Statiker Oberleitungsanlagen (all genders)

Wir, die WSP , sind eines der weltweit führenden Ingenieursunternehmen mit den Geschäftssparten Infrastruktur, Verkehr, Umwelt, Energie und Gebäude. Wir haben eine klare Vision darüber, wie wir die Welt zu einem besseren Ort machen wollen, indem wir der Gesellschaft etwas zurückgeben und das unterstützen, was für unsere Zukunft wirklich wichtig ist. Stell dir eine bessere Zukunft für uns alle vor – und eine bessere Zukunft für Dich.

Wir suchen aktuell bundesweit einen Statiker für Oberleitungsanlagen (all genders).

In dieser Rolle wirst Du Teil eines multidisziplinären Teams, welches großen Wert auf Zusammenhalt, Innovationsgeist und Leidenschaft für große und komplexe Projekte legt.

Deine neue Rolle, was gehört dazu:

• Dimensionierung und Konstruktion von Masten, Fundamenten und Befestigungselementen
• Statische Berechnungen vonFundamenten, Gründungen, und Oberleitungselementen
• Durchführung und Teilnahme an Begehungen

Dein Team und Arbeitsumfeld:

In unseren deutschlandweiten Büros erwartet dich eine freundliche, offene Atmosphäre und ein großartiges Team, das dich in jeder Phase unterstützt.

Egal, ob du als Werkstudent*in oder in einer leitenden Position bei uns startest – wir duzen uns alle und freuen uns, dich im Team willkommen zu heißen!

Passt diese Stelle zu dir?

• Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium mit dem Schwerpunkt Statik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Du bist mit der Anwendung vonAutoCAD vertraut
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse der fachspezifischen Regelwerke der Oberleitung, Normen und Richtlinie der Deutschen Bahn
• Du handelst eigenverantwortlich und behältst den Überblick auch wenn die Kollegen

Was dir bei uns gefallen wird:

• Eine sichere und unbefristete Festanstellung mit attraktivem Gehalt, dreizehntem Monatsentgelt, Urlaubsgeld und vermögenswirksamen Leistungen in einer expandierenden, mitarbeiterorientierten Unternehmensgruppe.
• Work-Life Balance: Familienfreundliche Arbeitsbedingungen, einschließlich Vertrauensarbeitszeit, flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, Home-Office-Möglichkeiten.
• 29 Tage Urlaub (ab 50. Lj. 30 Tage Urlaub) und zusätzlich 6 freie, vorgearbeitete Brückentage vor und nach Feiertagen sowie zwischen Weihnachten und Neujahr.
• Mentoring durch berufserfahrene und qualifizierte Kolleginnen und Kollegen.
• Eine weltweite Gruppenunfallsversicherung, auch für den Privatbereich

Unser Bewerbungsprozess

1. Erstes Kennenlernen: Wir starten mit einem Kennlerngespräch am Telefon um dich und deine Erfahrungen aber auch Erwartungen kennenzulernen.
2. Kennenlernen der Fachabteilung: Per Videocall lernst du die Ansprechpartner aus dem Fachbereich kennen – gemeinsam wird geschaut, ob der technische Fit gegeben ist.
3. Kennenlernen vor Ort: Du wirst an den Standort eingeladen, um dir einen persönlichen Eindruck zu verschaffen, mit Kollegen in lockeren Austausch zu kommen und letzte Frag zu klären.
4. Unser schriftliches Angebot erhältst du zeitnah auf digitalem als auch postalischem Wege.

Über uns

Wenn du einen Karrierewechsel in Erwägung ziehst, ist es wichtig, für ein Unternehmen zu arbeiten, das mit deinen Werten und Zielen übereinstimmt, ein Ort, an dem du dich einfügen kannst.

Wir sind eines der weltweit führenden Ingenieur- und Dienstleistungsunternehmen. Unsere engagierten Mitarbeiter*innen haben das gemeinsame Ziel, durch eine Kultur der Innovation, Integrität und Inklusion einen positiven und dauerhaften Einfluss auf die Gesellschaften, für die wir tätig sind, auszuüben.

Du zögerst noch mit der Bewerbung? Dann mach es! Wir sind stolz darauf, Vielfalt, Chancengleichheit und berufliche Integration in unseren Teams zu fördern, und wir sind überzeugt, dass unsere Unterschiede und ein integratives Arbeitsumfeld zu unserer Entwicklung beitragen. Alle Bewerbungen werden sorgfältig geprüft.

Mit uns ist es möglich.

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