Mitarbeiter Einkauf & Materialwirtschaft Technik (w/m/d)

Mitarbeiter Einkauf & Materialwirtschaft Technik (w/m/d)

Stellenbeschreibung

Als Mitarbeiter Einkauf & Materialwirtschaft Technik (w/m/d)unterstützt du das Instandhaltungsteam im technischen Einkauf und bist zuständig für die Bearbeitung und Budgetüberwachung von Bedarfen in der Instandhaltung . Weiter zählen zu deinen Aufgaben:

• Einstellung von Bestellungen in das SAP System für bestandsgeführte Betriebsstoffe, Ersatzteile, Verbrauchsstoffe
• Einholung, Prüfung und Klärung von Angeboten
• Enge Zusammenarbeit mit dem zentralen Einkauf in Bezug auf Lieferanten, Preise, Beschaffenheit, Reklamation der Materialien oder Dienstleistungen
• Kontrolle von Auftragsbestätigungen und Rechnungen, bei Beanstandungen Bearbeitung von Reklamationen
• Ansprechpartner für Lieferanten
• Überwachung Liefertermine/ Liefermengen
• Pflege und Neuanlage von Stammdaten für Ersatzteile (SAP)
• Inventurunterstützung

Für diese Rolle alsMitarbeiter Einkauf & Materialwirtschaft Technik (w/m/d)suchen wir jemanden, der die folgenden Fähigkeiten und Erfahrungen hat:

• Abgeschlossene Ausbildung im technischen oder kaufmännischen Bereich mit praktischer Erfahrung im Bereich Technik
• 2 Jahre Berufserfahrung
• SAP Kenntnisse
• EDV-Kenntnisse insbesondere Word, Excel, Powerpoint
• Kenntnisse der Material- und Lagerwirtschaft
• Englischkenntnisse von Vorteil
• Zielorientierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit

Zusätzliche Informationen

Deine Benefits:

• Eine Umgebung, in der du Ideen verwirklichen kannst, auf deine Kollegen zählen und mit uns die Zukunft des Kaffees gestalten kannst
• Verschiedene Angebote zur Gesundheitsförderunginkl. Sozialberatung
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• kostenloses Obst, Wasser und Kaffee – und vieles mehr!

STARTTERMIN: 01.08.2025
STANDORT: Elmshorn
BEFRISTUNG: nein
ARBEITSZEIT: 37 h/Woche – Gleitzeit / auch in Teilzeit möglich

Bewirb dich auf diese Position über den Button \“Jetzt bewerben\“.

Bei Fragen zu dieser Stelle kannst du dich an Constance Daffinger wenden.

*Diversity (Vielfalt), Equity (Gleichbehandlung) and Inclusion (Inklusion) sind Werte, die wir im Unternehmen unter dem Dach „TrueYou“ verankern und leben. Wir schaffen ein Umfeld für alle Mitarbeitenden, das geprägt ist von Vielfalt und Verschiedenheit, von Gerechtigkeit und Fairness und von einem Zugehörigkeitsgefühl, das es allen erlaubt, ihr Potenzial voll zu entfalten. DE&I ist eingebettet in unsere globale Nachhaltigkeitsstrategie:https://www.jdepeets.com/sustainability/ .*

JACOBS DOUWE EGBERTS DE GmbH– Langemarckstraße 16 – 28199 Bremen | Germany – Amtsgericht Bremen, HRB 30464 | Geschäftsführer: Uschi Wagener, Alexander van Gils, Michael Baminger, Gerald Hammer, Suitbert Hellmann | Vorsitzender des Aufsichtsrates: Johannes Brands

JDE Peet\’s ist das weltweit größte reine Kaffee- und Teeunternehmen mit Hauptsitz in den Niederlanden. Seit mehr als 265 Jahren ist JDE von der Überzeugung inspiriert, dass es erstaunlich ist, was bei einer Tasse Kaffee alles passieren kann. Heute entfesselt JDE die Möglichkeiten von Kaffee und Tee in mehr als 100 Ländern mit einem Portfolio von über 50 Marken, darunter Jacobs, Senseo, Tassimo, L\’OR, Douwe Egberts, OldTown, Super, Pickwick und Moccona.

Wie ist es, bei JDE Peet\’s zu arbeiten?

Wir sind stolz auf unsere leidenschaftlichen, engagierten Mitarbeitenden, die den Status quo herausfordern und in allem, was sie tun, ihr Bestes geben. Unser Ziel ist einfach aber ehrgeizig – JDE Peet\’s: A coffee & tea for every cup!

Bei JDE Peet\’s mischen wir nicht nur mit – wir mischen uns ein. Jeden Tag sind wir fortschrittlich in unseren Ansichten, ehrgeizig in unserem Wesen, einfallsreich in unserem Handeln und entschlossen in unserem Vorgehen, um allen Menschen auf der ganzen Welt besondere Kaffee- und Teemomente zu bieten.

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