Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und optimiere ERP-Geschäftsprozesse im SAP-Umfeld.
- Arbeitgeber: Emsland Group ist Deutschlands größter Hersteller von Kartoffelstärke mit nachhaltigen Produkten.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte zukunftsweisende Themen in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung im IT-Prozessmanagement und fundiertes ERP-Wissen erforderlich.
- Andere Informationen: Spannende Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum und internationalem Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Werden Sie Teil eines international agierenden Unternehmens! Die Emsland Group hat sich als Deutschlands größter Hersteller von Kartoffelstärke am Weltmarkt etabliert und kreiert erfolgreich Produkte für die Nahrungsmittel-, Textil-, Baustoff- und Klebstoffindustrie – alles ‚Made in Germany‘. Auf Basis nachwachsender Rohstoffe entwickelt die Emsland Group ganz im Sinne der Unternehmensphilosophie Qualitätsprodukte ohne den Einsatz gentechnisch veränderter Pflanzen. Für unser Hauptwerk in Emlichheim suchen wir ab sofort einen Analyse und Optimierung bestehender ERP-Geschäftsprozesse im SAP-Umfeld (z.B. FI/CO, MM, SD, PP etc.) Konzeption und Umsetzung effizienter, standardisierter Prozesse entlang der SAP-Prozesskette in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen (Key-User und Process Owner) Erstellung und Pflege von Prozessmodellen in BPMN 2.0, mit SAP Signavio Durchführung von Workshops und Schulungen zur Prozessaufnahme innerhalb der Fachbereiche Unterstützung im Rahmen des Change Managements und der Einführung neuer SAP-Prozesse/Lösungen Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Prozessmanagement oder in einer vergleichbaren Position, z.B. als Key-User einer größeren Organisation Fundiertes ERP-Prozessverständnis im Kontext eines produzierenden Unternehmens Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse Es erwartet Sie eine spannende Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum und der Chance, eine Vielzahl an zukunftsweisenden Themen aktiv mitzugestalten. Es besteht die Möglichkeit der individuellen Förderung mit vielseitigen Weiterbildungsmöglichkeiten in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld. Über eine leistungsgerechte Vergütung hinaus profitieren Sie von finanziellen Vorteilen wie einer betrieblichen Altersvorsorge. Für Fragen steht Ihnen Frau Britta Weßling (Personalreferentin) untergerne zur Verfügung.
Projekt- und Prozessmanager (m/w/d) |Vollzeit Arbeitgeber: Emsland Group

Kontaktperson:
Emsland Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projekt- und Prozessmanager (m/w/d) |Vollzeit
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im Bereich ERP-Prozessmanagement tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Emsland Group geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich ERP-Systeme, insbesondere SAP. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Trends in die Prozesse der Emsland Group integrieren könntest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Change Management und Prozessoptimierung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Produkte der Emsland Group. Informiere dich über deren Produktpalette und Unternehmensphilosophie, um in Gesprächen authentisch und engagiert aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projekt- und Prozessmanager (m/w/d) |Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Emsland Group und ihre Produkte. Verstehe die Unternehmensphilosophie und die Märkte, in denen sie tätig sind, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im IT-Prozessmanagement und ERP-Systemen hervorhebt. Betone spezifische Projekte oder Erfolge, die du in ähnlichen Positionen erzielt hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Prozessoptimierung und dein Verständnis für ERP-Systeme darlegst. Gehe darauf ein, wie du zur Verbesserung der Geschäftsprozesse bei der Emsland Group beitragen kannst.
Prüfung der Sprachkenntnisse: Stelle sicher, dass du deine Deutsch- und Englischkenntnisse im Lebenslauf und Motivationsschreiben klar angibst. Wenn möglich, füge Beispiele hinzu, wie du diese Sprachen in einem beruflichen Kontext verwendet hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Emsland Group vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensphilosophie
Informiere dich über die Emsland Group und ihre Philosophie, insbesondere über den Einsatz nachwachsender Rohstoffe und die Vermeidung gentechnisch veränderter Pflanzen. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Arbeit zu berücksichtigen.
✨Bereite dich auf ERP-Prozesse vor
Da die Position einen starken Fokus auf ERP-Geschäftsprozesse im SAP-Umfeld hat, solltest du dir grundlegende Kenntnisse über SAP FI/CO, MM, SD und PP aneignen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da Workshops und Schulungen Teil der Rolle sind, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst, und bringe Beispiele für erfolgreiche Schulungen oder Workshops mit.
✨Zeige deine Veränderungsbereitschaft
Das Unternehmen sucht jemanden, der im Change Management unterstützen kann. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Veränderungen in Prozessen oder Systemen zu sprechen und wie du dabei geholfen hast, diese erfolgreich umzusetzen.