Pharmareferent / Pharmaberater (m/w/d) Rare Disease
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Pharmareferent / Pharmaberater (m/w/d) Rare Disease

Pharmareferent / Pharmaberater (m/w/d) Rare Disease

Bad Belzig Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
A

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erschließe Netzwerke und identifiziere Verdachtspatienten im Bereich Rare Disease.
  • Arbeitgeber: Weltweit forschendes Pharmaunternehmen, das innovative Therapien entwickelt.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, attraktives Gehalt, Firmenwagen zur Privatnutzung und hervorragende Sozialleistungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin und arbeite in einem unterstützenden Team mit Entwicklungschancen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Naturwissenschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung, Kommunikationsstärke und digitale Kompetenzen erforderlich.
  • Andere Informationen: Intensive Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche und Unterstützung bei Bewerbungsunterlagen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Kunde ist ein weltweit forschendesPharmaunternehmen. Sie erforschen und entwickeln neue Therapien und Impfstoffe,um Menschen vor Erkrankungen zu schützen, sie zu heilen oder sie im Leben miteiner schweren Erkrankung zu unterstützen.

Gemeinsam suchen wir für denAusbau einer bestehenden Außendienstlinie

Pharmareferenten /Pharmaberater (m/w/d) für den Bereich Rare Disease

als NETWORK MANAGER (m/w/d):

UNSERANGEBOT

  • Hervorragende Konditionen:Unbefristete Anstellung, attraktives Gehalt, zusätzlich honorieren wir Ihre Unternehmenstreue mit einer Jahresgratifikation, Kunden-Prämien belohnen Ihren Erfolg
  • Repräsentativer Firmenwagen:Privatnutzung mit unbegrenzten Freikilometern – nicht üblich, aber für uns selbstverständlich, denn das bereitet Freude am Fahren
  • Herausragende Sozialleistungen:VWL in voller Höhe, 15% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, außerdem Absicherung durch unsere Unfallversicherung mit überdurchschnittlich hohen Deckungssummen – im Job, in der Freizeit, rund um die Uhr
  • Ausgezeichnete Entwicklungschancen:Bei INZIO Engage, bei unseren Kunden, lokal und global, ganz individuell, durch unser Career Development Programm
  • Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche:Wir bereiten Sie intensiv auf Gespräche mit Ihrem zukünftigen Arbeitgeber vor
  • Beratung/Hilfestellung zu Ihren Unterlagen:Profitieren Sie von unserer Kompetenz und Know-How – Wir geben Tipps und Feedback zu Ihren Bewerbungsunterlagen

IHRE AUFGABEN

  • Sie sind verantwortlich für die Erschließung unddem Aufbau von Netzwerken / Accounts
  • Gemeinsam mit Allgemeinmediziner, Praktikern,Internisten und Kardiologen identifizieren Sie mögliche Verdachtspatienten
  • Sie identifizieren die Einflussfaktoren imdefinierten Markt und priorisieren die Möglichkeiten für ein nachhaltigesWachstum durch Identifikation von relevanten Kunden und Treibern fürVerordnungsentscheidungen.
  • Ihr Tagesgeschäft ist geprägt durch einequalifizierte und intensive Kommunikation über medizinische Sachverhalte.
  • Sie sind ein Teamplayer und übernehmenVerantwortung für sich, das Team und andere, um bestmögliche Ergebnisse zuerzielen

IHRE QUALIFIKATIONEN

  • Naturwissenschaftliches, medizinisches oderpharmazeutisches Studium, PTA, MTA, CTA, BTA oder eine vergleichbareAusbildung nach § 75 AMG
  • Idealerweise Berufserfahrung als Pharmaberater imBereich Rare Disease bzw. eine hohe Bereitschaft und Begeisterung sich alsNeueinsteiger in ein neues Aufgabengebiet einzuarbeiten.
  • Ausgeprägter Erfolgswille und Überzeugungskraft,sowie Talent andere begeistern zu können
  • Sie verfügen über eine exzellenteKommunikationsfähigkeit
  • Sehr gute digitale Kompetenzen z.B. mit MS Officeund digitalen Kommunikationsplattformen (MS Teams, Zoom etc.)
  • Ein eloquenter und seriöser Auftritt sowie hoheEmpathie und soziale Kompetenz runden Ihr Profil ab

