- Assistenz Bauleitung/ Junior-Bauleiter (m/w/d)
- Vollzeit
- Braunschweig
- zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Wir bei der B.A.S. sind Experten für die innerstädtische Verkehrssicherung. Unser bestehendes Team aus rund 450 Mitarbeitenden arbeitet an 17 Standorten in den Bereichen der Verkehrssicherung, Lichtsignalanlagen-Technik und LED. Mit einem beachtlichen Materialbestand und umfangreichem Fuhrpark sichern wir bundesweit gleichzeitig bis zu 5.000 Baustellen ab. Ob in der Planung, Ausführung oder Verwaltung – flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ermöglichen unseren Mitarbeitenden jeden Tag zu ihrem ganz persönlichen Erfolg und dem der B.A.S. beizutragen.
Werden Sie Teil des Teams der B.A.S. und unterstützen Sie uns ab sofort (Vollzeit; unbefristet) in unserer Niederlassung in Braunschweig als Junior Bauleiter (m/w/d) bzw. Assistenz der Bauleitung. Quereinsteiger (m/w/d) sind herzlich willkommen!
Aufgaben:
- Erstellen von Angeboten für Verkehrssicherungsmaßnahmen (auch für öffentliche Ausschreibungen).
- Übernehmen von Ortsterminen und stehen im engen Kontakt mit Auftraggebern und Behörden, um das Projekt zum Erfolg zu führen.
- Eigenständige Betreuung der Projekte: Führen von Preisverhandlungen, Projektabrechnung (inkl. Nachträge).
- Überwachung der Verkehrssicherungsmaßnahmen: von der Arbeitsvorbereitung bis zur termin- und fachgerechten Ausführung der Bauvorhaben.
- Selbstständige Auseinandersetzung mit geltenden Gesetzen und Richtlinien zur Einhaltung der Qualitätsstandards der B.A.S.
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Ausbildung und kaufmännisches sowie technisches Verständnis.
- Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, hohes Verantwortungsbewusstsein und Kundenorientierung.
- Hohes Maß an Lernbereitschaft und den Wunsch, Neues zu erlernen.
- Erste Erfahrungen im Bau-, Baunebengewerbe oder im Dienstleistungssektor sind von Vorteil.
- Sichere Beherrschung gängiger MS-Office Anwendungen.
- Besitz eines Pkw-Führerscheins (Klasse B).
Wir bieten:
- Unbefristeten Arbeitsvertrag bei einem echten Familienunternehmen.
- Faire Bezahlung für gute Leistung mit objektiver Einstufung.
- Leistungsorientierte Sonderzahlungen (nach einem Jahr).
- 30 Tage Erholungsurlaub.
- Firmenwagen zur privaten Nutzung (nach Ende der Probezeit).
- Detaillierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen.
- Betriebliche Altersvorsorge: Zuzahlung des Arbeitgebers in Höhe von 20% (Metallrente).
- Jubiläumszahlungen ab 5 Jahren Unternehmenszugehörigkeit.
- Kindergarten-/Krippenzuschuss bis zu 100 € netto pro Monat pro Kind.
- Berufliche und private Unfallversicherung.
- Moderne Arbeitsschutzkleidung und Zugang zum Betriebsarzt.
- Corporate Benefits.
- Weiterentwicklungs- und Schulungsmöglichkeiten.
Interesse am Job? Füllen Sie nur das Formular aus und innerhalb von 48h bekommen Sie eine Rückmeldung von uns!
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Kontaktperson:
Bas HR Team