Auszubildende m/w/d Hotelfachmann/-frau für 2025
Auszubildende m/w/d Hotelfachmann/-frau für 2025

Auszubildende m/w/d Hotelfachmann/-frau für 2025

Remscheid Ausbildung Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Hotelfachmann/-frau und gestalte unvergessliche Erlebnisse für unsere Gäste.
  • Arbeitgeber: Ein modernes Hotel mit einem leidenschaftlichen Team, Teil der Lindner Unternehmerfamilie.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße Rabatte, internes E-Learning und ein vielseitiges Trainingsprogramm.
  • Warum dieser Job: Erlebe ein inspirierendes Umfeld mit Karrierechancen und einem motivierten Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Realschulabschluss oder (Fach-)Abitur, fließend in Deutsch und Englisch, Teamplayer.
  • Andere Informationen: Keine Teildienste, geregelte Arbeitszeiten und pünktliche Gehaltszahlungen sind garantiert.

Mach dein Hobby zum Beruf!

Wir suchen Dich, gerne ab sofort, wenn Du schon jetzt Gastgeber aus Leidenschaft bist und deine Passion zum Beruf machen möchtest.

Dein Profil:

  • Du kommunizierst fließend in Deutsch und Englisch, weitere Sprachen sind von Vorteil
  • Du hast Deinen Realschulabschluss oder Dein (Fach-)Abitur, mindestens einen guten Hauptschulabschluss absolviert
  • Du besitzt ein hohes Verantwortungsbewusstsein und bist ein Hands-on TYP
  • Du bist sicher im Umgang mit MS- Office
  • Du arbeitest gerne im Team und feierst die gemeinsamen Erfolge

Unsere Benefits:

  • Vergünstigte Übernachtungsraten für dich
  • Corporate Benefits – Rabatte bei über 1000 namhaften Unternehmen
  • internes E-Learning
  • Weihnachten und Silvester garantiert Urlaub.
  • Vielseitiges Trainingsprogramm mit fach- und fachübergreifenden Trainings
  • Freiwillige Teilnahme am mk | hotel Austauschprogramm – lerne auch unsere anderen Hotels kennen.

Wir bieten Dir:

  • Kein Teildienst
  • geregelte Arbeitszeiten mit genauer Arbeitszeiterfassung
  • Ein motivierendes und inspirierendes Umfeld
  • Trainings- und Karriereperspektiven, die Deinen beruflichen Werdegang und Dein persönliches Wachstum voranbringen
  • Attraktive Mitarbeiterkonditionen in unseren Hotels
  • Einen moderne Arbeitsplatz
  • Ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
  • Ein interessantes Vergütungspaket mit umfangreichen Sozialleistungen, wie z.B. firmeneigene Ferienhäuser zur kostenfreien Nutzung
  • Weihnachten und Silvester bei der Familie – denn da sind unsere Hotels und Gastronomien geschlossen.
  • Ein sicherer Job mit pünktlichen Gehaltszahlungen ist selbstverständlich für uns.
  • Mit über 7.000 Mitarbeitern in der Unternehmensgruppe ist bei uns Fair Play für alle im Team
  • Ein motiviertes Team

Über uns:

Wir sind ein junger Hotelbetrieb mit einem modernen Servicekonzept, das von leidenschaftlichen Mitarbeitern getragen wird. Wir sind Teil der Unternehmerfamilie Lindner aus Arnstorf. Der Bautätigkeit der Gruppe verdanken wir die Idee für die mk | hotels: wir wollten unseren Mitarbeitern hochwertige Zimmer in zentraler Lage für ihre Dienstreisen zur Verfügung stellen. Es freut uns sehr, dass daraus ein attraktives Angebot für Gäste aus aller Welt entstanden ist.

Der Name mk steht übrigens für Mariakirchen. Hier befinden sich auf dem Gelände des Schlosses Mariakirchen unser niederbayerisches Stammhaus, das Schlossparkhotel, und das Schlossbräu, unsere erste Hausbrauerei.