WIR FREUEN UNS AUF SIEBei Fragen erreichen Sie PetraHoffmann unter der Telefonnummer: 0621 – 7502 374

Interne Kennziffer: 22082

Eine Bewerbung lohnt sich auch,wenn diese Vakanz nicht gänzlich Ihren Vorstellungen entspricht. Durch unsereVielzahl an Vakanzen, bundesweit und unser großes Netzwerk finden wir diepassende Position für Sie.

Bitte bewerben Sie sich online oder per WhatsApp:

oderKlickhier

#J-18808-Ljbffr

Pharmareferent / Pharmaberater (m/w/d) Rare Disease Arbeitgeber: Ashfield Healthcare

Als weltweit forschendes Pharmaunternehmen bietet unser Kunde nicht nur eine unbefristete Anstellung und ein attraktives Gehalt, sondern auch herausragende Sozialleistungen und Entwicklungschancen. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Karrierewege, während die Möglichkeit zur privaten Nutzung eines repräsentativen Firmenwagens mit unbegrenzten Freikilometern den Arbeitsalltag zusätzlich bereichert. Hier finden Sie nicht nur einen Job, sondern eine sinnstiftende Aufgabe in einem dynamischen Umfeld, das sich der Verbesserung der Lebensqualität von Patienten widmet.
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Kontaktperson:

Ashfield Healthcare HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pharmareferent / Pharmaberater (m/w/d) Rare Disease

Tip Nummer 1

Netzwerken ist entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Fachleuten in der Pharmaindustrie zu knüpfen. Suche gezielt nach Personen, die im Bereich Rare Disease tätig sind, und tausche dich mit ihnen aus.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Rare Disease. Zeige in Gesprächen, dass du über das nötige Wissen verfügst und bereit bist, dich ständig weiterzubilden.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Kommunikationsfähigkeit und deinem Umgang mit Ärzten. Übe, wie du komplexe medizinische Informationen verständlich vermitteln kannst.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Arbeit im Außendienst. Bereite Beispiele vor, die deine Erfolge in der Kundenakquise oder im Aufbau von Netzwerken verdeutlichen. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pharmareferent / Pharmaberater (m/w/d) Rare Disease

Kommunikationsfähigkeit
Überzeugungskraft
Empathie
Soziale Kompetenz
Netzwerkaufbau
Marktanalyse
Identifikation von Verdachtspatienten
Teamarbeit
Digitale Kompetenzen (MS Office, MS Teams, Zoom)
Naturwissenschaftliches Verständnis
Medizinisches Wissen
Pharmazeutisches Wissen
Erfolgsorientierung
Analytische Fähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Pharmaunternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Mission, Werte und aktuelle Projekte im Bereich Rare Disease zu erfahren.

Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Pharmareferent / Pharmaberater zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die Position wichtig sind.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Arbeit im Bereich Rare Disease und deine Motivation, Teil des Unternehmens zu werden, darlegst. Zeige auf, wie deine Qualifikationen und Erfahrungen zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen können.

Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ashfield Healthcare vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über seltene Krankheiten und die neuesten Entwicklungen in der Pharmabranche. Zeige im Interview, dass du ein fundiertes Wissen über die Produkte und Therapien des Unternehmens hast.

Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren

Da die Rolle eine intensive Kommunikation erfordert, übe, komplexe medizinische Sachverhalte klar und verständlich zu erklären. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich kommuniziert hast.

Netzwerkfähigkeiten hervorheben

Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Aufbau von Netzwerken zu erläutern. Zeige, wie du Beziehungen zu Ärzten und anderen Fachleuten aufgebaut hast, um den Erfolg deiner Arbeit zu steigern.

Digitale Kompetenzen betonen

Stelle sicher, dass du deine Fähigkeiten im Umgang mit digitalen Kommunikationsplattformen und MS Office hervorhebst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu geben, wie du diese Tools effektiv genutzt hast.

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Ashfield Healthcare

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