Schichtleitung (m/w/d)

Schichtleitung (m/w/d)

Oberndorf am Neckar Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und sorge für einen reibungslosen Ablauf in der Schicht.
  • Arbeitgeber: Arbeite für ein renommiertes Unternehmen in Oberndorf mit unbefristetem Vertrag.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße attraktive Mitarbeiterangebote, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie kostenlose Vorsorgeuntersuchungen.
  • Warum dieser Job: Erlebe eine spannende Herausforderung mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Teamgeist.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine abgeschlossene Berufsausbildung und Führungserfahrung in der Lagerlogistik haben.
  • Andere Informationen: Bereitschaft zur Schichtarbeit ist erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Im Auftrag eines namhaften Kunden aus der Region Oberndorf suchen wir genau Sie als Schichtleitung (m/w/d).

Das dürfen Sie von uns erwarten:

  • Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
  • Attraktive Mitarbeiterangebote – corporate benefits
  • Konkrete Chance auf Übernahme
  • Attraktives Gehaltspaket nach GVP-Tarif
  • Persönliche Betreuung durch unser kompetentes Team vor Ort
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Kostenfreie Vorsorgeuntersuchungen und Arbeitskleidung
  • Langfristiger Einsatz in einem renommierten Unternehmen der Region

Ihre Aufgaben:

  • Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter/innen in der zugewiesenen Schicht
  • Sicherstellung der fristgerechten Auftragsabarbeitung von Wareneingang bis Versand
  • Eigenverantwortliche Mitarbeitereinplanung und -Steuerung
  • Arbeits- und Fehlzeitenerfassung für die unterstellten Mitarbeiter in den dafür vorgesehenen Systemen
  • Betreuung des Kunden hinsichtlich aller operativen Themen in Zusammenarbeit mit der Operativen- und Betriebsstellenleitung
  • Überwachung aller gesetzlichen und behördlichen Vorgaben innerhalb der Schicht (Arbeitsschutz, Arbeitssicherheit und Arbeitszeitgesetz)
  • Integration diverser Planungsthemen in die operativen Prozesse in Zusammenarbeit mit der Planung
  • Schadenserfassung und Weitergabe sowie nachhaltige Lösungen durch PDCA- Prozess
  • Führung von Kennzahlen und Information aller zugewiesenen Mitarbeiter (m/w/d) und Mitarbeitergruppen im Rahmen des Shopfloormanagements

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise als Fachkraft für Lagerlogistik oder einschlägige Berufserfahrung
  • Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung als Schichtleiter (o.ä.) in der Lagerlogistik im Automotivbereich
  • Sehr gute Kenntnisse im Bereich Materialwirtschaftssysteme, MS-Office und SAP vorausgesetzt
  • Führungsstärke und Durchsetzungsvermögen
  • Sichere Kommunikation und Auftreten ggf. dem Kunden
  • Proaktives Handeln in Zusammenarbeit mit der Planung sowie der Operativen und- Betriebsstellenleitung
  • Idealerweise Grundkenntnisse und Erfahrung in der Anwendung arbeitsrechtlicher Grundlagen
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit (Wechselschicht Früh/Spät)

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Schichtleitung (m/w/d) Arbeitgeber: ACTIEF Group GmbH

Als Arbeitgeber in der Region Oberndorf bieten wir Ihnen als Schichtleitung (m/w/d) nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag, sondern auch ein attraktives Gehaltspaket und zahlreiche Mitarbeiterangebote. Unsere Unternehmenskultur fördert persönliche Betreuung und langfristige Perspektiven, während Sie in einem renommierten Unternehmen der Automotivbranche arbeiten, das Wert auf Ihre berufliche Entwicklung legt.
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Kontaktperson:

ACTIEF Group GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Schichtleitung (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen der Schichtleitung in der Lagerlogistik. Zeige in Gesprächen, dass du die Abläufe und Prozesse verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche, um Einblicke in die besten Praktiken und Trends zu erhalten. Dies kann dir helfen, deine Führungsfähigkeiten zu verbessern und dich als starken Kandidaten zu positionieren.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Mitarbeiterführung und Konfliktlösung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Bereitschaft zur Schichtarbeit und betone deine Flexibilität. Arbeitgeber suchen oft nach Kandidaten, die sich an verschiedene Arbeitszeiten anpassen können, also sei bereit, dies in Gesprächen zu thematisieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schichtleitung (m/w/d)

Führungsstärke
Durchsetzungsvermögen
Kenntnisse in Materialwirtschaftssystemen
MS-Office Kenntnisse
SAP Kenntnisse
Kommunikationsfähigkeit
Proaktives Handeln
Kenntnisse im Arbeitsschutz
Kenntnisse im Arbeitszeitgesetz
Erfahrung in der Lagerlogistik
Planungsfähigkeiten
Teamführung
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität zur Schichtarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, für das du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und spezifische Anforderungen für die Schichtleitung zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Führungserfahrung und Kenntnisse in der Lagerlogistik sowie deine Fähigkeiten im Umgang mit Materialwirtschaftssystemen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Besetzung für die Schichtleitung bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge in ähnlichen Positionen ein und zeige, wie du zur Verbesserung der Abläufe beitragen kannst.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ACTIEF Group GmbH vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Führungserfahrung und wie du Mitarbeiter motivierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit, die deine Fähigkeiten als Schichtleiter unter Beweis stellen.

Kenntnisse über das Unternehmen

Informiere dich über den namhaften Kunden und dessen Branche. Zeige im Gespräch, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Präsentiere deine Soft Skills

Führungskompetenz ist entscheidend. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Durchsetzungsvermögen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich Konflikte gelöst oder dein Team geleitet hast.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach der Unternehmenskultur und den Erwartungen an die Schichtleitung. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.

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  • Schichtleitung (m/w/d)

    Oberndorf am Neckar
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-07-26

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    ACTIEF Group GmbH

    200 - 500
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