Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die erste Anlaufstelle für Kunden und bearbeite Aufträge mit Sorgfalt.
- Arbeitgeber: GODELMANN ist ein innovatives Familienunternehmen mit über 75 Jahren Erfahrung in Betonsteinlösungen.
- Mitarbeitervorteile: GenieĂźe flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterrabatte und monatliche Sachbezugsgutscheine.
- Warum dieser Job: Wachse in einem kreativen Team, das Innovation und Zusammenhalt groĂźschreibt.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in einer ähnlichen Position sind erforderlich.
- Andere Informationen: Nutze unsere GoAkademie zur Weiterbildung und profitiere von Teamevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Werde Teil unserer Stein-Erfinder-Familie – starte als Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d) in Berg!
Bei GODELMANN verbinden wir Kreativität und Erfindergeist mit dem Ziel, immer einen Schritt voraus zu sein. Als Familienunternehmen und Marktführer für innovative Betonsteinlösungen blicken wir auf über 75 Jahre Erfahrung zurück. Zur Verstärkung unseres Teams an unserem neuen Standort in Berg suchen wir dich als Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d).
Ăśber uns:
Die GODELMANN GmbH & Co. KG ist führend in der Entwicklung und Herstellung von Betonsteinlösungen für den Außen- und Innenbereich. Unsere Produkte kommen europaweit zum Einsatz. Wir stehen für innovative Lösungen, Teamgeist und eine familiäre Arbeitsatmosphäre, in der du dich persönlich und fachlich weiterentwickeln kannst.
Deine Aufgaben bei uns:
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Du bist die erste Anlaufstelle für unsere Kunden und Partner – von der Anfrage bis zur Auftragsabwicklung hast du alles im Griff.
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Gemeinsam mit dem VertriebsauĂźendienst sorgst du fĂĽr ein perfektes Kundenerlebnis.
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Du bearbeitest Ausschreibungen.
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Du behältst alle Liefertermine im Blick und klärst offene Fragen eigenständig.
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Beratung gehört zu deinem Alltag – telefonisch oder persönlich.
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Du ĂĽbernimmst administrative Aufgaben mit Sorgfalt und Engagement.
Das bringst du mit:
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Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit technischem Verständnis oder umgekehrt.
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Du konntest bereits Erfahrung in einer vergleichbaren Position sammeln
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Du hast MS Office Kenntnisse und idealerweise Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen (Navision)
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Du denkst kaufmännisch, arbeitest vorausschauend und hast Organisationstalent.
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Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise gepaart mit Teamgeist zeichnen dich aus.
Unser Angebot an dich:
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Wir arbeiten in flachen Hierarchien und du wirst bei uns mit einem herzlichen „Du“ angesprochen.
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Monatliche Sachbezugsgutscheine.
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Ein Prämiensystem für deine Verbesserungsvorschläge – wir hören auf deine Ideen!
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Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits für deine persönlichen Einkäufe.
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JobRad-Leasing, damit du fit bleibst – beruflich und privat.
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Teamevents und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen, bei denen du deine Kolleginnen und Kollegen – unsere „Stein-Erfinder“ – besser kennenlernst.
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Du hast Zugriff auf unsere GoAkademie, um dein Wissen schnell auszubauen und zu vertiefen.
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Flexible Arbeitszeiten, damit du Arbeit und Freizeit gut miteinander vereinbaren kannst.
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30 Urlaubstage, damit du wirklich abschalten kannst.
Warum du bei uns einsteigen solltest:
Werde Teil eines Teams, in dem Innovation, Verantwortung und Zusammenhalt großgeschrieben werden. Bei GODELMANN hast du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten voll einzubringen und gemeinsam mit uns zu wachsen.
Starte jetzt deine Karriere bei GODELMANN – wir freuen uns auf dich!
#J-18808-Ljbffr
Vertriebsmitarbeiter | Innendienst (m/w/d) Arbeitgeber: Godelmann GmbH & Co-KG
Kontaktperson:
Godelmann GmbH & Co-KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter | Innendienst (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von GODELMANN. Ein tiefes Verständnis für die Betonsteinlösungen, die das Unternehmen anbietet, wird dir helfen, im Gespräch mit den Personalverantwortlichen zu glänzen und deine Begeisterung für die Branche zu zeigen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von GODELMANN. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knĂĽpfen und mehr ĂĽber die Unternehmenskultur und die Erwartungen an Vertriebsmitarbeiter im Innendienst zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Erfahrungen im Vertrieb und deine organisatorischen Fähigkeiten beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in Gesprächen. Da du eng mit dem Vertriebsaußendienst zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zur Schaffung eines positiven Kundenerlebnisses hervorhebst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter | Innendienst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über GODELMANN und deren Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Lösungen und die Arbeitsatmosphäre zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Vertriebsmitarbeiter im Innendienst wichtig sind. Betone deine kaufmännische Ausbildung und technische Kenntnisse.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei GODELMANN arbeiten möchtest und wie du zum Team beitragen kannst. Gehe auf deine Erfahrungen im Vertrieb und deine organisatorischen Fähigkeiten ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Godelmann GmbH & Co-KG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Geschichte von GODELMANN. Zeige im Interview, dass du die familiäre Atmosphäre und den Innovationsgeist des Unternehmens schätzt und wie du dazu beitragen kannst.
✨Verstehe die Rolle des Vertriebsmitarbeiters
Mache dir klar, welche Aufgaben und Herausforderungen auf dich zukommen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst und erfĂĽllen kannst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du die erste Anlaufstelle für Kunden bist, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und klar vermitteln kannst, sowohl telefonisch als auch persönlich.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach den Zielen des Unternehmens für die Zukunft. Das zeigt, dass du engagiert und motiviert bist.