Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bereite Kältebaustellen vor und führe Wartungen an Kälteanlagen durch.
- Arbeitgeber: Ein etabliertes Unternehmen mit über 60 Jahren Erfahrung in der technischen Gebäudeausrüstung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Urlaubstage, hochwertige Arbeitskleidung und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Kältetechnik oder verwandtem Bereich, erste Führungserfahrung von Vorteil.
- Andere Informationen: Erlebe inspirierende Mitarbeiterevents und profitiere von exklusiven Mitarbeiterrabatten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als inhabergeführtes Unternehmen stellen wir uns seit über 60 Jahren täglich neuen Aufgaben. Wir agieren bundesweit als kompetenter Partner für öffentliche, gewerbliche und industrielle Kunden.
Unsere Kernkompetenzen liegen in der technischen Gebäudeausrüstung ebenso wie im industriellen Rohrleitungsbau und dem Service. Als Komplettanbieter in diesen Geschäftsbereichen oder als technischer Generalunternehmer für die gesamte Haustechnik bieten wir Leistungen von der Planung über die Lieferung und Montage bis hin zur Wartung und Reparatur.
Zurzeit beschäftigen wir rund 460 Mitarbeiter an zehn Standorten und innerhalb der Geschäftsgruppe rund 1000 Mitarbeiter. Unser technisches und kaufmännisches Fachpersonal bilden wir selbst aus.
- Sie bereiten Kältebaustellen vor, realisieren und koordinieren diese
- Sie führen regelmäßige Wartungen, Reparaturen und Fehlerbehebungen an Kälteanlagen durch
- Sie beraten Kund:innen bei der Auswahl passender Kältesysteme
- Sie leiten und koordinieren Technikerteams
- Sie sind verantwortlich für Materialdisposition und -beschaffung
- Sie wirken bei der Montageplanung und administrativen Aufgaben wie Aufmaßerstellung und Abrechnung mit
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Kältetechnik
- Sie sind gerne auch Techniker:in bzw. Meister:in oder haben ein Studium im Bereich Versorgungstechnik (z. B. Sanitärtechnik, Lüftungstechnik, Heizungstechnik, Klimatechnik, Anlagentechnik oder Gebäudetechnik, Facilitymanagement etc.)
- Sie haben idealerweise fundierte Erfahrung in der Projekt- und Bauabwicklung, dies ist jedoch keine Bedingung
- Sie haben gerne erste Führungserfahrung und einen Führerschein B
- Sie sind eine freundliche und zuverlässige Persönlichkeit, die Spaß am Kontakt mit Kund:innen, Lieferant:innen sowie an Teamarbeit besitzt und mit ihrer Macher-Mentalität begeistert
- Genießen Sie 30 Urlaubstage und profitieren Sie von hochwertiger Arbeitskleidung von Strauss
- Finanzielle Absicherung mit betrieblicher Altersvorsorge, Berufsunfähigkeits- und Krankenversicherung
- Gesundheit im Fokus durch Zugang zum Betriebsarzt und Firmenfitness-Programme
- Umweltfreundliche Mobilität und Flexibilität durch Bike-Leasing und Firmenwagen
- Exklusive Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits für attraktive Angebote
- Unterstützung für Familien durch Kindergartenzuschuss und finanzielle Vorteile durch Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen (VWL)
- Persönliche Weiterentwicklung durch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und gelebte Hands-on-Mentalität
- Stärken Sie den Teamgeist bei inspirierenden Mitarbeiterevents und bleiben Sie stets vernetzt mit einem Firmenhandy
Techniker - Meister / Kältetechnik / Wartung / Versorgungstechnik (m/w/d) Arbeitgeber: Daume GmbH
Kontaktperson:
Daume GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Techniker - Meister / Kältetechnik / Wartung / Versorgungstechnik (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in das Unternehmen geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Kältetechnik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Lösungen zu finden. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Problemlösungsansätze verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Führungsqualitäten! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder koordiniert hast. Das wird besonders geschätzt, da die Position auch Führungsverantwortung beinhaltet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Techniker - Meister / Kältetechnik / Wartung / Versorgungstechnik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Kernkompetenzen und Dienstleistungen, um in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen zu können.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen im Bereich Kältetechnik und Versorgungstechnik hervorhebt. Betone deine Ausbildung und eventuelle Führungserfahrungen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Kältetechnik und deine Macher-Mentalität zum Ausdruck bringst. Gehe darauf ein, wie du das Team unterstützen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Daume GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position im Bereich Kältetechnik angesiedelt ist, solltest du dich auf technische Fragen zu Kältesystemen und deren Wartung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Stellenbeschreibung wird betont, dass Teamarbeit wichtig ist. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast, insbesondere in Führungspositionen oder bei der Koordination von Technikerteams.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere das Unternehmen und seine Kernkompetenzen. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten an. Stelle Fragen dazu, um dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung zu zeigen. Dies zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
