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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Nimm eingehende Anrufe entgegen und bearbeite Kundenanfragen.
- Arbeitgeber: Tempton ist ein führender Personaldienstleister mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, attraktive Zuschläge und bis zu 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Flexibles Arbeiten in einem abwechslungsreichen Umfeld mit Teamgeist und fairer Bezahlung.
- Gewünschte Qualifikationen: Gute Deutschkenntnisse, PC-Kenntnisse und Kommunikationsstärke sind erforderlich.
- Andere Informationen: Quereinsteiger sind willkommen; wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Call-Center Inbound – Mitarbeiter (m/w/d)
Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton
- unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
- Voller Schutz des Tarifvertrages mit dem Deutschen Gewerkschaftsbund
- Bezahlung deutlich über Tarifvertrag
- attraktive Zuschläge wie z.B. 25% Nachtschichtzuschlag, 50% Sonntagszuschlag, 100% Feiertagszuschlag und 25% Überstundenzuschlag
- bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- Urlaubsgeld + Weihnachtsgeld+betriebliche Altersvorsorge
- Moderne und bequeme Arbeitskleidung/Schutzausrüstung
- Jederzeit flexible Abschlagszahlungen auf Ihren Lohn
- 150€ Prämie für jeden neuen Tempton Mitarbeiter (m/w/d), welchen Sie uns weiterempfehlen
- Großartige Arbeitnehmerrabatte auf namhafte Produkte
- Elektronische Zeiterfassung mit der Tempton-App
- kostenfreie und regelmäßige Gesundheitsvorsorgeuntersuchungen
Ihre täglichen Aufgaben als Call-Center Inbound – Mitarbeiter (m/w/d):
- Entgegennahme von eigehenden Anrufen (Inbound)
- Bearbeitung von Kundenanfragen
- Dokumentation im System
- Weiterleitung spezieller Anliegen an zuständige Stelle
Das bringen Sie mit als Call-Center Inbound – Mitarbeiter (m/w/d):
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit dem PC
- Kommunikationsstärke und freundliches Auftreten
- Erfahrung im Kundenservice, Call Center, Einzelhandel, Empfang oder vergleichbaren Bereichen von Vorteil
- Auch Quereinsteiger (m/w/d) (z.B. aus Gastronomie, Pflege, Verkauf) willkommen.
Erkennen Sie sich wieder?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir nehmen Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Formular, per E-Mail oder postalisch entgegen.
Falls Sie lieber persönlich mit uns sprechen möchten, dann rufen Sie uns an unter der 0441 9628115 an, gerne auch per E-Mail an bewerbung-oldenburg@tempton.de oder kommen Sie direkt in unsere Niederlassung.
Bei einer Tasse Kaffee oder einem Glas Wasser besprechen wir mit Ihnen gerne die weiteren Schritte
Über Tempton
Gute Arbeit hat ihren Preis. Das wissen wir! Sie denken dabei sofort an faire Bezahlung, Festanstellung und Teamgeist? Kein Problem, wenn Sie sich für einen JOB bei Tempton entscheiden.
Tempton zählt mit mehr als 9.500 Mitarbeitern an 200 Standorten zu einem der bundesweit führenden Anbieter maßgeschneiderter Personallösungen. Als etablierter Personaldienstleister verfügt das Unternehmen mit seiner 30-jährigen Erfahrung am Markt über eine ausgezeichnete Expertise im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.
Die Zusammenarbeit mit mehr als 10.000 Kundenunternehmen verschiedenster Fachrichtungen und die Nachfrage nach Mitarbeitern aller Qualifikationsstufen macht Tempton zu einem spannenden Arbeitgeber.
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Call-Center Inbound – Mitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Tempton Group
Kontaktperson:
Tempton Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Call-Center Inbound – Mitarbeiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze die Gelegenheit, um dich über Tempton und deren Unternehmenskultur zu informieren. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Da der Job im Call-Center stark auf Kundeninteraktion basiert, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice parat haben.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, Fragen zu deiner Flexibilität und Teamfähigkeit zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Verantwortung übernommen hast und wie du dich in ein Team integriert hast.
✨Tip Nummer 4
Wenn du die Möglichkeit hast, direkt mit einem Mitarbeiter von Tempton zu sprechen, nutze diese Chance! Stelle Fragen zur Arbeitsumgebung und den Erwartungen an die Mitarbeiter, um dein Interesse zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Call-Center Inbound – Mitarbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position als Call-Center Inbound – Mitarbeiter (m/w/d) interessierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Kundenservice oder in ähnlichen Bereichen. Wenn du Quereinsteiger bist, erläutere, wie deine bisherigen Tätigkeiten (z.B. in der Gastronomie oder im Einzelhandel) dir die nötigen Fähigkeiten vermittelt haben.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und leicht verständlich ist. Vermeide Fachjargon, es sei denn, er ist für die Stelle relevant. Klare Formulierungen zeigen deine Kommunikationsstärke, die für die Position wichtig ist.
Schließe mit einem starken Aufruf zur Handlung ab: Beende dein Bewerbungsschreiben mit einem positiven Ausblick und einem klaren Aufruf zur Handlung. Drücke deine Vorfreude auf ein persönliches Gespräch aus und lade den Arbeitgeber ein, dich zu kontaktieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tempton Group vorbereitest
✨Bereite dich auf häufige Fragen vor
Überlege dir Antworten auf typische Interviewfragen, wie z.B. 'Warum möchten Sie in einem Call-Center arbeiten?' oder 'Wie gehen Sie mit schwierigen Kunden um?'. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und gut vorbereitet bist.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle im Call-Center viel Kommunikation erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und freundlich sprichst. Übe, deine Gedanken strukturiert auszudrücken und achte auf eine positive Körpersprache.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit Tempton und dessen Werten vertraut. Wenn du im Interview zeigst, dass du die Unternehmensphilosophie verstehst und schätzt, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Fragen zu den Arbeitsbedingungen oder zur Teamkultur sind immer gut.
