Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination der Logistikprozesse und Unterstützung des Teams im Wareneingang und Warenausgang.
- Arbeitgeber: dm ist ein führendes Unternehmen im Bereich Logistik mit modernsten Verteilzentren in Europa.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Gesundheitsangebote und Mitarbeiterrabatte warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft der Logistik aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium im Logistikbereich sowie erste Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Genieße eine kollegiale Einarbeitung und eine positive Arbeitsatmosphäre in einem modernen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
In unseren dm-Verteilzentren, die europaweit zu den modernsten gehren, stellen ber 3.000 Kolleginnen und Kollegen die Ware fr die dm-Mrkte zusammen. Fr unser jngstes und modernstes Logistikzentrum in Wustermark wurde dm mit dem Deutschen und Europischen Logistikpreis ausgezeichnet. Sie begeistern sich fr die modernste Technik ebenso wie fr vollautomatisierte Logistikanlagen und haben Lust, in flachen Hierarchien eigenverantwortlich zu arbeiten und etwas zu bewegen? Dann machen Sie mit uns den Unterschied.
Der Teamleiter im Wareneingang/Warenausgang arbeitet derzeit im Zweischichtbetrieb (Frh- und Sptschicht). nderungen in den Schichtmodellen sind zuknftig mglich, whrend der operative Betrieb im Mehrschichtbetrieb (Frh-, Spt- und Nachtschicht) luft.
Ihre Aufgaben
- Koordination der Ablufe : Sie sind zusammen mit dem Teamleiter verantwortlich fr die effiziente Organisation und Koordination der Prozesse im Wareneingang und Warenausgang, um einen reibungslosen Ablauf fr die Kommissionierung sicherzustellen.
- Untersttzung der operativen Mitarbeiter : Sie arbeiten eng mit den operativen Mitarbeitern und Sachbearbeitern zusammen und untersttzen diese aktiv in den tglichen Ablufen.
- Bestandsmanagement : Sie sind verantwortlich fr die Verwaltung und Kontrolle der Palettenbestnde, um sicherzustellen, dass diese stets in ausreichender Menge vorhanden und ordnungsgem dokumentiert sind. Zudem arbeiten Sie eng mit unseren Partnern zusammen, um reibungslose Ablufe zu gewhrleisten.
- Verladekoordination : Sie untersttzen aktiv bei der Koordination der Tore und der Verladung der kommissionierten Paletten. Dabei arbeiten Sie eng mit unserem Versandpartner zusammen, um eine termingerechte Auslieferung sicherzustellen.
- Sicherheitsmanagement : Sie achten auf die Einhaltung von Sicherheitsvorschriften, insbesondere im Umgang mit Flurfrderfahrzeugen zur Be- und Entladung. Ihre Verantwortung umfasst die Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeiter fr sichere Arbeitspraktiken.
Ihre Qualifikationen und Fhigkeiten
- Eine kaufmnnische oder gewerbliche Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium mit logistischem Hintergrund
- Erste Berufserfahrung in der Mitarbeiterfhrung und den Willen, Menschen individuell zu frdern und zu begeistern
- Sehr guter Umgang mit MS-Office-Programmen und Erfahrung mit einem Lagerverwaltungssystem
- Zuverlssiges, selbststndiges und zielgerichtetes Arbeiten im Team
Unser Angebot fr Sie
- Dialogische Unternehmenskultur : Sie ist die Basis unseres gemeinsamen Handelns. Wertschtzung, Eigenverantwortung und flache Hierarchien prgen unsere Arbeitsgemeinschaft – ebenso wie der Gestaltungswille und die Initiative aller Mitarbeitenden. Denn nur zusammen sind wir erfolgreich.
- Gesundheit & Vorsorge : Wir bieten Dir zahlreiche individuelle Zusatzleistungen. Dich erwarten ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, eine Berufsunfhigkeitsversicherung, viele Angebote fr die mentale und krperliche Gesundheit, Kooperationen mit Krankenkassen und hauseigene Kurse.
