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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du sorgst für ein tolles Einkaufserlebnis und unterstützt im Verkaufsteam.
- Arbeitgeber: Lidl bietet eine faire Unternehmenskultur und attraktive Arbeitsbedingungen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 6 Wochen Urlaub, Gesundheitsangebote und vergünstigtes Deutschlandticket.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit Aufstiegschancen und flexiblen Arbeitszeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Umgang mit Menschen und Teamgeist sind wichtig, Quereinsteiger willkommen.
- Andere Informationen: Keine Bewerbungsschreiben nötig, einfach online bewerben!
Einleitung
Wir finden, unsere Kunden verdienen nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du erfllst Kundenwnsche am laufenden Band und behltst als echtes Verkaufstalent immer den berblick. Wir sind froh, dass du da bist, und zeigen dir das nicht nur ber ein faires Gehalt, sondern auch durch ein faires Miteinander im Alltag.
Deine Aufgaben
- Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du fr eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis fr unsere Kunden
- Ob bei der Verrumung und ansprechender Prsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei
- Du prfst den Wareneingang, untersttzt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfgung
- Auerdem bernimmst du Lager- und Reinigungsarbeiten
Dein Profil
- Lust auf die dynamische Welt des Handels, gerne auch als Quereinsteiger
- Schnelle und effiziente Arbeitsweise
- Teamgeist, Freundlichkeit und Spa am Umgang mit Menschen
- Zuverlssigkeit und Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen
Wir bieten
- bertariflicher Mindesteinstiegslohn(auch ohne abgeschlossene Berufsausbildung) sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Bezahlte berstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
- Weitere Leistungen gem Tarifvertrag (Zuschlge, Sonderurlaub, u.v.m.)
- Tarifliche Altersvorsorge
- Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persnlichen Paten
- Aufstiegschancen und Perspektiven z. B. als Vertretungskraft oder stellvertretender Filialleiter
- Vielfltige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewhlten Fitnessanbietern deutschlandweit
- Vergnstigtes Deutschlandticket
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhngig vom Geschlecht setzt.
Hrt sich gut an? Dann lass bald von dir hren!
So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir bentigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf Jetzt bewerben und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!
Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur fr deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundstzlich berzeugt, tauschen wir uns zu einem spteren Zeitpunkt ber mgliche alternative Einsatzorte aus.
Verkufer Teilzeit (m/w/d) (Brunsbttel) Arbeitgeber: Lidl Wasbek West
Kontaktperson:
Lidl Wasbek West HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkufer Teilzeit (m/w/d) (Brunsbttel)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Begeisterung für den Einzelhandel! Wenn du im Vorstellungsgespräch über deine Leidenschaft für den Verkauf sprichst und wie sehr dir der Umgang mit Menschen Freude bereitet, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele für deine Teamarbeit zu geben. Da Teamgeist in dieser Position wichtig ist, kannst du durch konkrete Erlebnisse zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen, die in der Filiale angeboten werden. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du dich mit dem Sortiment auskennst, wird das dein Interesse und deine Motivation unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu flexiblen Arbeitszeiten zu beantworten. Da die Stelle Schichtarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du anpassungsfähig bist und bereit bist, in verschiedenen Schichten zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkufer Teilzeit (m/w/d) (Brunsbttel)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Eigenschaften. Überlege, wie du diese in deiner Bewerbung hervorheben kannst.
Bereite deinen Lebenslauf vor: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und relevante Erfahrungen im Verkauf oder Kundenservice enthält. Betone deine Teamfähigkeit und Flexibilität, da dies wichtige Punkte für die Stelle sind.
Fokussiere dich auf deine Stärken: Hebe in deinem Lebenslauf und in den Online-Formularen deine Stärken hervor, wie z.B. Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und deine Fähigkeit, schnell zu arbeiten. Diese Eigenschaften sind für die Position als Verkäufer wichtig.
Bewerbung über die Website: Klicke auf 'Jetzt bewerben' auf unserer Website und folge den Anweisungen. Achte darauf, alle erforderlichen Informationen korrekt auszufüllen und deine Unterlagen hochzuladen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lidl Wasbek West vorbereitest
✨Zeige deine Verkaufsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, in denen du erfolgreich Kundenwünsche erfüllt hast. Zeige, dass du ein echtes Verkaufstalent bist und die Bedürfnisse der Kunden verstehst.
✨Teamgeist betonen
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Erfahrungen, in denen du mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Flexibilität und Zuverlässigkeit hervorheben
Sprich über deine Bereitschaft, in flexiblen Schichtmodellen zu arbeiten und deine Zuverlässigkeit. Arbeitgeber suchen nach Mitarbeitern, die sich an verschiedene Arbeitszeiten anpassen können und stets pünktlich sind.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Einarbeitungsprozessen oder den Aufstiegschancen innerhalb des Unternehmens.
