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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte spannende Workshops und Schulungen für Kollegen und Kunden.
- Arbeitgeber: VEGA macht Technik erlebbar und Wissen lebendig.
- Mitarbeitervorteile: Freie Gestaltung innovativer Trainingsformate und internationale Reisen.
- Warum dieser Job: Erlebe Lernen als Abenteuer in einem modernen Trainingszentrum ab 2026.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Erwachsenenbildung erforderlich.
- Andere Informationen: Schnelle Rückmeldung im Bewerbungsprozess und persönliche Gespräche.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mach Technik erlebbar – und Wissen lebendig.
Als Trainer (m/w/d) bei VEGA gestaltest du spannende Workshops und Schulungen – für Kollegen, Kunden und Partner – und sorgst dafür, dass unsere Produkte sicher und effektiv genutzt werden. Mit deinem Gespür für verständliche Erklärungen und deinen kreativen Trainingsmethoden machst du komplexe Technik nahbar – egal ob vor Ort oder online.
Du entwickelst mit viel Freiheit innovative Trainingsformate und bist national wie international unterwegs, um Wissen lebendig zu vermitteln. Ab 2026 findest du dafür den idealen Raum in unserem neuen, modernen Trainingszentrum, das Tradition und Zukunft verbindet und Lernen zum Erlebnis macht.
Tätigkeiten
- Durchführung technischer Trainings, Workshops und Produkteinführungen für Mitarbeiter und Kunden sowohl inhouse als auch extern
- Abwicklung von Online-Trainings und Webinaren sowie unterstützende Tätigkeiten
- Unterstützung bei der Konzeption, Implementierung und kontinuierlichen Weiterentwicklung bestehender Trainingsprogramme und -inhalte
- Umfassende Kundenbetreuung für ein interessantes und nachhaltiges Trainingserlebnis
- Enge Zusammenarbeit mit dem technischen Service zur Erweiterung des eigenen Fachwissens
Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium bzw. Aus-/Weiterbildung im Bereich Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Erwachsenenbildung, Produkttrainer oder eine vergleichbare Qualifikation
- Methodische und didaktische Kompetenzen sowie ein sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket
- Ausgeprägte Kundenorientierung sowie Reisebereitschaft
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Freude am Vermitteln technischer Inhalte, idealerweise Erfahrung im Schulungs-/ Trainingsbereich
Bewerbungsprozess
- Hast du dich bei VEGA beworben, erhältst du schnellstmöglich eine Rückmeldung im Chat, in welcher du darüber informiert wirst, dass deine Bewerbungsunterlagen eingegangen sind und bearbeitet werden.
- Bei Fragen zu deiner Bewerbung werden wir dich kurz telefonisch hierzu kontaktieren.
- Aus all den eingegangenen Bewerbungen suchen wir uns Kandidaten für persönliche Gesprächsrunden aus. In diesem Fall koordinieren wir telefonisch oder per E-Mail eine Einladung mit Angabe zu Zeit und Ort sowie Informationen zu den Gesprächsteilnehmern.
Produkt- und Kundentrainer (gn) Bereich Training Arbeitgeber: VEGA Grieshaber KG
Kontaktperson:
VEGA Grieshaber KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Produkt- und Kundentrainer (gn) Bereich Training
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Rolle zu erfahren. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von VEGA, um wertvolle Einblicke zu gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine methodischen und didaktischen Fähigkeiten in einem praktischen Training oder Workshop zu demonstrieren. Überlege dir kreative Ansätze, um technische Inhalte verständlich zu vermitteln.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Elektrotechnik und Erwachsenenbildung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen für Trainingsformate hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Reisebereitschaft und Flexibilität zu betonen. Da die Position nationale und internationale Reisen erfordert, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du bereit bist, diese Herausforderung anzunehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Produkt- und Kundentrainer (gn) Bereich Training
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Gestalte ein ansprechendes Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Produkt- und Kundentrainer bei VEGA deutlich macht. Betone deine Erfahrung im Bereich Schulungen und deine Fähigkeit, technische Inhalte verständlich zu vermitteln.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen, insbesondere im Bereich Training und Kundenbetreuung, sowie deine methodischen und didaktischen Kompetenzen hervor.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und Anschreiben professionell formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VEGA Grieshaber KG vorbereitest
✨Verstehe die Produkte und Technologien
Mach dich mit den Produkten und Technologien von VEGA vertraut. Zeige im Interview, dass du die technischen Aspekte verstehst und bereit bist, diese verständlich zu vermitteln.
✨Bereite kreative Trainingsmethoden vor
Überlege dir innovative Ansätze für Trainingsformate, die du in der Vergangenheit verwendet hast oder die du gerne ausprobieren würdest. Dies zeigt deine Kreativität und dein Engagement für das Lernen.
✨Demonstriere Kommunikationsstärke
Da die Rolle viel Interaktion erfordert, solltest du im Interview klar und präzise kommunizieren. Übe, technische Inhalte einfach und verständlich zu erklären, um deine didaktischen Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige Kundenorientierung
Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist. Dies wird deine Fähigkeit unterstreichen, ein nachhaltiges Trainingserlebnis zu schaffen und die Kundenbetreuung zu verbessern.
