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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Team, kümmere dich um Kunden und optimiere den Verkaufsablauf.
- Arbeitgeber: Getränke Hoffmann ist ein führender Getränkehändler mit über 600 Filialen in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 36 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatt und JobRad-Leasing.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte ein nachhaltiges Einkaufserlebnis.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Verkaufserfahrung und gute Deutschkenntnisse sind ideal.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und freuen uns auf Bewerbungen von allen Menschen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Filialleitung (m/w/d) Münster-Coerde
Filialleitung (m/w/d) Münster-Coerde
Bei uns stehst du im Vordergrund und ein ganzes Team hinter dir.
Respekt, Wertschätzung und Unterstützung in unseren Teams sind neben unseren Kunden das Wichtigste für Getränke Hoffmann.
Als führender Getränkefacheinzelhändler begeistern wir unsere Kunden in ganz Deutschland mit einer umfangreichen Sortimentsauswahl von 11.400 Artikeln und einem Einkaufserlebnis mit regionalem Bezug. Wir treiben innovative Themen voran, um den Einkauf noch nachhaltiger und besonders zu gestalten und ermöglichen unseren Kunden mit immer neuen Konzepten unser Warensortiment zu entdecken. In den vergangenen 50 Jahren sind wir auf rund 600 Filialen gewachsen und suchen dich, um an diesen Erfolgskurs anknüpfen zu können.
Werde Teil unseres Verkaufs-Teams und mach unsere Vision wahr!
Deine Aufgaben:
- Du bist für die Planung des kundenorientierten Personaleinsatzplanes zuständig
- Du trägst die Verantwortung für das Bestellwesen und die Bestandsführung
- Du optimierst die Abläufe im Tagesgeschäft und stellst einen reibungslosen Kassierablauf und Leergutannahme sicher
- Du führst und motivierst dein Team
- Du bist erster Ansprechpartner für unsere Kunden und nimmst Reklamationen und Beschwerden entgegen
Dein Profil:
- Idealerweise hast du eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- Du hast Erfahrung im Umgang mit Kunden und warst schon im Verkauf tätig
- Du gehst offen und sympathisch auf jeden Kunden ein
- Du handelst eigenverantwortlich und bist zuverlässig
- Du bringst Freude am Verkauf und an der Weiterentwicklung der Filiale mit
- Gute Deutschkenntnisse
Was dich erwartet:
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- 36 Tage Urlaub schon ab dem ersten Tag
- Großzügige Sonderurlaubsregelungen
- Individuelle Weiterbildungen
- Eine betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige gesundheitsfördernde Maßnahmen
- 20% Mitarbeiterrabatt
- Attraktive Mitarbeiterangebote dank Corporate Benefits
- JobRad-Fahrradleasing
Kontaktdaten
Um dir den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung über dieses Portal.
Getränke Hoffmann West GmbH & Co. KG
Am Weidendamm 1
15831 Blankenfelde-Mahlow
Filialleitung (m/w/d) Münster-Coerde Arbeitgeber: Getränke Hoffmann GmbH
Kontaktperson:
Getränke Hoffmann GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleitung (m/w/d) Münster-Coerde
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Einzelhandel, insbesondere im Getränkesektor. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Gespür für innovative Konzepte hast und wie diese die Kundenerfahrung verbessern können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice und Teammanagement zu teilen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Getränke Hoffmann. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Verkauf und die Weiterentwicklung der Filiale. Bereite Ideen vor, wie du das Sortiment oder die Kundenansprache verbessern könntest, um deine Motivation und Kreativität zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleitung (m/w/d) Münster-Coerde
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Getränke Hoffmann. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position der Filialleitung relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine kaufmännische Ausbildung und deine Verkaufserfahrung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Wahl für die Filialleitung bist. Gehe auf deine Freude am Verkauf und deine Fähigkeit zur Teamführung ein.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind, bevor du deine Bewerbung einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Getränke Hoffmann GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Kundenorientierung vor
Als Filialleitung ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen im Umgang mit Kunden darlegen kannst. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Kundenanliegen erfolgreich bearbeitet hast und welche Strategien du anwendest, um die Kundenzufriedenheit zu steigern.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Du wirst ein Team leiten, also sei bereit, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Betone, wie du dein Team motivierst und förderst, um gemeinsam Ziele zu erreichen.
✨Kenntnisse über das Sortiment
Informiere dich über die Produktpalette von Getränke Hoffmann. Zeige während des Interviews, dass du ein gutes Verständnis für die angebotenen Artikel hast und wie du diese effektiv präsentieren würdest.
✨Präsentiere deine Ideen zur Prozessoptimierung
Da du für die Optimierung der Abläufe im Tagesgeschäft verantwortlich bist, solltest du einige Ideen oder Vorschläge parat haben, wie du die Effizienz im Filialbetrieb steigern könntest. Dies zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
