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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du betreust arbeitsrechtliche Themen und vertrittst Mandanten vor Arbeitsgerichten.
- Arbeitgeber: rugekrömer ist eine etablierte Kanzlei mit über 25 Jahren Erfahrung im Arbeitsrecht.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, digitale Aktenbearbeitung und Unterstützung auf dem Weg zum Fachanwalt.
- Warum dieser Job: Spannende Mandate, ein tolles Team und echte Work-Life-Balance warten auf dich!
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse am Arbeitsrecht und erste Erfahrungen während Studium oder Referendariat sind erforderlich.
- Andere Informationen: Schöner Arbeitsplatz in Winterhude mit vielen Möglichkeiten für gemeinsame Mittagspausen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als ambitioniertes Arbeitsrechtsteam suchen wir in Hamburg weitere Verstärkung.Mit derzeit knapp 20 Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälten vertritt rugekrömer bundesweit internationale Konzerne, öffentliche und private Unternehmen sowie Top-Führungskräfte. Zu unseren Mandanten zählen z.B. Banken, Versicherungen, Pharmaunternehmen, Einzelhandelsketten, Hotels sowie Behörden und Unternehmen aus dem öffentlichen Dienst.Was Dich erwartet:Du bist Ansprechpartner/in für sämtliche arbeitsrechtliche Themen und Fragestellungen unserer Mandantschaft im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht. Du betreust und verhandelst Rechtsstreitigkeiten und vertrittst unsere Mandantinnen und Mandanten bundesweit vor den Arbeitsgerichten.Eine enge kollegiale Zusammenarbeit ist uns dabei besonders wichtig. Vor allem natürlich zu Beginn Deiner Tätigkeit, damit Du von unserer mehr als 25-jährigen Erfahrung profitieren kannst. Durch unsere „Hands on“ Mentalität arbeitest Du von Anfang an aktiv und eigenverantwortlich mit.Worauf Du Dich freuen kannst:Ein tolles Team, jederzeitige Unterstützung und allzeit offene Türen für alle Fragen.Spannende und abwechslungsreiche Mandate, die Du von Anfang an eng begleitest.Solltest du den Fachanwaltstitel noch nicht führen dürfen, unterstützen wir Dich auf dem Weg zum Fachanwaltstitel und finanzieren den Lehrgang und die erforderlichen Fortbildungen. Bei uns erreichst Du außerdem schnell die erforderlichen Fallzahlen und bist durch die tägliche Arbeit bereits top auf die Klausuren vorbereitet.Einen schönen Arbeitsplatz im Herzen von Winterhude, der nahe dem Mühlenkamp viele Möglichkeiten für die gemeinsame Mittagspause bietet.Eine echte (!) Work-Life-Balance mit planbaren Arbeitszeiten.Digitale Aktenbearbeitung mit der Möglichkeit mobil zu arbeiten sowie leistungsgerechte Bezahlung.Worüber wir uns freuen?Dein Interesse gilt dem Arbeitsrecht und Du konntest bereits während des Studiums/ Referendariats oder Deiner bisherigen Tätigkeit Erfahrungen und Kenntnisse auf diesem Gebiet sammeln oder schon den Fachanwaltskurs absolvieren oder hast den Fachanwaltstitel im Arbeitsrecht bereits erworben.Wenn Du gerne Teil unseres Teams werden und mit uns jede Menge spannende Mandate betreuen möchtest, sende Deine Bewerbung an klauspawlak@rugekroemer.de sowie parallel an michaelgeissler@rugekroemer.de.Wir freuen uns, dich kennenzulernen!rugekrömerFachanwälte für ArbeitsrechtPartnerschaftsgesellschaft mbBDr. Klaus PawlakHans-Henny-Jahnn-Weg 922085 HamburgTel.: 040/ 270 755-0klauspawlak@rugekroemer.dewww.rugekroemer.de #J-18808-Ljbffr
Rechtsanwalt (m/w/d) im Bereich Arbeitsrecht Arbeitgeber: Beck Online
Kontaktperson:
Beck Online HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Rechtsanwalt (m/w/d) im Bereich Arbeitsrecht
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachleuten im Bereich Arbeitsrecht zu vernetzen. Besuche relevante Veranstaltungen oder Seminare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Arbeitsrecht auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du über wichtige Themen informiert bist, um dein Interesse und deine Expertise zu unterstreichen.
✨Präsentiere deine Erfahrungen
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Arbeitsrecht zu teilen. Dies kann dir helfen, deine Fähigkeiten und dein Engagement für das Fachgebiet zu demonstrieren.
✨Zeige Teamgeist
Betone in Gesprächen deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und deinen Wunsch nach kollegialem Austausch. Das Arbeitsrechtsteam legt großen Wert auf enge Zusammenarbeit, also zeige, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Rechtsanwalt (m/w/d) im Bereich Arbeitsrecht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Recherchiere das Unternehmen: Informiere dich über die Kanzlei rugekrömer und deren Arbeitsrechtsteam. Besuche die offizielle Website, um mehr über ihre Mandanten, Werte und die Art der Fälle zu erfahren, die sie bearbeiten.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, eines Motivationsschreibens, Nachweisen über deine Qualifikationen im Arbeitsrecht sowie eventuell Empfehlungsschreiben.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für das Arbeitsrecht und deine bisherigen Erfahrungen darlegst. Betone, warum du gut ins Team von rugekrömer passt und was du zur Kanzlei beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständige Bewerbung an die angegebenen E-Mail-Adressen. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in einem gängigen Format (z.B. PDF) angehängt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Beck Online vorbereitest
✨Kenntnis des Arbeitsrechts
Stelle sicher, dass du über fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht verfügst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu aktuellen arbeitsrechtlichen Themen und Fällen zu beantworten, um dein Fachwissen unter Beweis zu stellen.
✨Präsentation deiner Erfahrungen
Bereite Beispiele aus deinem Studium oder Referendariat vor, die deine Erfahrungen im Arbeitsrecht verdeutlichen. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen umgegangen bist und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Teamarbeit betonen
Da das Unternehmen großen Wert auf kollegiale Zusammenarbeit legt, solltest du deine Teamfähigkeit hervorheben. Erzähle von Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Lösung von Konflikten beigetragen hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den typischen Mandaten oder der Unterstützung bei der Weiterbildung zum Fachanwalt.