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Auszubildende m/w/d Hotelfachmann/-frau für 2025 Arbeitgeber: mk | hotel remscheid

Als Auszubildende/r im Hotelfach bei uns erwartet dich ein inspirierendes und motivierendes Umfeld, in dem du deine Leidenschaft für die Gastronomie zum Beruf machen kannst. Wir bieten dir nicht nur geregelte Arbeitszeiten und ein umfangreiches Trainingsprogramm, sondern auch attraktive Mitarbeiterkonditionen sowie die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das Fair Play großschreibt. Mit unserem modernen Servicekonzept und der Unterstützung einer starken Unternehmensfamilie hast du die Chance, deinen beruflichen Werdegang aktiv zu gestalten und dabei wertvolle Erfahrungen zu sammeln.
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Kontaktperson:

mk | hotel remscheid HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Auszubildende m/w/d Hotelfachmann/-frau für 2025

Tip Nummer 1

Zeige deine Leidenschaft für die Hotellerie! Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und dein Interesse an der Branche zu zeigen. Networking kann dir helfen, wertvolle Informationen über offene Stellen zu erhalten.

Tip Nummer 2

Nutze soziale Medien, um dich mit anderen in der Branche zu vernetzen. Folge Hotel- und Gastronomie-Seiten auf Plattformen wie LinkedIn oder Instagram, um über Neuigkeiten und Jobangebote informiert zu bleiben.

Tip Nummer 3

Engagiere dich in Praktika oder freiwilligen Tätigkeiten in der Hotellerie. Diese Erfahrungen sind nicht nur wertvoll für deinen Lebenslauf, sondern helfen dir auch, wichtige Fähigkeiten zu entwickeln und dein Netzwerk auszubauen.

Tip Nummer 4

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen in der Hotellerie recherchierst und übst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen – das sind wichtige Eigenschaften für die Position.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildende m/w/d Hotelfachmann/-frau für 2025

Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Teamfähigkeit
Hohe Verantwortungsbereitschaft
Hands-on Mentalität
Sicherer Umgang mit MS Office
Kommunikationsstärke
Flexibilität
Kundenorientierung
Interkulturelle Kompetenz
Zeitmanagement
Selbstorganisation
Motivation zur persönlichen Weiterentwicklung
Freundliches Auftreten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Selbstpräsentation: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer kurzen, aber prägnanten Selbstpräsentation. Stelle sicher, dass du deine Leidenschaft für die Hotellerie und deine Motivation, in diesem Bereich zu arbeiten, klar zum Ausdruck bringst.

Sprachkenntnisse hervorheben: Da fließende Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du diese Fähigkeiten in deinem Lebenslauf und Anschreiben besonders betonen. Erwähne auch andere Sprachen, die du sprichst, um dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Relevante Erfahrungen: Falls du bereits Erfahrungen im Gastgewerbe oder in ähnlichen Bereichen gesammelt hast, führe diese unbedingt auf. Praktika, Nebenjobs oder ehrenamtliche Tätigkeiten können hier wertvoll sein.

Teamfähigkeit betonen: Da Teamarbeit in der Hotellerie wichtig ist, solltest du Beispiele anführen, die deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Beschreibe Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Erfolge ihr gemeinsam erzielt habt.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei mk | hotel remscheid vorbereitest

Bereite dich auf häufige Fragen vor

Überlege dir Antworten auf typische Interviewfragen, wie z.B. 'Warum möchtest du im Hotelfach arbeiten?' oder 'Was macht einen guten Gastgeber aus?'. So kannst du selbstbewusst und vorbereitet auftreten.

Zeige deine Sprachkenntnisse

Da fließende Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du bereit sein, in beiden Sprachen zu kommunizieren. Übe eventuell ein paar Sätze oder wichtige Vokabeln, um deine Sprachfähigkeiten zu demonstrieren.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

Im Hotelbetrieb ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Erfolge ihr gemeinsam erzielt habt.

Informiere dich über das Unternehmen

Recherchiere über die mk | hotels und deren Philosophie. Zeige im Interview, dass du dich mit dem Unternehmen identifizieren kannst und Interesse an der Unternehmenskultur hast.

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