Objektleiter technisches Facility Management (m/w/d) in Vollzeit
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Objektleiter technisches Facility Management (m/w/d) in Vollzeit

Objektleiter technisches Facility Management (m/w/d) in Vollzeit

Neuruppin Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
degewo AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte die Pflege und Instandhaltung unserer Immobilien im Kundencenter West.
  • Arbeitgeber: Eines der größten kommunalen Wohnungsunternehmen Berlins mit über 100 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und 50% Zuschuss zum BVG- oder Deutschland-Ticket.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine nachhaltige Stadtentwicklung und arbeite in einem positiven Teamumfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Technikerausbildung oder Bachelor in Technischem Facility Management erforderlich.
  • Andere Informationen: Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit umfangreichen Weiterbildungs- und Gesundheitsangeboten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Technischer Objektmanager für Immobilienbetreuung und –instandsetzung (w/m/d) Kundencenter West Seit hundert Jahren setzen wir uns als eines der größten kommunalen Wohnungsunternehmen Berlins für eine verantwortungsvolle Stadtentwicklung ein. Mit unseren Töchtern degewo Gebäudeservice, degewo Technische Dienste, gewobe und degewo netzWerk bilden wir ein starkes Team, mit dem wir den Menschen in unserer Stadt einen nachhaltigen, bezahlbaren und liebenswerten Raum zum Leben geben. Objektpflege: Sie sind verantwortlich für die Pflege unserer Bestandsobjekte und die Weiterentwicklung unserer Immobilienbestände im Kundencentergebiet West. Technisches Bestandsmanagement: Sie bearbeiten technische Anliegen, wie die Kontrolle laufender Instandhaltungsmaßnahmen, Schadstoffbeseitigung und die Abwicklung von Versicherungsschäden. Schadenskoordinierung: Sie übernehmen die Bearbeitung und Koordination von Schäden in unseren Mietobjekten und stellen durch eine präzise Dokumentation, die Bestandsbewirtschaftung sicher. Qualifikation: Sie haben eine abgeschlossene Technikerausbildung oder ein Bachelorstudium, beispielsweise in der Fachrichtung Technisches Facility Management. Berufserfahrung: Sie bringen Berufserfahrung in der Wohnungswirtschaft, idealerweise im Bereich Instandhaltung mit. Kompetenzen: Sie sind im Umgang mit MS-Office und SAP versiert und verhandlungssicher in der deutschen Sprache. Persönlichkeit: Sie arbeiten lösungsorientiert, sind flexibel und sorgen für eine positive Arbeitsatmosphäre. Vergütung & Extras: Wir vergüten nach dem wohnungswirtschaftlichen Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Zudem bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge, eine private Unfallversicherung, erfolgsabhängige Sonderprämien und 50% Zuschuss zum BVG- oder Deutschland-Ticket. Harmonie zwischen Beruf, Familie & Freizeit: Unsere Vollzeit Woche beträgt 37 Stunden in einem flexiblen Gleitzeitmodell mit der Möglichkeit bis 50% mobil zu arbeiten. Auf 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24.Gesundheitsförderung & Wohlbefinden: Ihr Arbeitsplatz ist modern und ergonomisch mit höhenverstellbaren Tischen ausgestattet. Dazu bieten wir eine Dienstradförderung mit JobRad sowie verschiedene Gesundheitsangebote wie die Grippeschutzimpfung, medizinische Vorsorgeuntersuchungen und Yoga-Kurse. Berufliche Perspektiven & Fortbildungen: Wir begleiten Sie auf Ihrem persönlichen Karriereweg und unterstützen Sie mit guten Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten. Weitere Pluspunkte, die auf Sie warten: Als kommunales Wohnungsunternehmen bieten wir einen zukunftssicheren Arbeitsplatz. Sie profitieren von Vergünstigungen für vielfältige Angebote mit unseren Corporate Benefits und können das umfangreiche Beratungs- und Betreuungsangebot des pme-Familienservices in Anspruch nehmen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.

Objektleiter technisches Facility Management (m/w/d) in Vollzeit Arbeitgeber: degewo AG

Als eines der größten kommunalen Wohnungsunternehmen Berlins bieten wir Ihnen als Objektleiter im technischen Facility Management eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit in einem dynamischen Team. Unsere Unternehmenskultur fördert Flexibilität, persönliche Entwicklung und ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Beruf und Freizeit, unterstützt durch ein attraktives Vergütungspaket und zahlreiche Gesundheitsangebote. Genießen Sie die Vorteile eines zukunftssicheren Arbeitsplatzes mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem modernen, ergonomischen Arbeitsumfeld.
degewo AG

Kontaktperson:

degewo AG HR Team

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So bekommst du den Job: Objektleiter technisches Facility Management (m/w/d) in Vollzeit

Netzwerken in der Branche

Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit Fachleuten im Bereich Facility Management zu vernetzen. Nimm an Branchenevents oder Messen teil, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Anforderungen und Trends in der Wohnungswirtschaft zu erfahren.

Fachliche Weiterbildung

Informiere dich über aktuelle Schulungen oder Zertifikate im Bereich Technisches Facility Management. Eine zusätzliche Qualifikation kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Kenntnisse zu vertiefen.

Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch

Bereite dich gut auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deinen Erfahrungen in der Instandhaltung und im Umgang mit MS-Office und SAP. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Unternehmensrecherche

Informiere dich gründlich über die degewo und ihre Projekte. Zeige im Gespräch dein Interesse an der Unternehmensphilosophie und den aktuellen Herausforderungen im technischen Facility Management, um zu verdeutlichen, dass du gut ins Team passt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Objektleiter technisches Facility Management (m/w/d) in Vollzeit

Technisches Verständnis
Kenntnisse im Facility Management
Erfahrung in der Wohnungswirtschaft
Instandhaltungsmanagement
Schadensmanagement
Dokumentationsfähigkeiten
MS-Office Kenntnisse
SAP Kenntnisse
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Flexibilität
Problemlösungsfähigkeiten
Teamfähigkeit
Kommunikationsstärke
Organisationsgeschick

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Webseite an, um mehr über deren Werte, Projekte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Das hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im technischen Facility Management und deine Berufserfahrung in der Wohnungswirtschaft.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position des Objektleiters bist. Gehe auf deine Fähigkeiten im Umgang mit MS-Office und SAP ein und betone deine lösungsorientierte Arbeitsweise.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lass es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Ein fehlerfreies Dokument hinterlässt einen professionellen Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei degewo AG vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position einen technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Facility Management, Instandhaltungsmaßnahmen und Schadenskoordination vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.

Kenntnisse über das Unternehmen

Informiere dich über die Geschichte und die Werte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, eine verantwortungsvolle Stadtentwicklung zu fördern.

Präsentiere deine Soft Skills

Die Stelle erfordert eine lösungsorientierte und flexible Arbeitsweise. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und deine Fähigkeit zur Schaffung einer positiven Arbeitsatmosphäre zeigen. Dies kann durch konkrete Situationen aus deinem Berufsleben geschehen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest nach den Herausforderungen fragen, die in der Rolle zu erwarten sind, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung.

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    Bewerbungsfrist: 2027-08-21

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