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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Lohn- und Gehaltsabrechnungen und unterstütze Mitarbeitende bei Fragen.
- Arbeitgeber: Wir sind seit über 50 Jahren im Personalwesen tätig und verbinden Talente mit Top-Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Bis zu 55.000€ p.a., flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 28 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines ausgezeichneten Unternehmens mit einer positiven Arbeitskultur und echten Entwicklungschancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir wurden mehrfach als einer der besten Arbeitgeber ausgezeichnet!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 33000 - 77000 € pro Jahr.
Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in der Entgeltabrechnung? Ihre fundierte fachliche Expertise unterstreichen Sie mit Kenntnissen im ADP-Paisy?
Dann haben wir genau die passende Stelle für Sie!
Unser Kunde aus der Hannover sucht einen Payroll Specialist (m/w/d) , diese Position ist in Voll- oder Teilzeit und im Rahmen der direkten Personalvermittlung zu besetzten.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns von Ihnen zu hören!
Das erwartet Sie:
- Vergütung von bis zu 55.000€ p.a. in Vollzeit
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 28 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit bis zu 2 Tage aus dem Homeoffice zu arbeiten
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing und vieles mehr!
Ihre Aufgaben
- Erstellen der Lohn- und Gehaltsabrechnungen mit ADP-Paisy sowie Agieren als Ansprechperson für Mitarbeitende, Führungskräfte und externe Stellen
- Führen der Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Finanzbehörden und weiteren Institutionen
- Betreuen vom Melde- und Bescheinigungswesen
- Sicherstellen der Einhaltung gesetzlicher, tariflicher und interner Vorgaben im Rahmen der Abrechnung
- Bearbeiten besonderer Abrechnungsthemen wie z.?B. Pfändungen, Reisekosten und sonstige Sonderfälle
- Unterstützen bei steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Prüfungen
Ihr Profil
- Eine abgeschlossene kaufmännische oder steuerfachliche Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
- Routinierter Umgang mit gängigen Microsoft Office Anwendungen insbesondere Excel sowie Kenntnisse in ADP-Paisy von Vorteil
- Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab!
Über uns
Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.
Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb\“Deutschlands Beste Arbeitgeber\“vomInstitutGreat Place to Workausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal denkununuTop Company Award. UnserService wird mit4,6 bei Google*und mit4,2 bei kununu*bewertet.
*Stand 03/25
Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.
#J-18808-Ljbffr
Spezialist Entgelt (m/w/d) Arbeitgeber: DIS Deutscher Industrie Service AG
Kontaktperson:
DIS Deutscher Industrie Service AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Spezialist Entgelt (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Entgeltabrechnung zu vernetzen. Oftmals erfährst du durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kannst direkt Empfehlungen erhalten.
✨Fachliche Weiterbildung
Zeige dein Engagement für die Branche, indem du an relevanten Schulungen oder Webinaren teilnimmst. Dies kann dir nicht nur wertvolles Wissen vermitteln, sondern auch deine Sichtbarkeit bei potenziellen Arbeitgebern erhöhen.
✨ADP-Paisy Kenntnisse vertiefen
Falls du noch nicht mit ADP-Paisy gearbeitet hast, investiere Zeit in Online-Kurse oder Tutorials. Ein fundiertes Wissen über diese Software kann dir einen entscheidenden Vorteil im Bewerbungsprozess verschaffen.
✨Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen in der Entgeltabrechnung. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesem Bereich verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Spezialist Entgelt (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Spezialist Entgelt relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in ADP-Paisy und deine Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Stelle passen. Zeige deine Begeisterung für die Herausforderung.
Bewerbung über unsere Plattform einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Online-Bewerbungsplattform ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und vollständig sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS Deutscher Industrie Service AG vorbereitest
✨Kenntnisse über ADP-Paisy
Stelle sicher, dass du dich gut mit ADP-Paisy auskennst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu beantworten, wie du das Programm in der Vergangenheit genutzt hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Vertrautheit mit Lohn- und Gehaltsabrechnung
Sei bereit, deine Erfahrungen in der Entgeltabrechnung zu erläutern. Überlege dir Beispiele, die deine Fähigkeiten und dein Wissen in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da du als Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte agieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Informiere dich über die Unternehmenskultur des Unternehmens. Stelle während des Interviews Fragen, die zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und die Werte des Unternehmens teilst.
