Heilerziehungspfleger *in, Erzieher *in (m/w/d) als pädagogische Fachkraft, Harburg

Auf zu neuen Horizonten! Als Teil der Stiftung bieten wir Dienstleistungen für Menschen mit Assistenzbedarf und suchen laufend qualifiziertes Fachpersonal. Lust auf neue Herausforderungen, persönliche Entwicklung und beste Karrierechancen? Dann gleich bewerben!

Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in (m/w/d) als pädagogische Fachkraft, Harburg

Über uns
Von der intensiven Einzelbetreuung zum Wohn- und Assistenzangebot für drei Klient*innen mit herausforderndem Verhalten – wir gestalten einen neuen Lebensmittelpunkt! Unser Standort liegt in der sogenannten \“Eißendorfer Schweiz\“ in ruhiger, bewaldeter Lage in direkter Nachbarschaft einer Tagesförderstätte. Hier haben wir eine gute Infrastruktur mit vielfältigen Angeboten des Sozialraums. Zugleich besitzen unsere Räumlichkeiten einen eigenen kleinen Außenbereich und viel Raum für den individuellen Rückzug. Wir arbeiten personenzentriert und entwickeln gemeinsam mit unseren Klient*innen individuelle Assistenzpläne, um ein auf deren Wünsche und Bedarfe abgestimmtes Angebot zu schaffen. Sie möchten Strukturen umdenken? Menschen eine Stimme geben? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

• Sie führen die Assistenzplanung durch und organisieren darauf aufbauend im Team personenzentrierte, sozialräumliche Assistenzleistungen für Menschen mit Behinderung.
• Sie bieten Assistenz bei inner- und außerhäuslichen Tätigkeiten, z.B. Unterstützung im Haushalt, gemeinsam Einkaufen, Begleitung bei der Alltags- und Freizeitgestaltung.
• Sie unterstützen bei der Basisversorgung und grundpflegerischen Tätigkeiten (Körperpflege und Hygiene).
• Sie ermöglichen sinnstiftende Aktivitäten und unterstützen bei emotionalem Unwohlsein durch z.B. die Bereitstellung von körperorientierten Angeboten.
• Sie engagieren sich beim Aufbau des neuen Standortes, bauen das dortige Angebot im Team mit auf und bringen sich in die Weiterentwicklung ein.
• Sie gestalten den konstruktiven Austausch mit dem Netzwerk der Klient*innen.
• Sie unterstützen die Klient*innen in ihrer Kommunikationsfähigkeit und fördern diese.
• Sie unterstützen die Klient*innen in der Entwicklung ihrer persönlichen Zukunftsplanung und in den damit einhergehenden Schritten.

• Qualifizierte Fachkräfte mit einer Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Heilpädagog*in oder mit vergleichbarer pädagogischer Qualifikation und Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe (SGB IX)
• Souveränes Auftreten und Besonnenheit im Umgang mit den Klient*innen
• Verständnis von herausforderndem Verhalten als Ausdruck vergangener biographischer Ereignisse/ aktueller Lebensumstände
• Sie wollen bei der Entwicklung neuer Bewältigungsstrategien mitwirken
• Wertschätzende und annehmende Einstellung zu unseren Klient*innen mit herausforderndem Verhalten; Ziel: Stärken und Ressourcen identifizieren
• Interesse, sich in Kriseninterventionsmethoden und Unterstützer Kommunikation fortzubilden
• Eine eindeutige Positionierung in Richtung Empowerment und Inklusion
• Offene und klare Kommunikation, kreative Ideen und Lust, selbst zu gestalten
• Strukturierte, eigenverantwortliche und reflektierte Arbeitsweise

Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.

• Attraktive Vergütung nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie), inkl. Zeitzuschläge, Schichtzulagen, Sonderentgelte im Sommer & zu Weihnachten, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten, Zeitwertkonto, sechs Wochen Urlaub im Jahr
• Kooperative Führung – Wir freuen uns auf Ihre Ideen und Vorschläge zur Weiterentwicklung unserer Arbeit!
• Unsere Grundlage – Begeisterung für Personenzentrierung und sozialräumliche Assistenz
• Vielfältige Aufgaben – jeder Tag bringt Abwechslung
• Neues Onboardingkonzept – um Sie willkommen zu heißen und Sie schnellstmöglich für Ihre neuen Aufgaben fit zu machen
• Fort- und Weiterbildung – Internes Fortbildungsprogramm, kollegiale Beratung und Supervison
• Ihre persönliche Entwicklung – Vielfältige Karriereoptionen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmensverbund
• Gesundheit – Betriebliche Gesundheitsförderung, kostenlose und anonyme Sozialberatung
• Vernetzung – Communitys bei myESA (Intranet) – von der „LGBTQIA+-Community“, über die „Kulturküche“ bis zur „Laufgruppe“
• Mobilität – Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket und zum JobRad
• Benefits – Mitarbeiter*innen-Events & Vergünstigungen bei Partner*innenunternehmen, z.B. Bäderland, Fitnessstudios

Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)
Arbeitsbeginn: Ab sofort
Befristung: Unbefristet
Arbeitszeit: 30 – 35 Stunden/Woche
Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.