- Lernen bei dm : Bei uns kannst Du Dich fachlich und persnlich entwickeln. Bilde Dich in unserer digitalen dm-Lernwelt zu vielen verschiedenen Themen weiter – vom Projektmanagement bis zum Sprachkurs.
- Arbeitsatmosphre : Damit Du Dich bei der Arbeit wohlfhlst, erwarten Dich bei uns grozgige Arbeitsrume, moderne Technik und ergonomisches Mobiliar. Im Mitarbeiterrestaurant des dm-Logistikzentrums gibt es tglich frisch gekochte Mahlzeiten, gesunde Snacks und se Kleinigkeiten zum fairen Preis. Kaffee, Wasser und Tee sind fr Dich immer gratis.
- Arbeitsbedingungen : Deinen Platz im Team findest Du dank der kollegialen Einarbeitung ganz schnell. Fr eine gute Work-Life-Balance sorgen zum einen flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten nach Absprache, zum anderen unsere 38-Stunden-Woche und 30 Urlaubstage.
- Sonderzahlungen : Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir gern an Dich zurck – mit Zulagen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, mit Sonderzahlungen und Warengutscheinen. Du bekommst auerdem 10 % Mitarbeiterrabatt in allen deutschen dm-Mrkten und profitierst in vielen Onlineshops von exklusiven Angeboten fr dm-Mitarbeitende. Darber hinaus kannst Du zweimal jhrlich aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops fr Deinen Privatgebrauch preiswert leasen.
- Mobilitt : Mit einem Zuschuss fr das Deutschlandticket bist Du gnstig unterwegs. Wenn Du lieber Fahrrad fhrst, kannst Du auch das JobRad nutzen. Auf unserem Gelnde gibt es gengend Parkpltze, E-Ladestationen und einen berdachten Fahrradstellplatz.
Kaufmnnische Fachkraft als Stv. Leiter - Organisation und Koordination Logistik (w/m/d) (Wustermark) Arbeitgeber: dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Kontaktperson:
dm-drogerie markt GmbH + Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmnnische Fachkraft als Stv. Leiter - Organisation und Koordination Logistik (w/m/d) (Wustermark)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends in der Logistikbranche, insbesondere über vollautomatisierte Systeme. Zeige in Gesprächen, dass du ein Verständnis für moderne Technologien hast und wie sie die Effizienz steigern können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von dm oder anderen Logistikunternehmen. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und Informationen über die Unternehmenskultur und die Anforderungen an die Position zu sammeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Mitarbeiterführung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Teams motiviert und gefördert hast, um deine Eignung für die Rolle des stellvertretenden Leiters zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an der Sicherheitskultur im Unternehmen. Informiere dich über gängige Sicherheitsvorschriften in der Logistik und bereite dich darauf vor, wie du diese in deiner zukünftigen Rolle umsetzen würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmnnische Fachkraft als Stv. Leiter - Organisation und Koordination Logistik (w/m/d) (Wustermark)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Kaufmännische Fachkraft als Stv. Leiter in der Logistik wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die in der Stellenanzeige gefordert werden. Betone deine kaufmännische oder gewerbliche Ausbildung sowie deine Erfahrung in der Mitarbeiterführung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur effizienten Organisation und Koordination der Logistikprozesse beitragen können.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei dm-drogerie markt GmbH + Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Logistikprozesse
Informiere dich im Vorfeld über die spezifischen Abläufe im Wareneingang und Warenausgang. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung einer effizienten Koordination verstehst und bereit bist, aktiv zur Optimierung beizutragen.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Mitarbeiterführung zeigen. Betone, wie du Teammitglieder motivierst und förderst, um ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.
✨Technisches Verständnis demonstrieren
Da moderne Technik und automatisierte Logistikanlagen eine Rolle spielen, solltest du dein technisches Wissen und deine Erfahrungen mit MS-Office und Lagerverwaltungssystemen betonen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Sicherheitsbewusstsein zeigen
Sprich über die Wichtigkeit von Sicherheitsvorschriften im Umgang mit Flurförderfahrzeugen. Zeige, dass du nicht nur die Vorschriften kennst, sondern auch aktiv zur Schulung und Sensibilisierung deiner Kollegen beitragen würdest.