Agile Coach IT

Du willst agile Methoden in der IT nicht nur einführen, sondern messbar machen und nachhaltig verankern? Bei Brack.Alltron unterstützt du unsere IT-Teams dabei, Agilität ganzheitlich zu leben – von der Einführung bewährter Frameworks über die Stärkung des agilen Mindsets bis hin zur Erfolgsmessung mit klaren KPIs. In dieser Rolle gestaltest du Veränderungsprozesse aktiv mit und sorgst dafür, dass Fortschritte für alle sichtbar werden.Das erwartet dichEinführung und konsequente Etablierung agiler Methoden wie Scrum, Kanban und DevOps in IT-TeamsVerankerung agiler Prinzipien wie Transparenz, kontinuierliches Lernen, iterative Entwicklung und SelbstorganisationIndividuelles Coaching von Entwickler:innen, Tester:innen, Product Leads, Team Leads und Führungskräften – angepasst an Teamstruktur und ReifegradGestaltung und Weiterentwicklung des agilen Mindsets für verschiedene RollenDurchführung von Trainings, Workshops und Begleitung agiler Zeremonien (Plannings, Dailies, Reviews, Retros)Begleitung von Veränderungsprozessen und komplexen IT-Initiativen (z. B. Technologiewechsel, Skalierungsprojekte)Unterstützung von Teams beim Meistern von Herausforderungen und beim gemeinsamen WachsenMessung des Reifegrads agiler Praktiken und Ableitung gezielter VerbesserungsmassnahmenAufbau und Visualisierung von KPIs/Metriken wie Velocity, Lead-/Cycle-Time, Deployment-Frequenz, Incident Response Time, Kundenzufriedenheit, Team-HealthFörderung einer offenen Feedback- und Lernkultur in der gesamten IT-OrganisationDas bringst du mitMehrjährige Erfahrung als Agile Coach oder Scrum Master im IT-Umfeld (Softwareentwicklung, IT-Operations, DevOps, Infrastruktur)Erfolgreiche Einführung und Etablierung agiler Methoden in verschiedenen TeamsErfahrung im Aufbau und Einsatz von KPIs und Metriken zur ErfolgsmessungFundierte Kenntnisse relevanter agiler Frameworks und IT-KennzahlenVersierter Umgang mit Tools wie Jira Dashboards, Confluence Reports, Online Whiteboards, Power BIAusgeprägte kommunikative und analytische FähigkeitenMotivation, Veränderungen aktiv zu begleiten und gemeinsame Erfolge sichtbar zu machenZertifizierungen wie CSM, CSP, ICP-ACC oder vergleichbare von VorteilBereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und aktiven Teilnahme an agilen NetzwerkenBist du interessiert oder hast du weiterführende Fragen?Sercan Ugur steht dir gerne telefonisch oder elektronisch zur Verfügung.sercan.ugur@brackalltron.chÜber uns«Gemeinsam gestalten wir den Handel von morgen» Brack.Alltron beschäftigt rund 1300 Mitarbeitende und erwirtschaftet über eine Milliarde Umsatz. Das Unternehmen gibt es, weil ein Mensch den Mut hatte, neue Wege zu finden und sie zu gehen. Unsere Erfolgsgeschichte zeigt, dass durch jeden Einzelnen, gemeinsam etwas Grosses entsteht und wir lieben unsere Einzigartigkeit. Wir setzen uns ambitionierte Ziele, dabei ist es uns sehr wichtig, dass wir verantwortlich handeln, uns gegenseitig fördern und fordern und Freude haben an dem, was wir tagtäglich tun.Die Competec-Gruppe sucht ständig qualifizierte Mitarbeitende in verschiedenen Bereichen. Ein spannendes Geschäftsumfeld und interessante Zusatzleistungen machen die Competec-Gruppe zu einem attraktiven Arbeitgeber, der 2016 sogar mit dem «Swiss Arbeitgeber Award» ausgezeichnet worden ist.