Senior IT Manager Operations & Security m/w/d (ID: 4116RL)

Unternehmen:

Unser Auftraggeber ist ein deutsches Unternehmen mit Hauptsitz im Taunus, das seine Produkte zu 90% in Europa produziert und weltweit für trendbewusste Verbraucher vertreibt. Werden Sie Teil eines mitarbeiterorientierten Arbeitgebers und bringen Sie Beruf und Berufung in Einklang. Sie möchten etwas Neues schaffen und Ihre kreativen Ideen im technischen Umfeld einsetzen? Klingt nach dem perfekten Umfeld? Dann ergreifen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil des Entwicklungsteams als Senior IT Manager Operations & Security m/w/d (ID: 4116RL) für den Standort im Main-Taunus-Kreis.

Aufgaben:

• Konzeption und Anforderungsmanagement von IT-Systemen und -Prozessen
• Verantwortung der (Teil-)Projektleitung von Konzeption bis Implementierung und Dokumentation
• Steuerung und Kontrolle der externen IT-Dienstleister in der Zentrale aber auch an Außenstandorten
• Enge Zusammenarbeit mit den angelagerten Abteilungen und dem Projektmanagement
• Kontinuierliches Reporting, Überwachung, Weiterentwicklung der Systemlandschaft (Optimierung und kontinuierliche Überwachung sowie Aufrechterhaltung bzw. Wiederherstellung des Betriebszustandes)
• Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Implementierung von Dokumentations- und Richtlinienprozessen
• Optimierung der eingesetzten Technologien hinsichtlich Kosten, Qualität und flexibler, schneller Unterstützung neuer oder geänderter Geschäftsanforderungen
• Bereitstellung

Anforderungen:

• Abgeschlossenes Studium der Informationstechnologie, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Umfeld, idealerweise in einer vergleichbaren Position
• Umfassendes Verständnis von IT-Architekturen in allen Bereichen der Infrastruktur
• Zielorientierte Analyse komplexer Herausforderungen und systematische Bearbeitung dieser
• Ausgeprägte technische und analytische Fähigkeiten
• Proaktive, selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Souveränität und Verbindlichkeit im Auftreten
• Sehr gute Englischkenntnisse

Benefiz:

• Viel Raum zur kreativen und motivierten Gestaltung der Zukunft
• Weiterbildungsangebote durch Inhouse-Trainings und Coachings sowie flexible Arbeitszeit
• Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen, wie private Unfallversicherung, Gesundheitsvorsorge, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
• Ein modernes Arbeitsumfeld in einem wachsenden Unternehmen mit einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
• Schneller und reibungsloser Einstieg durch ein umfangreiches Einarbeitungsprogramm
• Familien- und Gesundheitsservices (div. Versicherungen, firmeninternes Fitnessstudio)

Kontakt:

Helfen Sie, Neues zu gestalten – in einem sicheren Umfeld. Sie wollen einen abwechslungsreichen Beruf, der wirklich zu Ihnen passt? Das Unternehmen beschäftigt derzeit 450 Mitarbeiter und wenn Sie diese innovative und herausfordernde Aufgabe interessiert, dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Gehaltsvorstellung, Eintrittstermin) an Für eine erste vertrauliche Kontaktaufnahme steht Ihnen Herr Ralf Lindner unter der Tel.-Nr.: 06404-660344 sehr gerne zur Verfügung.

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