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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite den Lebenszyklus von IT-Hardware und berate Anwender bei der Auswahl.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen im Herzen Münchens mit einem starken Fokus auf IT-Management.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, zentrale Lage und ein wertschätzendes Arbeitsklima warten auf dich.
- Warum dieser Job: Erhalte spannende Einblicke in die IT-Welt und arbeite in einem respektvollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in IT oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in der Anwenderberatung erforderlich.
- Andere Informationen: Strukturiertes Onboarding für einen reibungslosen Start in deine neue Rolle.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
IT-Mitarbeiter (m/w/d) Asset & Configuration Management – Hardware-Lifecycle & Anwenderberatung. Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als \“IT-Mitarbeiter (m/w/d) im Asset & Configuration Management\“ . Aufgaben Als IT-Mitarbeiter (m/w/d) im Asset & Configuration Management begleiten Sie den gesamten Lebenszyklus von IT-Hardware Dabei beraten Sie Anwender bei der Auswahl, Nutzung und Beschaffung von Client-Hardware und mobilen Endgeräten Sie bearbeiten Anforderungs-Tickets im IT-Service-Management-System und sorgen für eine zügige und serviceorientierte Abwicklung Sie pflegen und aktualisieren die Asset-Datenbank, dokumentieren Änderungen und stellen die Datenqualität sicher Sie arbeiten eng mit Einkauf, IT-Support und weiteren Fachbereichen zusammen, um reibungslose Prozesse zu gewährleisten Qualifikation Sie bringen eine Ausbildung als IT-Systemkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation, wie Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration, IT-Administrator (m/w/d) oder Kaufmann für IT-Systemmanagement (m/w/d), mit Sie verfügen über Erfahrung in der Anwenderberatung zu Client-Hardware, Laptops, Desktops und mobilen Endgeräten Idealerweise haben Sie Kenntnisse im IT-Asset- und Configuration-Management sowie in IT-Service-Management-Tools (z. B. Jira, ServiceNow) Sie arbeiten kundenorientiert, strukturiert und zuverlässig Sichere Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab Benefits Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten bei einer 38,5-Stunden-Woche Zentrale Lage: Das Unternehmen befindet sich im Herzen Münchens mit guter Verkehrsanbindung Abwechslungsreiche Tätigkeit: In der Position gewinnen Sie Einblicke in spannende Sachverhalte und führen Aufgaben recht schnell eigenständig aus Professionelles Onboarding: Sie erwartet ein strukturierter Einarbeitungsplan, bei dem Ihnen Step-by-Step das Aufgabengebiet nähergebracht wird Wertschätzende Arbeitskultur: Die Abteilung legt großen Wert auf ein positives Miteinander sowie ein offenes und respektvolles Arbeitsklima Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 105 zur Verfügung.
IT-Mitarbeiter (m/w/d) im Asset & Configuration Management Arbeitgeber: MY Humancapital GmbH
Kontaktperson:
MY Humancapital GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Mitarbeiter (m/w/d) im Asset & Configuration Management
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die in der IT-Branche arbeiten. Sie könnten wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur oder den Bewerbungsprozess bei uns haben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Asset & Configuration Management. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen unterstützen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Anwenderberatung vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Beratung und im Umgang mit Client-Hardware verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wichtig ist, solltest du Beispiele nennen können, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Mitarbeiter (m/w/d) im Asset & Configuration Management
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als IT-Mitarbeiter im Asset & Configuration Management relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Anwenderberatung und im Umgang mit IT-Service-Management-Tools.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unternehmenskultur und den Anforderungen passen.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten aktuell sind und alle erforderlichen Unterlagen angehängt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MY Humancapital GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines IT-Mitarbeiters im Asset & Configuration Management. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung des Hardware-Lifecycles und der Anwenderberatung verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Anwender beraten oder Probleme im IT-Service-Management gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Kenntnisse über Tools
Mach dich mit gängigen IT-Service-Management-Tools wie Jira oder ServiceNow vertraut. Wenn du bereits Erfahrung damit hast, teile dies im Interview mit und erkläre, wie du diese Tools effektiv genutzt hast.
✨Kundenorientierung betonen
Da die Position eine starke Kundenorientierung erfordert, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir die Zufriedenheit der Anwender ist und wie du sicherstellst, dass ihre Bedürfnisse erfüllt werden.
