Technischer Projektmanager/in (m/w/d) in Vollzeit
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Technischer Projektmanager/in (m/w/d) in Vollzeit

Hohen Neuendorf Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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degewo AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Sanierungsprojekte und koordiniere deren Umsetzung für nachhaltige Stadtentwicklung.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines der größten kommunalen Wohnungsunternehmen Berlins mit über 100 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Gesundheitsangebote.
  • Warum dieser Job: Trage aktiv zur Klimaneutralität bei und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du hast ein ingenieurtechnisches Studium und mehrjährige Erfahrung in der Projektplanung.
  • Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen von allen Menschen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Projektmanager Technische Gebäudeausrüstung, Umwelttechnik Sanierung (w/m/d) Seit hundert Jahren setzen wir uns als eines der größten kommunalen Wohnungsunternehmen Berlins für eine verantwortungsvolle Stadtentwicklung ein. Mit unseren Töchtern degewo Gebäudeservice, degewo Technische Dienste, gewobe und degewo netzWerk bilden wir ein starkes Team, mit dem wir den Menschen in unserer Stadt einen nachhaltigen, bezahlbaren und liebenswerten Raum zum Leben geben. Projektmanagement: Sie übernehmen Bauherrentätigkeiten und -aufgaben in der Planung und Durchführung von komplexen, nachhaltigen Sanierungsprojekten und sind maßgeblich an der Koordinierung für deren Umsetzung beteiligt. Qualitätssicherung: Sie steuern die Projekte in Bezug auf Qualität, Kosten und Termine und sorgen dafür, dass unsere Sanierungsobjekte planbar und verlässlich umgesetzt werden. Nachhaltigkeit: Mit Ihrem soliden Fachwissen und Grundwissen für Nachhaltigkeit managen Sie anspruchsvolle Projekte mit hoher Außenwirkung. Sie sind mit Konzepten der Erneuerung von innovativer Anlagentechnik, der Integration von erneuerbaren Energien und dafür notwendigen Hochbauleistungen vertraut und können damit im Rahmen Ihrer Projektarbeit einen wichtigen Beitrag zur Pflege des Gebäudebestands und zur Erreichung der Klimaneutralität von degewo leisten. Qualifikation: Sie haben ein abgeschlossenes ingenieurtechnisches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Technische Gebäudeausrüstung oder eine vergleichbare technische Ausbildung. Berufserfahrung: Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Planung, Ausschreibung, Bauüberwachung oder mit Bauherrenaufgaben von Sanierungsprojekten. Persönlichkeit: Sie arbeiten gern im Team, sind lösungsorientiert und kommunikationsstark (Deutschkenntnisse mindestens C1-Niveau). Vergütung & Extras: Wir vergüten nach dem wohnungswirtschaftlichen Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Zudem bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge, eine private Unfallversicherung, erfolgsabhängige Sonderprämien und 50% Zuschuss zum BVG- oder Deutschland-Ticket. Harmonie zwischen Beruf, Familie & Freizeit: Unsere Vollzeit Woche beträgt 37 Stunden in einem flexiblen Gleitzeitmodell mit der Möglichkeit bis 50% mobil zu arbeiten. Auf 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24.Gesundheitsförderung & Wohlbefinden: Ihr Arbeitsplatz ist modern und ergonomisch mit höhenverstellbaren Tischen ausgestattet. Dazu bieten wir eine Dienstradförderung mit JobRad sowie verschiedene Gesundheitsangebote wie die Grippeschutzimpfung, medizinische Vorsorgeuntersuchungen und Yoga-Kurse. Berufliche Perspektiven & Fortbildungen: Wir begleiten Sie auf Ihrem persönlichen Karriereweg und unterstützen Sie mit guten Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten. Weitere Pluspunkte, die auf Sie warten: Als kommunales Wohnungsunternehmen bieten wir einen zukunftssicheren Arbeitsplatz im Herzen von Berlin. Sie profitieren von Vergünstigungen für vielfältige Angebote mit unseren Corporate Benefits und können das umfangreiche Beratungs- und Betreuungsangebot des pme-Familienservices in Anspruch nehmen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.

Technischer Projektmanager/in (m/w/d) in Vollzeit Arbeitgeber: degewo AG

Als eines der größten kommunalen Wohnungsunternehmen Berlins bietet degewo nicht nur einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein engagiertes Team, das sich für nachhaltige Stadtentwicklung einsetzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Gesundheitsangeboten und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir eine harmonische Work-Life-Balance und unterstützen die persönliche Karriereentwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von attraktiven Vergünstigungen und einem modernen, ergonomischen Arbeitsplatz im Herzen der Stadt.
degewo AG

Kontaktperson:

degewo AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Technischer Projektmanager/in (m/w/d) in Vollzeit

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits bei degewo oder in ähnlichen Unternehmen arbeiten, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.

Informiere dich über aktuelle Projekte

Halte dich über die neuesten Sanierungsprojekte und Entwicklungen im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Trends und Herausforderungen informiert bist.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen zu Themen wie nachhaltige Baupraktiken und innovative Anlagentechnik während des Vorstellungsgesprächs. Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, um deine Expertise zu untermauern.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation in Projekten verdeutlichen. Betone, wie du Konflikte gelöst und zum Teamerfolg beigetragen hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Projektmanager/in (m/w/d) in Vollzeit

Projektmanagement
Technische Gebäudeausrüstung
Umwelttechnik
Qualitätssicherung
Kostenmanagement
Terminkoordination
Nachhaltigkeitsmanagement
Kenntnisse in erneuerbaren Energien
Bauüberwachung
Ausschreibung
Teamarbeit
Kommunikationsstärke
Analytisches Denken
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über degewo und deren Projekte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, aktuelle Projekte und die Bedeutung von Nachhaltigkeit in der Stadtentwicklung zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Projektmanagement und in der technischen Gebäudeausrüstung hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Planung und Durchführung von Sanierungsprojekten sowie deine Teamfähigkeit.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du für die Position als Technischer Projektmanager geeignet bist. Gehe auf deine Erfahrungen mit nachhaltigen Projekten und deine Kommunikationsstärke ein.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei degewo AG vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und Ziele des Unternehmens, insbesondere in Bezug auf nachhaltige Stadtentwicklung. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, einen Beitrag zu leisten.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese im Detail zu erläutern. Betone deine Rolle in der Planung, Durchführung und Qualitätssicherung von Sanierungsprojekten.

Zeige Teamfähigkeit

Da die Stelle Teamarbeit erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit in Projekten parat haben. Erkläre, wie du Konflikte gelöst und zur Teamdynamik beigetragen hast.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.

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    Bewerbungsfrist: 2027-08-19

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