Servicemonteur (m/w/d)
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Servicemonteur (m/w/d)

Gescher Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wartung und Reparatur von technischen Systemen, wie Pumpen und Rührwerken.
  • Arbeitgeber: FAIR ist ein zertifiziertes Personaldienstleistungsunternehmen, das FAIRness und Nachhaltigkeit fördert.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie kostenlose Schutzausrüstung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines freundlichen Teams mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem positiven Betriebsklima.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Erfahrung in Biogas oder Energietechnik, Führerschein Kl. B erforderlich.
  • Andere Informationen: Langfristige Arbeitsplätze und individuelle Unterstützung im Bewerbungsprozess.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Bei FAIR steht der Mensch im Mittelpunkt! Als zertifiziertes und ausgezeichnetes Personaldienstleistungsunternehmen setzen wir auf FAIRness, Qualität und Nachhaltigkeit.

Servicemonteur (m/w/d)

Einsatzort:Gescher

Art(en) der Anstellung:Tagschicht

Arbeitszeit:35 – 40 Stunden pro Woche

Für unseren Kunden aus Gescher suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen Servicemonteur (m/w/d) in Vollzeit.

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

  • Wartung, Instandhaltung und Wechsel von Komponenten wie Rührwerken, Pumpen und Drucklufttechnik
  • Durchführung von Fehlerdiagnosen und Reparaturen an mechanischen und steuerungstechnischen Systemen

Fachliche Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung
  • Erfahrung im Bereich Biogas oder Energietechnik
  • Führerschein Kl. B zwingend erforderlich
  • Deutsch in Wort und Schrift

Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen

  • Zuverlässigkeit
  • Belastbarkeit
  • Teamfähigkeit
  • Selbständiges Arbeiten
  • Tagesbaustellen

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot

  • eine FAIRe und vertrauensvolle Betreuung in einem freundlichen Betriebsklima
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • kostenlose, persönliche Schutzausrüstung
  • langfristige und wohnortnahe Arbeitsplätze
  • die Chance auf Übernahme durch unsere Kunden
  • die Möglichkeit der persönlichen Weiterentwicklung durch berufliche Qualifizierung in unserem Hause
  • individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz

Kontaktdaten für Stellenanzeige

Faruk Tan
Fleehook 2
48683 Ahaus
Tel.: 0256195549-28
WhatsApp: 01706737179
E-Mail: bewerbung@fair-ahaus.de

Art(en) des Personalbedarfs:Neubesetzung

Tarifvertrag:GVP

#J-18808-Ljbffr

Servicemonteur (m/w/d) Arbeitgeber: Fair Ahaus

FAIR ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein faires und vertrauensvolles Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung und einer freundlichen Unternehmenskultur ermöglicht FAIR seinen Servicemonteuren in Gescher nicht nur eine langfristige Anstellung, sondern auch die Chance auf Übernahme durch den Kunden sowie individuelle Qualifizierungsmaßnahmen. Die Kombination aus attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer kostenlosen Schutzausrüstung macht FAIR zu einem besonders attraktiven Arbeitgeber in der Region.
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Kontaktperson:

Fair Ahaus HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Servicemonteur (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Biogas und Energietechnik. Zeige in Gesprächen, dass du mit den aktuellen Trends vertraut bist und wie diese deine Arbeit als Servicemonteur beeinflussen können.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um wertvolle Kontakte zu knüpfen. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich auf Energietechnik konzentrieren, um potenzielle Arbeitgeber und Kollegen kennenzulernen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine Erfahrungen mit Wartung und Instandhaltung von Maschinen klar und präzise darstellst.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit in Gesprächen. Bereite Beispiele vor, die belegen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und Herausforderungen gemeistert hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicemonteur (m/w/d)

Technisches Verständnis
Fehlerdiagnose
Reparaturfähigkeiten
Kenntnisse in Biogas- und Energietechnik
Erfahrung mit mechanischen Systemen
Fähigkeit zur selbständigen Arbeit
Teamfähigkeit
Zuverlässigkeit
Belastbarkeit
Führerschein Klasse B
Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über FAIR und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Servicemonteurs zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Stelle als Servicemonteur wichtig sind, insbesondere im Bereich Biogas oder Energietechnik.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Technik und deine Teamfähigkeit betonst. Erkläre, warum du gut zu FAIR passt und was du zum Unternehmen beitragen kannst.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fair Ahaus vorbereitest

Vorbereitung auf technische Fragen

Stelle sicher, dass du dich mit den spezifischen Technologien und Systemen auskennst, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Rührwerke, Pumpen und Drucklufttechnik. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesen Bereichen zu erläutern.

Präsentation deiner Soft Skills

Da Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit wichtige Anforderungen sind, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die diese Eigenschaften unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Fragen zur Unternehmenskultur

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Stelle während des Interviews Fragen, die zeigen, dass du an einem fairen und vertrauensvollen Betriebsklima interessiert bist. Dies zeigt dein Engagement und deine Motivation für die Position.

Führerschein und Mobilität

Da ein Führerschein der Klasse B zwingend erforderlich ist, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du deine Mobilität in Bezug auf die Tagesbaustellen sicherstellen kannst. Dies kann auch deine Flexibilität und Einsatzbereitschaft unterstreichen.

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