Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit Behinderung bei der selbstbestimmten Lebensgestaltung und Alltagsbewältigung.
- Arbeitgeber: Werde Teil des Deutschen Caritasverbandes, einer Organisation, die Inklusion und soziale Teilhabe fördert.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben von Menschen mit Behinderung und erlebe eine sinnstiftende Arbeit in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als Sozialpädagoge B.A. oder Heilerziehungspfleger mit Erfahrung und Zusatzqualifikationen.
- Andere Informationen: Führerschein Klasse B und eigene PKW-Nutzung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 28000 - 42000 € pro Jahr.
Vergütung und betriebliche Altersvorsorge erfolgen nach den Arbeits-vertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR).
Ambulante Begleitung und Unterstützung von Menschen mit Behinderung bei der selbstbestimmten Gestaltung ihres Lebens im Bereich Wohnen.
Weitere Aufgaben sind
- Bewusstsein und Umsetzung des Leitgedankens Inklusion
- Beratung für Menschen mit Behinderung, Angehörige, Betriebe, Kostenträger und andere externe Stellen
- Begleitung der Menschen mit Assistenzbedarf im Alltag und bei der persönlichen Lebensplanung in den Bereichen Wohnen und Arbeit
- Sozialraumorientierte Arbeit mit dem Ziel der Teilhabe von Menschen mit Assistenzbedarf
- Qualifizierung und Arbeitsbegleitung der Menschen mit Behinderung in den Beschäftigungsbetrieben
- Dienstplanung, FSJ-Anleitung, …
- Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich SGB IX und XII
- Bereitschaft zu flexiblen Assistenzzeiten
- Führerscheinklasse B sowie die Bereitschaft, den eigenen Pkw für Dienstfahrten zu nutzen
- Gute Kenntnisse im MS Office-Paket
Fachkraft für ambulante Dienste (m/w/d) Sozialpädagoge B.A. oder Heilerziehungspflegermit entsprechender Erfahrung und gegebenenfalls Zusatzqualifikationen (m/w/d) Arbeitgeber: Stiftung Haus Lindenhof‘
Kontaktperson:
Stiftung Haus Lindenhof‘ HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkraft für ambulante Dienste (m/w/d) Sozialpädagoge B.A. oder Heilerziehungspflegermit entsprechender Erfahrung und gegebenenfalls Zusatzqualifikationen (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Suche nach lokalen Gruppen oder Online-Communities, die sich mit Inklusion und sozialer Arbeit beschäftigen. Der Austausch mit anderen Fachkräften kann dir wertvolle Einblicke und Kontakte bieten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich der ambulanten Dienste. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und bereit bist, innovative Ansätze zu verfolgen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur praktischen Umsetzung von Inklusion vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und dein Engagement in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, dich weiterzubilden. Erwähne in Gesprächen, dass du bereit bist, zusätzliche Qualifikationen zu erwerben, um den Anforderungen der Stelle gerecht zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft für ambulante Dienste (m/w/d) Sozialpädagoge B.A. oder Heilerziehungspflegermit entsprechender Erfahrung und gegebenenfalls Zusatzqualifikationen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Fachkraft für ambulante Dienste. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit mit Menschen mit Behinderung besonders anspricht.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Bereich der Sozialpädagogik oder Heilerziehungspflege. Gehe auf spezifische Situationen ein, in denen du Menschen mit Assistenzbedarf unterstützt hast und welche Methoden du dabei angewendet hast.
Kenntnisse im SGB IX und XII: Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse im Sozialgesetzbuch IX und XII deutlich machst. Dies kann in einem separaten Abschnitt deines Lebenslaufs oder im Anschreiben geschehen, um zu zeigen, dass du die rechtlichen Rahmenbedingungen verstehst.
Präsentiere deine Flexibilität: Da die Stelle flexible Assistenzzeiten erfordert, solltest du in deiner Bewerbung betonen, dass du bereit bist, dich an unterschiedliche Arbeitszeiten anzupassen. Dies zeigt deine Einsatzbereitschaft und Flexibilität, die für die Position wichtig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Haus Lindenhof‘ vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen in der ambulanten Begleitung von Menschen mit Behinderung. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und dein Engagement für Inklusion zeigen.
✨Kenntnisse im SGB IX und XII hervorheben
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse im Sozialgesetzbuch IX und XII klar kommunizierst. Zeige, wie du diese Gesetze in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast.
✨Flexibilität betonen
Da die Stelle flexible Assistenzzeiten erfordert, solltest du deine Bereitschaft zur Flexibilität betonen. Erkläre, wie du dich an unterschiedliche Situationen und Bedürfnisse anpassen kannst.
✨Technische Fähigkeiten präsentieren
Gute Kenntnisse im MS Office-Paket sind wichtig. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit diesen Programmen zu erläutern und wie sie dir in der täglichen Arbeit helfen können.