Immobilienbewirtschafter/in
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Immobilienbewirtschafter/in

Zug Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Immobilien und sei die zentrale Ansprechperson für Mieter und Eigentümer.
  • Arbeitgeber: Ein junges, dynamisches Team mit modernem Arbeitsplatz und Infrastruktur.
  • Mitarbeitervorteile: Selbständiges Arbeiten, Verantwortung und ein motiviertes Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Unterhalt von Liegenschaften und entwickle deine Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Bewirtschaftung und Weiterbildung zum Immobilienbewirtschafter/in erforderlich.
  • Andere Informationen: Führerausweis Kat. B und gute EDV-Kenntnisse sind von Vorteil.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Bei uns übernehmen Sie die Verantwortung für die zugewiesenen Verwaltungs-Mandate (Miete, Stockwerkeigentum) und führen sämtliche Arbeiten von A-Z selbständig aus. Als direkte Ansprechperson für Mieter, Eigentümer, Hauswarte, Behörden, etc. sind Sie die wichtige Drehscheibe und stellen den Unterhalt der zugeteilten Liegenschaften sicher. Mit Ihrem stilsicheren Auftreten sorgen Sie zuverlässig dafür, dass die Arbeiten zeitgerecht und in der geforderten Qualität erledigt werden.

Was bringen Sie mit?

  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bewirtschaftung
  • Weiterbildung zum Immobilienbewirtschafter/in mit eidg. Fachausweis
  • Stilsicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen von Vorteil
  • Versierter Umgang mit EDV-Programmen und Bewirtschaftungssoftware (Windows, Office, Immotop/Immotop2, etc.)
  • Motivation in einem kleinen Team Verantwortung zu übernehmen
  • Führerausweis Kat. B

Was bieten wir?

  • Selbständiges Arbeiten
  • Verantwortung und Kompetenzen
  • Junges, eingespieltes Team
  • Moderner Arbeitsplatz/Infrastruktur

Möchten Sie mehr über diese interessante Stelle erfahren, dann nehmen Sie mit uns Kontakt auf oder senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen direkt an Andreas Hirt.

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Immobilienbewirtschafter/in Arbeitgeber: Immohirt Zug AG

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und engagierten Team zu arbeiten, das Wert auf Selbstständigkeit und Verantwortung legt. Unsere moderne Infrastruktur und die Förderung von Weiterbildung schaffen ideale Bedingungen für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von einem angenehmen Arbeitsumfeld, in dem Ihre Fähigkeiten geschätzt werden und Sie aktiv zur Zufriedenheit unserer Mieter und Eigentümer beitragen können.
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Kontaktperson:

Immohirt Zug AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Immobilienbewirtschafter/in

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Immobilienbewirtschaftern und Fachleuten zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends in der Immobilienbewirtschaftung. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Verwaltung und Kommunikation unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit! Da du in einem kleinen Team arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit und Verantwortung betonst. Bereite einige Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Immobilienbewirtschafter/in

Berufserfahrung in der Immobilienbewirtschaftung
Fachausweis als Immobilienbewirtschafter/in
Stilsicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Kenntnisse in weiteren Fremdsprachen
Versierter Umgang mit EDV-Programmen
Erfahrung mit Bewirtschaftungssoftware (z.B. Immotop/Immotop2)
Teamfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Kommunikationsstärke
Organisationstalent
Selbstständiges Arbeiten
Führerausweis Kat. B

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen erfüllst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen in der Immobilienbewirtschaftung hervorhebt. Betone deine Weiterbildung zum Immobilienbewirtschafter/in und deine EDV-Kenntnisse.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle darlegst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und welche Erfahrungen du mitbringst, die für die Position relevant sind.

Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Deutsch und Englisch fehlerfrei sind, da dies für die Kommunikation wichtig ist.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Immohirt Zug AG vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Immobilienbewirtschaftung. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da du als Ansprechperson für verschiedene Stakeholder fungierst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu sprechen, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.

Kenntnisse über EDV-Programme demonstrieren

Stelle sicher, dass du mit den geforderten EDV-Programmen vertraut bist. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit Software wie Immotop oder anderen relevanten Programmen zu erläutern.

Teamfähigkeit betonen

Da das Unternehmen ein kleines, eingespieltes Team sucht, solltest du Beispiele anführen, die deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, zeigen. Zeige, dass du gut im Team arbeiten kannst.

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