Business Unit Lead Automation 80 - 100%
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Business Unit Lead Automation 80 - 100%

Business Unit Lead Automation 80 - 100%

Vollzeit 72000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Business Unit Automation und entwickle innovative Lösungen für Krankenhausprozesse.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein führendes Unternehmen im Gesundheitswesen, das Digitalisierung vorantreibt.
  • Mitarbeitervorteile: Gestalte deine Arbeit flexibel in einem dynamischen Team mit viel Gestaltungsspielraum.
  • Warum dieser Job: Trage aktiv zur Verbesserung der Patientensicherheit und Prozessoptimierung bei.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Führung, Prozessautomatisierung und Kundenmanagement im Gesundheitssektor erforderlich.
  • Andere Informationen: Verantwortungsvolle Position mit direkter Einbindung in strategische Entscheidungen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.

Deine Mission

Du bist verantwortlich für den Aufbau sowie die strategische und operative Führung der Business Unit Automation. Diese fokussiert sich auf die Bereitstellung, Weiterentwicklung und Optimierung des Produkts „Automation“ sowie auf darauf basierenden Lösungen auf unserer Automation Platform. Ziel ist die Digitalisierung von Krankenhausprozessen. Mit der Entwicklung von CDS-Produkten auf der Automation Platform trägst du zur Verbesserung der Patientensicherheit bei. Ausserdem erarbeitest du ein Plattform-Modell, das die Etablierung neuer Prozesse beschleunigt und unterstützt.

Zu deinen Aufgaben gehören

  • Strategische Weiterentwicklung: Entwicklung einer Vision für die Business Unit. Erstellung und Umsetzung der Bereichsstrategie in Abstimmung mit den Unternehmenszielen. Anpassung der Strategie an Markttrends und Geschäftserfordernisse
  • Budgetverantwortung und Ergebnissteuerung: Verantwortung für die Budgetplanung, Ressourcenallokation und das Erreichen der finanziellen Ziele der Business Unit
  • Kundenmanagement und Akquise: Gewinnung und Betreuung von Kunden, Aufbau und Pflege eines Kundenmanagementsystems, Akquise neuer Projekte
  • Führung und Entwicklung von Mitarbeiter:innen: Personelle und fachliche Führung des Teams und Förderung unserer Mitarbeiter:innen
  • Prozessautomatisierung und Digitalisierung: Verantwortung für die Modellierung, Automatisierung und Optimierung von Arbeitsabläufen, insbesondere in Klinikprozessen. Beratung und Implementierung von Lösungen bei Kunden
  • Qualitätsmanagement: Sicherstellung hoher Qualitätsstandards bei der Entwicklung, Wartung und dem Betrieb der Automation. Mit der Automation Platform sollen auch CDS-Usecases umgesetzt werden, dort gilt es die Vorgaben der MepV und MDR einzuhalten
  • Projektleitung: Steuerung von Projekten zur Einführung, Modernisierung oder Erweiterung der Automation
  • Kommunikation und Vernetzung: Schnittstellenfunktion zu anderen Abteilungen, Stakeholder-Management und Aufbau eines internen Netzwerks zur Förderung der Automation Platform

Dein Profil

  • Mehrjährige Führungserfahrung in der Leitung von Geschäftsbereichen, idealerweise im Gesundheitssektor inklusive Budget- und Ergebnisverantwortung
  • Strategische Kompetenz zur Entwicklung und Umsetzung von Visionen und Bereichsstrategien
  • Fundierte Kenntnisse in Prozessautomatisierung und Digitalisierung, speziell im klinischen Umfeld
  • Erfahrung in Kundenmanagement und Akquise, insbesondere im Gesundheitswesen
  • Erfahrung in der Herstellung von SamD gemäss MepV oder MDR
  • Kommunikationsstark, durchsetzungsfähig, strukturiert
  • Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch (Wort & Schrift)
  • Hohe Eigeninitiative und unternehmerisches Denken
  • Medizinischer Hintergrund oder langjährige Erfahrung im Spitalumfeld von Vorteil
  • Aktive Mitwirkung an der Digitalisierung und Prozessoptimierung im Gesundheitswesen an der Schnittstelle zwischen Technologie und Innovation
  • Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum und direkter Einbindung in strategische Entscheidungen
  • Unternehmerisches Umfeld mit grosser Selbstgestaltung
  • Arbeiten in einem dynamischen, interdisziplinären Setting

