Manager Brand Marketing Disney+ (m/w/d), befristete Elternzeitvertretung
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Manager Brand Marketing Disney+ (m/w/d), befristete Elternzeitvertretung

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München Vollzeit Kein Home Office möglich
The Walt Disney Company

Manager Brand Marketing Disney+ (m/w/d), befristete Elternzeitvertretung

Apply Now Apply Later Job ID 10126840 Location Munich, Germany Business The Walt Disney Company (EMEA) Date postedJul. 23, 2025

Job Summary:

Über die Rolle und das Team

In dieser Rolle verantwortest du die Entwicklung und Implementierung von erstklassigen und kreativen Marketingkampagnen und -aktivierungen über alle Media-Kanäle und Plattformen hinweg, um sowohl Neukunden als auch Bestandskunden für Disney+ zu aktivieren.

Du bist für die Planung, Durchführung und Koordination aller Kampagnenelemente verantwortlich. Dabei arbeitest du sowohl an Content Launch-Kampagnen für Titel aller 6 Content-Säulen (Disney, Pixar, Marvel, Star Wars, National Geographic und Star) als auch an übergreifenden Brandkampagnen des Streaming-Services.

Der Manager Brand Marketing Disney+ berichtet an den Senior Marketing Manager und ist Teil des multidisziplinären Disney+ Marketingteams.

Diese Position erfordert eine effektive und kollaborative Zusammenarbeit mit lokalen und regionalen Kollegen und den Aufbau starker Beziehungen zu internen Partnern als wichtiger Vertreter des Disney+ Geschäfts innerhalb der Walt Disney Company.

Die Stelle arbeitet 4 Tage pro Woche aus unserem Münchner Büro mit einem Tag Homeoffice-Option. Diese Stelle ist eine Elternzeitvertretung und daher auf ca. 1,5 Jahre befristet.

Zu den Aufgaben gehören im Wesentlichen:

  • Entwicklung, Steuerung und Durchführung von cross-medialen, zielgruppenaffinen und kreativen B2C-Marketingkampagnen für unseren Streamingdienst Disney+

  • Unterstützung bei der Erstellung und Durchführung der Marketingstrategie und -kampagnen für lokale Eigenproduktionen des Streamingdienstes Disney+

  • Beschaffung von regionalen Brand- und Kampagnenrichtlinien, Überführung dieser in eine lokale Strategie und interne Verteilung

  • Ableitung von Insights und Erstellung strategischer Kampagnen- und Media-Briefings inklusive Definition der Zielgruppen

  • Koordination und enge Zusammenarbeit mitinternen Teams (z.B. PR, Digital, Social Media, Media) zur Priorisierung von Anforderungen sowie effizienter Kampagnenplanung und -gestaltung

  • Briefing und Zusammenarbeit mit der Kreativabteilung, um z.B. Briefings zu erstellen, Assets auszuwählen, Zeitpläne und Einschränkungen zu verwalten

  • Plattformspezifische Einsatzplanung aller Kreativ-Materialien für die Kampagnen

  • Projekt- und Zeitmanagement inklusive Freigabeprozessen und Eskalationsmanagement

  • Kampagnen-Reporting und Abstimmung der Aktivitäten mitdem Senior Manager Marketing

  • Entwicklung und Präsentation von Titelstrategien und Highlight-Präsentationen gegenüber der Führungsebene sowie regelmäßige Berichterstattung an interne und externe Stakeholder

Erforderliche Fähigkeiten und Erfahrungen:

  • Abgeschlossenes Studium – vorzugsweise im Bereich Marketing- und Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung

  • Umfassende Berufserfahrung im Medien-, Agentur- oder Entertainmentbereich

  • Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung kreativer Marketingkampagnen

  • Begeisterung für die Entertainment- und Medienbranche und gutes Fachwissen des lokalen SVOD-Markts

  • Langjährige Erfahrung mit Projekt- und Kampagnenmanagement auf werbefinanzierten Medien

  • Fähigkeit, Forschung und Insights in Marketingstrategien zu überführen

  • Fundierte Kenntnisse im Einsatz von digitalen und sozialen Kampagnenelementen

  • Kreatives Gespür bei der Gestaltung und Bewertung von On-Air, Digital und Off-Air Kampagnen

  • Ausgeprägtes Organisationstalent, exzellente Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen

  • Strategisches und eigenverantwortliches Arbeiten mit analytischem Denkvermögen

  • Fähigkeit zur Priorisierung komplexer Projekte und Ergebnisorientierung

  • Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Versierter Umgang mit Powerpoint und Excel und anderen gängigen Softwareprogrammen

Unsere Unternehmenskultur ist von Diversität und Vielfalt geprägt. Daher berücksichtigen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung oder Behinderung.

About The Walt Disney Company (EMEA):

Disney EMEA aims to drive growth, innovation and brand affinity across an extremely diverse collection of countries with a team of over 6,000 employees operating in 59 markets with offices in 29 countries.

About The Walt Disney Company:

The Walt Disney Company, together with its subsidiaries and affiliates, is a leading diversified international family entertainment and media enterprise that includes three core business segments: Disney Entertainment, ESPN, and Disney Experiences. From humble beginnings as a cartoon studio in the 1920s to its preeminent name in the entertainment industry today, Disney proudly continues its legacy of creating world-class stories and experiences for every member of the family. Disney’s stories, characters and experiences reach consumers and guests from every corner of the globe. With operations in more than 40 countries, our employees and cast members work together to create entertainment experiences that are both universally and locally cherished.

This position is with The Walt Disney Company Germany GmbH , which is part of a business we call The Walt Disney Company (EMEA) .

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The Walt Disney Company

Kontaktperson:

The Walt Disney Company HR Team

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