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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du akquirierst neue Geschäftskunden und überzeugst mit innovativen Werbelösungen.
- Arbeitgeber: Ströer ist Deutschlands führendes Medienhaus im Out of Home-Bereich mit über 11.000 kreativen Köpfen.
- Mitarbeitervorteile: Top Gehalt, leistungsorientierte Provision, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Außenwerbung aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung im Vertrieb, Führerschein Klasse B und starke Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Entwickle dich durch moderne Tools und Trainings ständig weiter und feiere Erfolge im Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unternehmensbeschreibung:
Wir sind Ströer! Wir sind ein führendes deutsches Medienhaus und setzen auf die Stärken des Out of Home-Geschäfts unterstützt durch die flankierenden Geschäftsfelder Digital & Dialog Media und DaaS & E-Commerce. Mit unserer „OOH plus“ Strategie machen wir mehr aus jedem Kommunikationskonzept und schaffen Lösungen für eine effiziente Konsumentenansprache im digitalen und öffentlichen Raum. Schließ dich uns an und lass uns gemeinsam mehr aus jedem Medium herausholen und an jeder Aufgabe wachsen.
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11.000+ innovative Köpfe
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#1 Out of Home-Anbieter & Digitalvermarkter in Deutschland
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2,05 Milliarden Euro Umsatz für das Gesamtjahr 2024
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Als erfahrene Vertriebspersönlichkeit begeisterst Du neue Geschäftskund:innen (KMU) für Dich und unser innovatives Produktportfolio. Den Erfolg Deiner Vertriebswoche stellst Du durch die Erreichung Deiner KPIs sowie Deine Hands-on-Mentalität sicher.
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Du identifizierst eigenständig potenzielle Neukund:innen und bist täglich in Deinem Vertriebsgebiet unterwegs
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Im telefonischen und persönlichen Austausch überzeugst Du mit unserem breiten und innovativen Portfolio an Dauer-Werbemöglichkeiten
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Im Kundentermin führst Du eine Bedarfsanalyse durch, präsentierst maßgeschneiderte Lösungen und erzielst damit einen Vertragsabschluss
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Du betreust Deine Kund:innen auch nach dem Vertragsabschluss weiter und baust langfristige Kundenbeziehungen auf
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Deine Produkt Skills hältst Du durch E-Learning und Training immer up to date
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Berufserfahrung im Vertrieb, insbesondere in der Neukundengewinnung
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Führerschein Klasse B – Du bist täglich im Außendienst unterwegs
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Empathie und Abschlussstärke – Du verstehst Kundenbedürfnisse und überzeugst Neukund:innen für Dich und unsere Produkte
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Ehrgeiz und Disziplin – Du hast Deine KPIs stets im Blick und ein “Nein” kann Dich nicht entmutigen
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Team- und Erfolgsorientierung – Unsere leistungsorientierte Vergütung spornt Dich an, Deine Ziele zu übertreffen und Deine Erfolge im Team zu feiern
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Eigenverantwortlichkeit – Durch Deine Hands-on-Mentalität strukturierst Du Deine Vertriebswoche selbstständig
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Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab
Werde Teil unseres Vertriebs-Teams und feiere gemeinsam mit uns Deine Erfolge
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Freu Dich auf ein top Gehaltspaket inkl. leistungsorientierter Provision bei einem zukunftssicheren Unternehmen
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Mit Deinem Firmenwagen inkl. Tankkarte (auch zur privaten Nutzung) bist Du jederzeit mobil
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Profitiere von exklusiven Incentives, zahlreichen Vertriebsaktionen und vielseitigen Corporate Benefits
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Nutze das enorme Vertriebspotenzial des Nummer 1 Außenwerbungs- und Digitalvermarkters Deutschlands
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Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeit und 30 Tage Urlaub (plus Weihnachten und Silvester) ermöglichen den perfekten Mix aus Arbeits- und Privatleben
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Durch moderne Tools und maßgeschneiderte Trainings entwickelst Du Dich konstant weiter und maximierst Deinen Erfolg
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In unserem Direktvertrieb wird Teamspirit großgeschrieben
Entdecke unseren Direktvertrieb als Vertriebsspezialist (m/w/d) und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Außenwerbung und des Online-Marketings. Bewirb Dich mit ein paar Klicks und lerne Patrick, Deinen direkten Ansprechpartner kennen!
Wir freuen uns auf Dich!
#J-18808-Ljbffr
Vertriebsmitarbeiter Außendienst Neukundenakquise (m/w/d) Arbeitgeber: Ströer SE & Co. KGaA
Kontaktperson:
Ströer SE & Co. KGaA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter Außendienst Neukundenakquise (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im Vertrieb tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Out of Home-Marketing. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten. Das wird dir helfen, potenzielle Neukunden zu überzeugen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Kundengespräche vor, indem du spezifische Bedarfsanalysen durchführst. Überlege dir, welche Lösungen du anbieten kannst, die den individuellen Bedürfnissen der Kunden entsprechen. So kannst du direkt im Gespräch punkten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Erfolge im Vertrieb! Wenn du bereits Erfahrungen in der Neukundengewinnung hast, bereite konkrete Beispiele vor, die deine Abschlussstärke und Empathie unter Beweis stellen. Das wird dich von anderen Bewerbern abheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter Außendienst Neukundenakquise (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über Ströer und deren Produkte. Verstehe die OOH plus Strategie und wie sie sich von anderen Anbietern abhebt. Dies wird dir helfen, in deinem Bewerbungsschreiben spezifische Bezüge herzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Vertrieb und insbesondere in der Neukundengewinnung hervorhebt. Betone relevante Erfolge und Fähigkeiten, die zu den Anforderungen der Stelle passen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Vertrieb und deine Fähigkeit zur Kundenakquise darlegst. Zeige auf, wie du mit deiner Hands-on-Mentalität zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte besonders auf die sprachliche Qualität, da verhandlungssichere Deutschkenntnisse gefordert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ströer SE & Co. KGaA vorbereitest
✨Bereite Dich auf die Bedarfsanalyse vor
Da Du im Kundengespräch eine Bedarfsanalyse durchführen musst, solltest Du Dich im Vorfeld mit typischen Fragen und möglichen Lösungen vertraut machen. Überlege Dir, wie Du die Bedürfnisse der Kunden erkennen und darauf eingehen kannst.
✨Präsentiere Dein Produktportfolio überzeugend
Stelle sicher, dass Du alle Details zu den Produkten und Dienstleistungen, die Du anbieten wirst, gut kennst. Übe Deine Präsentation, um selbstbewusst und überzeugend aufzutreten, wenn Du das Portfolio vorstellst.
✨Zeige Deine Erfolge im Vertrieb
Bereite konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die Deine Erfolge in der Neukundengewinnung belegen. Zahlen und KPIs sind hier besonders wichtig, um Deine Abschlussstärke zu demonstrieren.
✨Sei bereit für Fragen zur Selbstorganisation
Da Eigenverantwortlichkeit und Selbstorganisation gefordert sind, sei bereit, Fragen zu Deiner Arbeitsweise und Zeitmanagement zu beantworten. Überlege Dir, wie Du Deine Vertriebswoche strukturierst und welche Tools Du nutzt, um effizient zu arbeiten.