Wir bieten dir

  • Aktive Mitwirkung an der Digitalisierung und Prozessoptimierung im Gesundheitswesen an der Schnittstelle zwischen Technologie und Innovation
  • Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum und direkter Einbindung in strategische Entscheidungen
  • Unternehmerisches Umfeld mit grosser Selbstgestaltung
  • Arbeiten in einem dynamischen, interdisziplinären Setting

Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen sendest du bitte per E-Mail an

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Business Unit Lead Automation 80 - 100% Arbeitgeber: CISTEC AG

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der Digitalisierung und Prozessoptimierung im Gesundheitswesen mitzuwirken. In einem dynamischen, interdisziplinären Umfeld fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung und ermöglichen Ihnen, Verantwortung zu übernehmen und strategische Entscheidungen mitzugestalten. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch hohe Eigenverantwortung, Teamarbeit und Innovationsgeist aus, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber im Bereich der Automatisierung macht.
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Kontaktperson:

CISTEC AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Business Unit Lead Automation 80 - 100%

Netzwerk aufbauen

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus dem Gesundheitssektor zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bereits Erfahrungen in der Prozessautomatisierung und Digitalisierung im Gesundheitswesen haben.

Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen

Nimm an Konferenzen, Messen oder Workshops teil, die sich mit Digitalisierung und Automatisierung im Gesundheitswesen beschäftigen. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen erfahren.

Fachwissen erweitern

Halte dich über die neuesten Entwicklungen in der Prozessautomatisierung und den relevanten gesetzlichen Vorgaben (wie MepV und MDR) auf dem Laufenden. Dies zeigt dein Engagement und deine Expertise in deinem Fachgebiet.

Präsentationsfähigkeiten verbessern

Da die Kommunikation und das Stakeholder-Management eine wichtige Rolle spielen, solltest du deine Präsentations- und Verhandlungskompetenzen schärfen. Übe, komplexe Ideen klar und überzeugend zu vermitteln, um in Gesprächen zu überzeugen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Unit Lead Automation 80 - 100%

Führungskompetenz
Strategische Planung
Budgetmanagement
Kundenakquise
Prozessautomatisierung
Qualitätsmanagement
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeit
Stakeholder-Management
Kenntnisse in MepV und MDR
Analytisches Denken
Teamführung
Verhandlungssicherheit in Deutsch und Englisch
Eigeninitiative
Medizinisches Fachwissen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über die Mission und Vision des Unternehmens, insbesondere im Bereich der Digitalisierung im Gesundheitswesen. Dies hilft dir, deine Bewerbung gezielt auf die Unternehmensziele auszurichten.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Führungserfahrung sowie spezifische Kenntnisse in der Prozessautomatisierung und Digitalisierung hervor. Zeige auf, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.

Gestalte ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine strategische Kompetenz und deine Fähigkeit zur Entwicklung von Visionen betont. Gehe darauf ein, wie du die Business Unit Automation weiterentwickeln würdest.

Prüfe deine Sprachkenntnisse: Stelle sicher, dass du deine Verhandlungssicherheit in Deutsch und Englisch klar darstellst. Füge Beispiele hinzu, die deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen, insbesondere in einem interdisziplinären Umfeld.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CISTEC AG vorbereitest

Verstehe die Unternehmensvision

Informiere dich gründlich über die Vision und Strategie des Unternehmens, insbesondere im Bereich der Automatisierung im Gesundheitswesen. Zeige im Interview, dass du diese Vision verstehst und wie du zur Umsetzung beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Führung, Prozessautomatisierung und Kundenakquise demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position eine Schnittstellenfunktion erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsstärke zu betonen. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, sowohl im Deutschen als auch im Englischen.

Frage nach den Herausforderungen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die zeigen, dass du an den Herausforderungen der Business Unit interessiert bist. Frage nach aktuellen Projekten oder Markttrends, die die Strategie beeinflussen könnten, um dein Engagement zu zeigen.

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