Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Schülern während der Mittagszeit und Unterstützung bei Hausaufgaben.
- Arbeitgeber: Offene Ganztagsschule an der Grundschule Sinzing mit über 500 engagierten Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Teilzeitstelle mit tariflicher Vergütung und Gesundheitsförderung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld mit sozialer Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Keine speziellen Qualifikationen erforderlich, nur Motivation und Teamgeist.
- Andere Informationen: Befristete Stelle für ein Schuljahr, ideal für Schüler und Studierende.
Mitarbeiter für die Mittagsbetreuung (m/w/d) – Offene Ganztagsschule an der Grundschule Sinzing Mitarbeiter für die Mittagsbetreuung (m/w/d) – Offene Ganztagsschule an der Grundschule Sinzing Teilzeit 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Für die Verstärkung unseres Teams suchen wir ab September 2025 eine Mitarbeiter für die Mittagsbetreuung (m/w/d) in der Offenen Ganztagsschule an der Grundschule Sinzing. Vergütung und soziale Leistungen gemäß BRK Tarifvertag (Sonderzahlungen und tarifliche Zusatzversorgung) Kollegiale, engagierte Teams in einem interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld Betriebliche Gesundheitsförderung: i-gb Gesundheitsnetz Tätigkeit in Teilzeit (13,75 Wochenstunden) Arbeitszeit: Mo-Fr 11:15-14:00 Uhr Die Stelle ist auf ein Schuljahr befristet Durchführung lernfördernder Angebote sowie der Hausaufgabenbetreuung und -unterstüzung Einfach direkt online bewerben! Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. ©
Motivierte Mitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit gesucht! Arbeitgeber: Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Regensburg
Kontaktperson:
Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Regensburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Motivierte Mitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit gesucht!
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Offene Ganztagsschule an der Grundschule Sinzing. Verstehe ihre Werte und Ziele, um in einem möglichen Vorstellungsgespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Betreuung von Kindern zu teilen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit lernfördernde Angebote durchgeführt hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige dein Engagement für die Gesundheit und das Wohlbefinden der Kinder. Informiere dich über betriebliche Gesundheitsförderung und bringe Ideen mit, wie du diese in deiner Rolle unterstützen kannst.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Bildungsbereich arbeiten, um wertvolle Einblicke und Tipps zu erhalten, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Motivierte Mitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit gesucht!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch, um alle Anforderungen und Aufgaben zu verstehen. Achte besonders auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen.
Motivationsschreiben verfassen: Erstelle ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Mittagsbetreuung geeignet bist. Betone deine Erfahrungen im Umgang mit Kindern und deine Teamfähigkeit.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Arbeit in der Offenen Ganztagsschule wichtig sind.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung direkt über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Regensburg vorbereitest
✨Informiere dich über die Schule
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich über die Grundschule Sinzing und deren Programme informieren. Zeige, dass du Interesse an der Schule und ihrer Philosophie hast.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du mit Kindern gearbeitet hast oder wie du in einem Team erfolgreich warst. Diese Geschichten können dir helfen, deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und das Arbeitsumfeld zu erfahren.
✨Sei pünktlich und freundlich
Erscheine rechtzeitig zum Interview und bringe eine positive Einstellung mit. Ein freundliches Auftreten kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen und zeigt, dass du gut ins Team passen würdest.
