Ausbildung zum Pflegefachhelfer (m/w/d) als Quereinsteiger
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Ausbildung zum Pflegefachhelfer (m/w/d) als Quereinsteiger

Rothenburg Ausbildung Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Pflegefachhelfer*in und unterstütze unsere Kunden aktiv im Alltag.
  • Arbeitgeber: Wir sind die Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, spezialisiert auf Seniorenbetreuung.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Sonderzahlungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben unserer Kunden positiv und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Quereinsteiger sind willkommen; Erfahrung in der Pflege ist von Vorteil.
  • Andere Informationen: Wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Mitarbeiterrabatte.

Wir suchen ab sofort Pflegefachhelfer*in stationär (m/w/d) in Teilzeit Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen Ausbildung zum Pflegefachhelfer oder Pflegehelferkurs bzw. Erfahrungen im Pflegebereich wünschenswert Quereinsteiger willkommen Bereitschaft zum Schichtdienst Selbständiges, kreatives und strukturiertes Arbeiten Fördern der Lebenszufriedenheit unserer Kunden durch individuelle und aktivierende Betreuung und Pflege Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Rothenburg o.d.T. Bürgerheim Internet:

Ausbildung zum Pflegefachhelfer (m/w/d) als Quereinsteiger Arbeitgeber: Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Rothenburg o.d.T. Bürgerheim

Die Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH bietet eine wertschätzende Arbeitsumgebung, in der Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander im Mittelpunkt stehen. Mit attraktiven Benefits wie einer arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge, Sonderzahlungen und 30 Tagen Urlaub bei Vollzeitbeschäftigung fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Unsere engagierte Kultur und die Möglichkeit zur kontinuierlichen Weiterbildung machen uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber für Quereinsteiger im Pflegebereich.
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Kontaktperson:

Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Rothenburg o.d.T. Bürgerheim HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Ausbildung zum Pflegefachhelfer (m/w/d) als Quereinsteiger

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Werte und die Philosophie der Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedeutung von Beziehungspflege und einem gelebten Miteinander verstehst und schätzt.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Beruf zu nennen, die deine Fähigkeit zur selbständigen und kreativen Arbeit unter Beweis stellen. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Zeige deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung. Informiere dich über mögliche Fortbildungsangebote im Pflegebereich und bringe diese in das Gespräch ein, um dein Engagement zu demonstrieren.

Tip Nummer 4

Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Arbeitskultur und das Team zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits in der Pflege arbeitet oder bei der Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH tätig ist. Solche Einblicke können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Pflegefachhelfer (m/w/d) als Quereinsteiger

Empathie
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Selbstständiges Arbeiten
Kreativität
Strukturierte Arbeitsweise
Bereitschaft zur Weiterbildung
Flexibilität
Zeitmanagement
Erfahrung in der Pflege
Beziehungsmanagement
Aktivierende Pflege
Schichtdienstbereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über die Einrichtung: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH und deren Werte informieren. Verstehe, wie sie Beziehungspflege und aktivierende Betreuung umsetzen.

Betone relevante Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrungen im Pflegebereich hast, hebe diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor. Auch als Quereinsteiger ist es wichtig, deine Motivation und Bereitschaft zur Weiterbildung klar zu kommunizieren.

Gestalte ein ansprechendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine persönliche Motivation für die Ausbildung zum Pflegefachhelfer darlegen. Erkläre, warum du dich für diesen Beruf entschieden hast und wie du zur Lebenszufriedenheit der Kunden beitragen möchtest.

Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Rothenburg o.d.T. Bürgerheim vorbereitest

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH und deren Philosophie informieren. Verstehe, wie sie Beziehungspflege und Aktivierung in der Pflege umsetzen, um gezielte Fragen stellen zu können.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deinem bisherigen Leben oder Beruf, in denen du deine Fähigkeiten in der Pflege oder im Umgang mit Menschen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle als Pflegefachhelfer zu verdeutlichen.

Zeige deine Motivation

Erkläre im Interview, warum du dich für die Ausbildung zum Pflegefachhelfer interessierst und was dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten. Deine Leidenschaft für die Pflege und das Wohlbefinden der Menschen sollte klar erkennbar sein.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Da kontinuierliche Weiterbildung wichtig ist, solltest du im Interview nach den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten fragen. Dies zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und deiner Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.

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