch einen Stellenschlüssel von 1:1 oder 1:3
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten wie z.B. den außerklinischen Basiskurs in unserer eigenen Akademie
- Als deutschlandweit agierender Pflegedienst ist dir auch in Krisenzeiten dein Job bei uns sicher
- Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Lebensplanung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fahrtkostenerstattung
- Fahrrad-Leasing über Company Bike
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie
- Leistungsgerechte und faire Vergütung, die Deine wertvolle Arbeit anerkennt
- Mit geregelten Dienstzeiten und einer unkomplizierten Mitgestaltung deiner Dienstpläne ist für eine bessere Work-Life-Balance gesorgt.
- Exklusive Mitarbeiterrabatte über unser Mitarbeiterportal z. B. CEWE, Jochen Schweizer u. v. m.
Gemeinsam Pflege neu denken – mit Herz, Fachlichkeit und Menschlichkeit.
Pflegefachkraft (m/w/d) für die außerklinische Intensivpflege Arbeitgeber: Deutsche Fachpflege
Kontaktperson:
Deutsche Fachpflege HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) für die außerklinische Intensivpflege
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die speziellen Anforderungen und Herausforderungen in der außerklinischen Intensivpflege. Zeige in Gesprächen, dass du die Bedürfnisse der Patienten verstehst und bereit bist, dich auf individuelle Situationen einzustellen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachkräften in der Pflegebranche. Besuche lokale Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Arbeitsweise bei uns zu erfahren. Empfehlungen von Kollegen können dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Erfahrungen in der Intensivpflege beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit herausfordernden Situationen umgegangen bist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und dein Engagement für die Patienten. Teile in Gesprächen deine Motivation, warum du in der außerklinischen Intensivpflege arbeiten möchtest und was dir an dieser Arbeit besonders wichtig ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) für die außerklinische Intensivpflege
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Recherchiere die DEUTSCHENFACHPFLEGE und deren Ansatz in der außerklinischen Intensivpflege. Verstehe ihre Werte und Philosophie, um diese in deiner Bewerbung widerzuspiegeln.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen im Bereich der Pflege hervorhebt. Betone insbesondere deine Fähigkeiten in der Intensivpflege und deine empathische Herangehensweise.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position der Pflegefachkraft interessierst und wie du zur Philosophie des Unternehmens passt. Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und den Umgang mit Menschen.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Fachpflege vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über häufige Interviewfragen im Pflegebereich, insbesondere zu Themen wie Patientenversorgung und ethische Entscheidungen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Lass während des Interviews deine Begeisterung für die Pflege und den Umgang mit Menschen durchscheinen. Erkläre, warum du dich für die außerklinische Intensivpflege interessierst und was dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach der Teamkultur, den Herausforderungen in der außerklinischen Intensivpflege oder den Fortbildungsmöglichkeiten.
✨Präsentiere deine Soft Skills
In der Pflege sind Empathie, Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast, um eine positive Beziehung zu Patienten und Kollegen aufzubauen.
