Marketing Manager Events & Content

Für unsere Zentrale in Geisenhausen in Vollzeit und Festanstellung

Du liebst es, Events, Messen, Kongresse zu organisieren und aus Ideen spannenden B2B-Content zu machen? Du hast ein gutes Gespür für Markenkommunikation, entwickelst Inhalte mit Substanz und treibst Projekte eigenverantwortlich voran? In dieser Rolle vereinst du strategisches Eventmanagement mit kreativer Content-Erstellung – und bringst dadurch unser Marketing auf das nächste Level.

Für diese spannenden Kombi-Rolle suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Erfahrung im Event-Management und Content-Marketing – idealerweise im SaaS-Umfeld. Bei uns zählen Teamgeist, Freude an Ideen und echte Zusammenarbeit. Gemeinsam machen wir die Marke ADITO erlebbar und sichtbar. Content wird bei uns nicht nur geplant, sondern selbst produziert. Ob Website, Blog, Performance Marketing, SEO, Design oder Events – wir setzen auf unser internes Know-how und greifen nur selten auf externe Unterstützung zurück. Dein Alltag ist abwechslungsreich, saisonal geprägt – und nie langweilig.

Deine Aufgaben:

Eventmanagement – Du gibst unseren Veranstaltungen ein Gesicht

• Eigenverantwortliche Planung, Organisation und Umsetzung aller Veranstaltungen (z.B. Messen, Kunden-Events, eigene Eventformate)

• Du steuerst die Event-Kommunikation (Mailings, Landingpages, Nachfassaktionen) und hast Timings & Kampagnen im Blick

• Du entwickelst kreative Eventideen und neue Veranstaltungsformate

• Umsetzung und Betreuung der ADITO Campustage (alle zwei Jahre): Teilnehmermanagement, Kundenkontakt, Vortragsplanung

• Auswahl und Steuerung geeigneter Dienstleister, Lieferanten und Locations

• Mailings und Einladungen timen, in enge Abstimmung mit Stakeholdern

Content & Kommunikation – Du machst Inhalte sichtbar

• Verfassen und Aufbereiten von B2B-Inhalten wie Blogartikeln, Whitepapern, Pressemitteilungen und Advertorials

• Du hast ein gutes Gespür für Sprache & Zielgruppe und entwickelst relevanter Themen für unsere SaaS-Zielgruppen – gemeinsam mit internen Experten

• Du unterstützt bei der redaktionellen Pflege von Blogs und Mailings

• Du übernimmst die Identifikation und Betreuung geeigneter PR-Formate und Kommunikationskanäle

Projektmanagement – Du hältst die Fäden zusammen

• Koordination interner Projekte zwischen den Fachbereichen (z.B. für Events, Kampagnen, Whitepaper)

• Steuerung externer Projekte mit Agenturen und Dienstleistern (z.B. Mailings, Studien, Webinare)

• Sicherstellung von Zeitplänen, Budgets und reibungslosen Abläufen

Dein Profil

• Erfahrung im Event-Management – von der eigenständigen Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung, inklusive sicherem Handling von Timing, Logistik und Teilnehmermanagement.

• Praxis in der Content-Erstellung, etwa für Blogs, Whitepaper oder vergleichbare Formate – idealerweise im B2B-Umfeld.

• Sicherer Umgang mit digitalen Tools, ausgeprägte Organisationsfähigkeit sowie ein gutes Gespür für relevante Themen und Inhalte.

• Kommunikationsstärke und Begeisterung für die Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams und Schnittstellen.

• Fundierte Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere ein sicherer Umgang mit Excel.

• Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit einem Blick für Deadlines – kombiniert mit Kreativität und Neugier.

• Fließende Kommunikation auf Deutsch, sowohl intern als auch extern, sowie eine ausgeprägte Teamorientierung.

• Bereitschaft, an 2–3 Tagen pro Woche vor Ort am Campus in Geisenhausen (nahe Landshut) zu arbeiten.

Was wir dir bieten

• Ein eingespieltes Team aus aktuell 8 Marketingkolleg:innen mit flachen Hierarchien

• Kein klassisches Agentur-Setup – wir arbeiten intern eng mit dem Sales-Team zusammen und haben gemeinsame Ziele

• Kreative Umsetzung direkt im Haus: Social Media, Video, Grafik, SEO, Content und Events werden bei uns selbst gemacht

• Wir sindfamilienfreundlichund ermöglichen mindestens 2 TageHome-Officesowieflexible Arbeitszeiten.

• Vollzeit arbeiten heißt bei uns:36 Stunden pro Wocheverteilt auf wahlweise 4 oder 5 Tage.

• Da wir auf eine langfristige Zusammenarbeit bauen, sind für unsunbefristete Verträgeselbstverständlich.

• Bei uns gibt esflache Hierarchien mit Du-Kultur– vom Auszubildenden bis zum Geschäftsführer.

• Einpersönlicher Buddyund ein fachlicher Ansprechpartner begleiten dich von Anfang an, damit du dich schnell bei uns einfindest.

• Einmotiviertes Teammit tollem Kollegenzusammenhalt und legendären Team-Events.

• Obkostenloser Kaffee, Tee oder Wasser: Wir sorgen dafür, dass du erfrischt bleibst.

Du willst uns kennenlernen? Dann zeig uns nicht nur deinen Lebenslauf, sondern – wenn möglich – auch ein paar Arbeitsproben (z.B. Eventkonzepte, Texte, Whitepaper o.Ä.).

Wir freuen uns über deine Bewerbung per E-Mail an: bewerbung@adito.de

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