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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst in verschiedenen Bereichen wie Marketing, Sales und Finance arbeiten.
- Arbeitgeber: Kenvue ist ein führender Gesundheitskonzern mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, Mitarbeiterrabatte und Sportangebote auf dem Firmengelände.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege mit einem innovativen Team und tollen Marken.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung, idealerweise mit relevantem Schwerpunkt.
- Andere Informationen: Wir bieten eine offene Unternehmenskultur und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir für das Jahr 2025 für unseren Standort Neuss. Verschiedene Einstiegspositionen für folgende Bereiche: Marketing, Sales, Finance, Supply Chain und Medical/Regulatory Affairs.
Du stehst kurz vor dem Start in die Berufswelt oder bist bereits berufstätig? Du möchtest bei einem der größten Gesundheitskonzerne der Welt arbeiten? Wir bieten Dir spannende Einblicke in die Welt der Fast Moving Consumer Goods mit unseren weltbekannten Marken.
Wir bei Kenvue sind uns der außergewöhnlichen Kraft der täglichen Pflege bewusst. Wissenschaft ist unsere Leidenschaft, Pflege ist unser Talent. Unser weltweites Team besteht aus ~ 22.000 vielfältigen und herausragenden Menschen, die sich leidenschaftlich für Wissen und Innovation einsetzen und sich verpflichtet fühlen, unseren Kunden die besten Produkte zu liefern.
Gestalte mit uns unsere Zukunft – und Deine.
Aufgaben und Anforderungen- Du hast erfolgreich dein Studium/deine Ausbildung absolviert, idealerweise mit einem zum jeweiligen Bereich passenden Schwerpunkt.
- Erfahrungen durch erste Praktika im Bereich FMCG sind von Vorteil.
- Fähigkeit, Veränderungen voranzutreiben, zahlreiche Projekte zu managen, zu implementieren und proaktiv zu kommunizieren.
- Sicher im Umgang mit Excel & PowerPoint.
- Analytisches Denkvermögen, Zahlenaffinität & Kreativität.
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Eigenständigkeit, Durchsetzungsvermögen und Flexibilität.
- Teambewusstsein und Motivation.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Aktive Mitarbeit in einem innovativen Team sowie spannende und detaillierte Einblicke in die FMCG-Welt.
- Eine offene und moderne Unternehmenskultur.
- Persönliche Betreuung inkl. Feedbackgesprächen für deine persönliche Weiterentwicklung.
- Überdurchschnittliche Bezahlung mit attraktiven Sozialleistungen.
- Eine ausgeprägte Work-Life-Balance.
- Mitarbeiterrabatt auf unsere Pflegeprodukte.
- Sportangebote auf dem Firmengelände.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe deines möglichen Eintrittstermins!
Kenvue ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber werden auf der Grundlage der geschäftlichen Erfordernisse, der Arbeitsanforderungen und der individuellen Qualifikationen für eine Beschäftigung in Betracht gezogen, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, nationaler Herkunft, geschütztem Veteranenstatus oder anderen gesetzlich geschützten Charakteristika, und sie werden nicht aufgrund einer Behinderung diskriminiert.
Initiativbewerbung Einstiegsposition (m/f/d) bei Kenvue Arbeitgeber: Kenvue
Kontaktperson:
Kenvue HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Initiativbewerbung Einstiegsposition (m/f/d) bei Kenvue
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Kenvue und in der FMCG-Branche zu knüpfen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und diskutiere über Themen, die für das Unternehmen wichtig sind.
✨Informiere dich über Kenvue
Lies aktuelle Nachrichten und Berichte über Kenvue und deren Produkte. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Marke und ihre Werte hast.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor
Übe häufige Interviewfragen und bereite spezifische Beispiele aus deinen Praktika oder Studienprojekten vor, die deine Fähigkeiten in den geforderten Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Leidenschaft für FMCG
Teile deine Begeisterung für die Fast Moving Consumer Goods Branche in Gesprächen und Interviews. Erkläre, warum du bei Kenvue arbeiten möchtest und wie du zur Unternehmensmission beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Initiativbewerbung Einstiegsposition (m/f/d) bei Kenvue
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Kenvue und deren Produkte. Verstehe die Unternehmenswerte und die Kultur, um deine Motivation im Anschreiben klar darzustellen.
Anschreiben gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Begeisterung für die FMCG-Branche und deine Eignung für die angestrebte Position unterstreicht. Gehe auf deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten ein.
Lebenslauf optimieren: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf übersichtlich und aktuell ist. Betone relevante Praktika und Studienleistungen, die zu den Anforderungen der Position passen.
Vollständige Unterlagen einreichen: Achte darauf, alle geforderten Dokumente wie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse vollständig und in einem einheitlichen Format einzureichen. Überprüfe alles auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kenvue vorbereitest
✨Bereite dich gut vor
Informiere dich über Kenvue und die verschiedenen Bereiche, in denen du dich bewirbst. Verstehe die Produkte und Marken, die sie anbieten, und überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Position passen.
✨Präsentiere deine Erfahrungen
Betone relevante Praktika oder Projekte, die du bereits durchgeführt hast, insbesondere im Bereich FMCG. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich auf die Herausforderungen bei Kenvue vorbereitet haben.
✨Zeige deine Soft Skills
Hebe Eigenschaften wie Teamarbeit, Eigeninitiative und Flexibilität hervor. Kenvue sucht nach Menschen, die proaktiv kommunizieren und Veränderungen vorantreiben können, also sei bereit, Beispiele aus deinem Leben zu teilen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach der Unternehmenskultur oder den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
