Mitarbeiter Personalmanagement (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit

Mitarbeiter Personalmanagement (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit

Festanstellung – Vollzeit

Du bist für alle Personalthemen wie Urlaubsanträge, Arbeitsunfähigkeiten sowie Zeiterfassung zuständig.

Administrative Tätigkeiten wie die Erstellung von Verträgen, Bescheinigungen oder auch die Anlage und Pflege von Stammdaten und Personalakten erledigst du zuverlässig.

Im Onboarding sorgst du dafür, dass sich neue Mitarbeitende von Anfang an wohlfühlen.

Du unterstützt uns dabei, Prozessstandards und neue digitale Lösungen für deinen Bereich umzusetzen.

Du hast eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen oder eine gleichwertige Qualifikation.

Im besten Fall hast du bereits erste Erfahrungen im Bereich Personal sammeln können.

Geschickt gehst du in deiner Kommunikation auf unterschiedliche Persönlichkeiten ein.

Du bist organisationsstark und arbeitest ergebnisorientiert.

Zuverlässigkeit, Struktur und eigenständiges Arbeiten sind für dich selbstverständlich.

Der vertrauensvolle Umgang mit sensiblen Daten hat für dich Priorität.

Wir planen langfristig und bieten dir direkt einen unbefristeten Arbeitsvertrag.

Du erhältst eine ausführliche Einarbeitung und darfst dich auf abwechslungsreiche Aufgaben in einem wachsenden Unternehmen freuen.

Bei Bedarf bieten wir flexible Arbeitszeiten sowie weitere individuelle Vereinbarungen.

Du wirst Teil eines dynamischen und kollegialen Teams.

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