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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Recruiting-Team im gesamten Bewerbungsprozess und optimiere unsere Prozesse.
- Arbeitgeber: Kabs ist der führende Fachmarkt für Polstermöbel mit über 50 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, wertvolle Praxiserfahrung und Raum für eigene Ideen.
- Warum dieser Job: Erhalte Einblicke in moderne Recruiting-Prozesse und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Du bist immatrikuliert in BWL, Psychologie oder Sozialwissenschaften und hast Interesse an HR-Themen.
- Andere Informationen: Erste Erfahrungen mit Personio sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
Über 50 Jahre pure Leiden schaft – seit 1969. Kabs ist der führende Fach markt betreiber für Polster möbel und Box spring betten mit Produkten im Konsum bereich bis hin zu hoch wertigen Designer möbeln. Unsere Kunden (m/w/d) finden uns in Schleswig-Holstein, Mecklenburg-Vorpommern, Hamburg, Niedersachsen, Bremen, Nordrhein-Westfalen, Sachsen und 24/7 auf kabs.de.
Kabs ist ein SPITZENTEAM, in dem wir jeden Tag Höchst leistungen bringen. Das Grund gerüst für unsere täg liche Weiter entwicklung sind Vertrauen, Respekt und wert schätzende Zusammen arbeit. Wir arbeiten mit einander, nicht gegen einander.
Wir suchen an unserem Standort in Hamburg genau Dich als
Werkstudenten (m/w/d) im Recruiting für 20 Stunden pro Woche
- Du unter stützt unser Recruiting-Team im gesamten Bewerbungs prozess – von der Stellen ausschreibung bis zum On boarding.
- Du über nimmst die Pflege und Verwaltung unserer Bewerber daten in Personio.
- Du findest neue Kollegen (m/w/d) durch Active Sourcing.
- Du korres pondierst mit Bewerbern (m/w/d) und koordi nierst Interviews.
- Du hilfst bei der Weiter entwicklung und Opti mierung unserer Recruiting-Prozesse.
- Du unter stützt bei der täglichen Arbeit in der Personal abteilung.
- Du bist an einer Hochschule oder Universi tät immatri kuliert, idealer weise im Bereich Betriebswirtschaftslehre / BWL, Psycho logie, Sozial wissenschaften oder in einem vergleich baren Studiengang.
- Du hast ein ausge prägtes Interesse an HR-Themen, ins besondere Recruiting.
- Du arbeitest struktu riert, eigen ständig und bist kommunikations stark.
- Du bringst hohe Service orientierung sowie Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten mit.
- Erste Erfahrung mit Personio oder vergleich baren HR-Systemen ist ein Plus – aber kein Muss.
- Einblicke in moderne Recruiting-Prozesse mit einer der führenden HR-Software lösungen (Personio)
- Ein moti viertes, offenes Team und flache Hierarchien
- Flexible Arbeits zeiten
- Wertvolle Praxis erfahrung in einem wachsenden Unter nehmen
- Raum für eigene Ideen und persönliche Weiter entwicklung
Werkstudent im Recruiting (m/w/d) Arbeitgeber: Kabs PolsterWelt
Kontaktperson:
Kabs PolsterWelt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent im Recruiting (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Professoren, die bereits im HR-Bereich arbeiten. Oftmals gibt es interne Empfehlungen, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Recruiting. Zeige in Gesprächen, dass du über Themen wie Active Sourcing und moderne Recruiting-Tools Bescheid weißt. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviewfragen vor, die sich auf deine Erfahrungen mit HR-Systemen beziehen. Auch wenn du keine direkte Erfahrung mit Personio hast, kannst du deine Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit betonen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsstärke! Übe, wie du dich klar und präzise ausdrücken kannst, sowohl schriftlich als auch mündlich. Dies ist besonders wichtig, da du mit Bewerbern und dem Team kommunizieren wirst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent im Recruiting (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Kabs und deren Werte. Besuche die Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Produkte und den Recruiting-Prozess zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone dein Interesse an HR-Themen und deine Kommunikationsstärke.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Werkstudentenstelle im Recruiting interessierst und wie du das Team unterstützen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kabs PolsterWelt vorbereitest
✨Informiere dich über Kabs
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über Kabs informieren. Verstehe die Unternehmensgeschichte, die Produkte und die Unternehmenskultur. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Recruiting und in der Kommunikation unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und mehr über die Rolle und das Team erfahren möchtest.
✨Zeige deine Serviceorientierung
Da die Stelle eine hohe Serviceorientierung erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit Kunden oder Kollegen unterstützt hast. Betone deine Fähigkeit, diskret mit sensiblen Daten umzugehen.
