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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Kommunikationskonzepte und organisiere Weiterbildungsmaßnahmen für interne Zielgruppen.
- Arbeitgeber: Werde Teil von Europas größtem privaten Wohnungsunternehmen mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, moderne Ausstattung und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Lernkultur und erlebe spannende Herausforderungen in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Kommunikation oder Pädagogik und Erfahrung in interner Kommunikation erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristeter Arbeitsvertrag und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres regionalen Stabs in Mitte, suchen wir einen Referent:in für die Themen Kommunikation und Weiterbildung Referent:in Kommunikation und Weiterbildung – Vonovia Technischer Service – Mitte Deine Vorteile im Vonovia Konzern✓ Vergütung: Dazu erhältst du der Verantwortung entsprechende Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen z.B. Arbeitnehmeraktienprogramm, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamer Leistungen✓ Ausstattung: Du erhältst ein modernes Smartphone und Laptop✓ Flexibilität & Weiterbildung: Arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten. Zudem erhältst du eine systematische Einarbeitung in unsere Produkte sowie kontinuierliche Schulung und Weiterbildung zu deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung inklusive ✓ Gestaltungsspielraum: Spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, Themen aktiv und eigenverantwortlich zu gestalten✓ Gesundheit: Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Massagen, Grippeschutzimpfung, Jobbike (auch E-Bike), etc.✓ Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Du schnell und unkompliziert bei uns ankommen✓ Sicherheit: Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem sicheren Arbeitsverhältnis in Europas größtem privaten Wohnungsunternehmen Deine Aufgaben✓ Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationskonzepten für interne Zielgruppen (z. B. Monteure, Bauleiter, kaufmännische Teams) ✓ Redaktion von Inhalten für interne Medien ✓ Unterstützung bei der Change-Kommunikation in Transformationsprojekten ✓ Planung und Durchführung von Kommunikationskampagnen für standortübergreifende Initiativen ✓ Schnittstelle zu sowie enge Zusammenarbeit mit internen zentralen Fachbereichen sowie der konzernweiten Unternehmenskommunikation ✓ Konzeption, Organisation und Evaluation von Weiterbildungsmaßnahmen, Schulungsplänen sowie Talententwicklung für die operativen und administrativen Zielgruppen in Ihrer Region ✓ Schnittstelle und Zusammenarbeit zum zentralen Wissensmanagement sowie zur HR u. Personalentwicklung und gemeinsame Entwicklung neuer Lernformate und Schulungsmethoden (z. B. E-Learning) ✓ Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung unserer Lernkultur Dein Profil✓ Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Pädagogik, Erwachsenenbildung, Psychologie oder vergleichbar ✓ Mehrjährige Berufserfahrung in der internen Kommunikation und/oder betrieblichen Weiterbildung – idealerweise in einem handwerksnahen oder industriellen Umfeld ✓ Starke redaktionelle Fähigkeiten und Gespür für zielgruppengerechte Sprache ✓ Erfahrung mit digitalen Lernplattformen und Kommunikationstools (z. B. MS Teams, SharePoint, LMS) ✓ Begeisterung für Veränderung, hohe Eigeninitiative und Teamfähigkeit
Referent:in Kommunikation und Weiterbildung - Vonovia Technischer Service - Mitte Arbeitgeber: Vonovia Value Add
Kontaktperson:
Vonovia Value Add HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent:in Kommunikation und Weiterbildung - Vonovia Technischer Service - Mitte
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern von Vonovia in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Arbeit und den Herausforderungen im Bereich Kommunikation und Weiterbildung, um wertvolle Einblicke zu gewinnen.
✨Informiere dich über die Unternehmenskultur
Lies Blogs, Artikel oder Berichte über Vonovia, um ein Gefühl für die Unternehmenskultur und die Werte zu bekommen. Dies hilft dir, in Gesprächen authentisch zu sein und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der internen Kommunikation und Weiterbildung. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Zeige deine Begeisterung für digitale Tools
Da Erfahrung mit digitalen Lernplattformen und Kommunikationstools gefordert ist, solltest du dich mit den gängigen Tools vertraut machen. Bereite dich darauf vor, wie du diese in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast und welche Vorteile sie bieten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent:in Kommunikation und Weiterbildung - Vonovia Technischer Service - Mitte
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über Vonovia und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der internen Kommunikation und Weiterbildung.
Hervorhebung relevanter Fähigkeiten: Stelle sicher, dass du deine redaktionellen Fähigkeiten und Erfahrungen mit digitalen Lernplattformen klar darstellst. Zeige, wie du zielgruppengerechte Kommunikation umsetzt.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und deine Eigeninitiative unter Beweis stellst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und welche Ideen du zur Weiterentwicklung der Lernkultur beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vonovia Value Add vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Vonovia. Zeige im Interview, dass du diese Werte verstehst und wie du sie in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position stark auf Kommunikation fokussiert ist, bereite Beispiele vor, die deine redaktionellen Fähigkeiten und dein Gespür für zielgruppengerechte Sprache demonstrieren. Überlege dir, wie du komplexe Informationen einfach und klar vermitteln kannst.
✨Zeige deine Erfahrung mit digitalen Tools
Da digitale Lernplattformen und Kommunikationstools eine Rolle spielen, sei bereit, deine Erfahrungen mit diesen Technologien zu teilen. Nenne spezifische Tools, die du verwendet hast, und erkläre, wie sie deine Arbeit unterstützt haben.
✨Bereite Fragen zur Weiterbildung vor
Da die Position auch die Entwicklung von Weiterbildungsmaßnahmen umfasst, stelle Fragen zu den aktuellen Programmen und der Lernkultur bei Vonovia. Dies zeigt dein Interesse an der kontinuierlichen Entwicklung und deinem Engagement für die Mitarbeiter.
