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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere Flucht- und Rettungstore bundesweit im 2er-Team.
- Arbeitgeber: ACO Detego GmbH schützt Menschen mit innovativen Torlösungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Jobrad Leasing und Team-Events.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das Sicherheit in der Infrastruktur schafft.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und 3 Jahre Erfahrung im Außendienst erforderlich.
- Andere Informationen: Fahrtzeit zählt als Arbeitszeit, keine Wochenendarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 49000 € pro Jahr.
Dauer-Montage. Stau. Sonntag auf der Autobahn.
Kennst Du. Reicht jetzt.
Wechsel jetzt in das Team von ACO!
Wir bauen und montieren Tore, die Menschen im Notfall schützen – Flucht-, Rettungs- und Bodentore für Industrie, öffentliche Gebäude und Infrastruktur.
Als Monteur (m/w/d) im Außendienst bist Du bei uns im 2er-Team unterwegs – bundesweit, aber planbar.
Im Schnitt nur 2 Übernachtungen pro Woche, keine Wochenendarbeit.
Hotels & Routen? Organisieren wir.
Fahrtzeit? Gilt bei uns als Arbeitszeit.
Und wenn Du gerade nicht auf Montage bist, unterstützt Du das Team im Werk – so bleibst Du nah dran am Produkt.
Aufgaben
Wie sieht Dein Arbeitsalltag aus?
- Bundesweite Montagen im Zweierteam: Du bist deutschlandweit unterwegs und nimmst unsere Flucht-, Rettungs- und Bodentore direkt vor Ort in Betrieb – immer im Zweierteam.
- Wartung & Reparatur vor Ort: Du sorgst dafür, dass unsere Systeme dauerhaft zuverlässig funktionieren. Bei Problemen behebst Du Störungen fachgerecht und schnell.
- Einsatz in der Produktion: Wenn gerade kein Außeneinsatz ansteht, packst Du bei uns im Werk mit an. So bleibst Du immer nah am Produkt und im Team eingebunden.
- Dokumentation & Zusammenarbeit: Du dokumentierst Deine Einsätze sorgfältig und gibst wichtige Rückmeldungen ins Team. So trägst Du aktiv zur Weiterentwicklung unserer Produkte bei.
Qualifikation
Womit kannst Du uns begeistern?
- Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung, z.B. als Konstruktionsmechaniker, Metallbauer oder im Bauwesen (Tiefbau, Straßenbau, Betonbau, Maurer).
- Du verfügst über mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Außendienst oder einem vergleichbaren technischen Bereich.
- Du kannst nach technischen Zeichnungen arbeiten und bringst Kenntnisse in gängiger Office-Software zur Dokumentation mit.
- Du hast kein Problem mit Reisetätigkeit (inkl. gelegentlicher Übernachtungen), vorwiegend in Deutschland.
- Du besitzt einen Führerschein der Klasse B.
- Du bist ein engagierter Teamplayer mit lösungsorientierter Denkweise – unterwegs bist Du im 2er-Team.
Benefits
Worauf kannst Du Dich freuen?
- Attraktives Gehaltspaket: Grundgehalt von ca. 3.500€ (je nach Erfahrung), Spesen, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie bezahlte Überstunden. Fahrtzeit gilt als Arbeitszeit.
- Verbesserte Work-Life-Balance: 39,5-Stunden-Woche ohne Schicht- oder Wochenendarbeit. Durchschnittlich zwei Übernachtungen pro Woche – immer im Zweierteam. Planung von Routen und Hotels übernehmen wir.
- Du bist Teil von etwas Großem: Bei ACO leisten wir einen Beitrag zum Schutz von Mensch und Umwelt. Mit Deiner Arbeit unterstützt Du den sicheren Betrieb moderner Infrastrukturen.
- Deine Chance zur Weiterentwicklung: Du erhältst eine gründliche Einarbeitung und kannst Dich durch interne Schulungen fachlich und persönlich weiterentwickeln.
- Teamatmosphäre mit Duz-Kultur: Dich erwartet ein kollegiales Miteinander, in dem sich alle gegenseitig unterstützen – auf Montage und im Werk.
- Weitere Firmenvorteile: 30 Tage Urlaub, Jobrad Leasing, Mitarbeiterparkplätze, Firmenevents u.v.m.!
Bist Du bereit, mit uns für mehr Sicherheit in Gebäuden und Industrieanlagen zu sorgen?
Dann bewirb Dich jetzt und verstärke unser Team in Mülheim-Kärlich!
#J-18808-Ljbffr
Monteur im Außendienst (m/w/d) bei ACO Detego GmbH Arbeitgeber: Performance Recruiting GmbH
Kontaktperson:
Performance Recruiting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Monteur im Außendienst (m/w/d) bei ACO Detego GmbH
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Produkte von ACO Detego GmbH und deren Einsatzgebiete. Wenn du während des Vorstellungsgesprächs zeigst, dass du die Produkte und deren Bedeutung für die Sicherheit in Gebäuden verstehst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Außendienst konkret zu erläutern. Überlege dir Beispiele, wie du Probleme vor Ort gelöst hast oder wie du im Team gearbeitet hast, um die Montage effizient durchzuführen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Flexibilität und Reisebereitschaft. Da die Stelle bundesweite Einsätze erfordert, ist es wichtig, dass du bereit bist, regelmäßig zu reisen und auch Übernachtungen einzuplanen. Das kannst du im Gespräch betonen.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur bei ACO Detego GmbH zu erfahren. Wenn du jemanden kennst, der dort arbeitet, frage nach deren Erfahrungen und Tipps, die dir helfen könnten, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Monteur im Außendienst (m/w/d) bei ACO Detego GmbH
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über ACO Detego GmbH und deren Produkte. Verstehe die Unternehmenswerte und die Bedeutung der Sicherheitslösungen, die sie anbieten. Dies hilft dir, deine Motivation in der Bewerbung klar zu kommunizieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine technische Ausbildung und relevante Berufserfahrung im Außendienst hervorhebt. Betone deine Fähigkeiten im Umgang mit technischen Zeichnungen und Office-Software, da diese für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei ACO Detego GmbH arbeiten möchtest. Gehe auf deine Teamfähigkeit und lösungsorientierte Denkweise ein, die für die Arbeit im Zweierteam entscheidend sind.
Dokumentation deiner Erfahrungen: Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Wartung, Reparatur und Dokumentation von technischen Systemen zeigen. Diese konkreten Beispiele können während des Bewerbungsprozesses von Vorteil sein.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Performance Recruiting GmbH vorbereitest
✨Technische Kenntnisse betonen
Stelle sicher, dass du deine technische Ausbildung und relevante Berufserfahrung klar kommunizierst. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du mit technischen Zeichnungen gearbeitet hast und welche spezifischen Herausforderungen du im Außendienst gemeistert hast.
✨Teamarbeit hervorheben
Da die Position im Zweierteam ausgeführt wird, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte abzuschließen.
✨Reisebereitschaft ansprechen
Sei bereit, über deine Flexibilität und Bereitschaft zu reisen zu sprechen. Erkläre, wie du mit Übernachtungen und der Planung von Routen umgehst, und zeige, dass du die damit verbundenen Anforderungen verstehst.
✨Engagement für Sicherheit und Qualität
Betone dein Engagement für die Sicherheit und Qualität der Arbeit. Diskutiere, wie du in der Vergangenheit zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast und wie wichtig dir die Dokumentation und Rückmeldung für die Weiterentwicklung von Produkten ist.
