Key Account Manager
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Key Account Manager

Hamburg Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
CCR (Carrier Commercial Refrigeration)

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Akquise und Betreuung von Händlerkunden im Bereich Gewerbekälte.
  • Arbeitgeber: CCR ist ein führendes Unternehmen für nachhaltige Heizungs- und Kältelösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, digital zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das die Zukunft der Kältetechnik gestaltet.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kältetechnischer Hintergrund und Erfahrung im Vertrieb sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Reisebereitschaft und digitale Affinität sind wichtig für diese Rolle.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Übersicht

CCR steht an der Spitze der Innovation bei hochtechnologischen Heizungs- und Kältelösungen. Als weltweit führendes Unternehmen haben wir uns verpflichtet, nachhaltige und hochmoderne Lösungen zu liefern, die unsere Lebensqualität verbessern und unseren Planeten schützen.

Unsere Mitarbeiter sind die treibende Kraft hinter unserem Erfolg, angetrieben von Kreativität, Fachwissen und Leidenschaft. Begleiten Sie uns auf dieser aufregenden Reise und werden Sie Teil eines Teams, das etwas bewirken möchte. Gemeinsam werden wir eine Zukunft mit nachhaltigen Temperaturlösungen für Generationen aufbauen.

Wir suchen aktuell für den Norddeutschen Raum eine/n Key Account Manager/in (mwd).

Verantwortungsbereiche

· Akquise und Betreuung von Händlerkunden im Bereich Gewerbekälte

· Identifikation und Erschließung neuer Geschäftsmöglichkeiten

· Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen

· Präsentation und Verkauf von kältetechnischen Produkten und Lösungen

· Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen

· Erstellung und Verhandlung von Angeboten und Verträgen

· Nutzung digitaler Salestools wie Salesforce zur Verwaltung von Kundeninformationen und Verkaufsaktivitäten

Qualifikationen

· Kältetechnischer Hintergrund erforderlich (z.B. Ausbildung oder Studium im Bereich Kältetechnik)

· Idealerweise Erfahrung im Bereich Gewerbekälte

· Hunter-Mentalität mit starkem Erfolgswillen und Durchsetzungsvermögen

· Digitale Affinität und Erfahrung im Umgang mit gängigen Salestools (z.B. Salesforce)

· Hohe Eigenmotivation und Teamfähigkeit

· Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten

· Reisebereitschaft und Flexibilität

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Key Account Manager Arbeitgeber: CCR (Carrier Commercial Refrigeration)

CCR ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Innovation und Nachhaltigkeit fördern wir eine Kultur der Kreativität und Teamarbeit, die es unseren Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten voll auszuschöpfen und einen echten Unterschied zu machen. Darüber hinaus profitieren unsere Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsmodellen und einer attraktiven Vergütung, die den hohen Anforderungen des Marktes gerecht wird.
CCR (Carrier Commercial Refrigeration)

Kontaktperson:

CCR (Carrier Commercial Refrigeration) HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Key Account Manager

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Kältetechnik-Branche. Oftmals erfährt man über persönliche Empfehlungen von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Gewerbekälte. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Kenntnisse in die Arbeit bei uns einbringen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Hunter-Mentalität vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit neue Kunden akquiriert hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.

Tip Nummer 4

Zeige deine digitale Affinität! Wenn du Erfahrung mit Salesforce oder ähnlichen Tools hast, bereite dich darauf vor, wie du diese effektiv zur Verwaltung von Kundenbeziehungen einsetzen würdest.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Key Account Manager

Kältetechnischer Hintergrund
Erfahrung im Bereich Gewerbekälte
Hunter-Mentalität
Verhandlungsgeschick
Digitale Affinität
Erfahrung mit Salestools (z.B. Salesforce)
Eigenmotivation
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeiten
Marktanalyse
Akquise von Kunden
Beziehungsmanagement
Flexibilität
Reisebereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über CCR und deren Produkte im Bereich Heizungs- und Kältelösungen. Verstehe die Unternehmenswerte und die Innovationsstrategie, um in deiner Bewerbung zu zeigen, dass du gut zur Unternehmenskultur passt.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Bereich Kältetechnik und deine Erfolge im Vertrieb hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten wie Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie deine digitale Affinität.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Kältetechnik und deine Hunter-Mentalität darstellst. Erkläre, warum du der ideale Kandidat für die Position des Key Account Managers bist und wie du zur Unternehmensvision beitragen kannst.

Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CCR (Carrier Commercial Refrigeration) vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Kältetechnik. Zeige während des Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für die Produkte und Lösungen hast, die das Unternehmen anbietet.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden akquiriert oder Beziehungen gepflegt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern.

Zeige deine digitale Affinität

Da das Unternehmen digitale Salestools wie Salesforce nutzt, solltest du deine Erfahrungen mit solchen Tools betonen. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Technologien in der Vergangenheit effektiv eingesetzt hast.

Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren

Da die Position starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten erfordert, übe, klar und überzeugend zu sprechen. Achte darauf, während des Interviews aktiv zuzuhören und auf Fragen präzise zu antworten.

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