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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Join our friendly team as a Recruiter, managing existing client relationships and external personnel.
- Arbeitgeber: We're a top employer in Regensburg, known for our family-like atmosphere and supportive culture.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a competitive salary, company car for personal use, and modern workplace tools like tablets and laptops.
- Warum dieser Job: This role offers great freedom, fun work environment, and the chance to make a real impact.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in personnel services is essential; knowledge of Polish or Czech is a plus.
- Andere Informationen: Immediate start available; this is a secure position with excellent development opportunities.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Recruiter (m/w/d)
Regensburg – –
Recruiter (m/w/d), am TOP-Standort in Regensburg gesucht!
(idealerweise mit polnisch und/oder tschechisch- Sprachkenntnissen)
Wir suchen zur internen Verstärkung des super-sympathischen Teams am Top-Standort in Regensburg eine/n Personaldisponent oder Personalberater / Recruiter (m/w/d), aus der Personaldienstleistung, für einen der liebenswertesten Arbeitgeber mit familiären Flair!
Hierbei handelt es sich um keinen Neuaufbau, sondern um die Übernahme bereits ganz profunder Geschäfte! Sie übernehmen bereits einen profunden Stamm an externem Personal (Fokus EG1-EG4/5+) sowie an fester Kundschaft.
Wir suchen hier einen Kandidaten/in – der Personaldienstleistung, welche/r etwas bewegen möchte – motiviert ist und selbstständiges wie auch eigenverantwortliches Arbeiten gewohnt ist!
Hier können Sie sich in einem Höchstmaße frei entfalten und haben ganz sicher eine Menge Spaß!
Es handelt sich hierbei um eine absolute TOP-Vakanz bei einem der wirklich liebenswertesten Arbeitgeber der Personaldienstleistung! Die Geschäftsführung sowie das gesamte Team sind einfach großartig – wundervolle & herzliche Menschen – ein ganz tolles Team – Loyal und Harmonisch und „miteinander arbeitend als TEAM“ — Hier macht der Job wirklich Spaß!
Sie sollen sich hier im Unternehmen wohl fühlen, das Gefühl haben, beruflich angekommen zu sein und glücklich sein!
Sie erwarten zudem beste Arbeitsplatzbedingungen und ein sehr gut dotierter Arbeitsvertrag, ein wertiges Dienstfahrzeug auch zur privaten Nutzung, sowie ein Höchstmaß an Entscheidungskompetenzen bei einem größtmöglichen Handlungs,- und Entscheidungsspielraum.
Ein moderner Top-Arbeitsplatz. Tablet/PC/Laptop, Mobiltelefon etc. stehen Ihnen selbstverständlich zur Verfügung.
Ein Arbeitsplatz mit besten Perspektiven, Entwicklungsmöglichkeiten – interne wie externe Schulungen & Fortbildungen werden ebenfalls geboten.
Im Weiteren handelt es sich um ein profundes Unternehmen der Personaldienstleistung – Krisenfeste, sichere wie auch planbare Jobs auch in Coronazeiten!
Kerngeschäft dieser tollen Niederlassung sind die Bereiche Fachhilfskräfte, sowie gewerblich-technisch, Facharbeiter und kfm. Mitarbeiter/innen.
Sie übernehmen einen bereits profund vorhandenen Kundenstamm & Mitarbeiterstamm (int & ext. Ma.) sowie fertige Unternehmensstrukturen!
Bitte zur höflichen Beachtung! :
Kenntnisse der Branche Personaldienstleistung / Arbeitnehmerüberlassung / „Zeitarbeit intern“ sind erwünscht und notwendig!
Ein „Quereinstieg“ ohne Kenntnisse der Branche „Zeitarbeit intern“ ist leider nicht möglich!
Idealerweise sind/waren Sie aktuell innerhalb eines Unternehmens der Zeitarbeit „intern“ beschäftigt.
Diese großartige Top-Vakanz ist per sofort oder zeitnah nach Rücksprache mit Ihnen zu vergeben!
Zusammenfassung:
- Gesucht: Recruiter (m/w/d) (idealerweise mit polnisch und/oder tschechisch Sprachkenntnissen)
- Ab wann: sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- Ort/Region: Regensburg
- Stelle: Vollzeit, unbefristet, Festanstellung intern
- Gehalt: verhandelbar, überdurchschnittlich
- Boni/Tantieme: ja
- Pkw: ja, auch zur privaten Nutzung oder ggf. Pool
- Krisenfester Top-Arbeitsplatz, planbar und sicher auch in Coronazeiten
- Ein äußerst sympathisches Team mit herzlichen Kollegen/innen
- Ein unglaublich toller Arbeitsplatz, ein wundervolles harmonisches Arbeitsklima, herzliche Kollegen/innen, ein Arbeitsplatz zum wohlfühlen & beruflich ankommen!
Bei Interesse an dieser tollen Vakanz wenden Sie sich gern unter Zusage strikter Diskretion direkt an mich unter:
0172-7 03 89 81
04508-62 59 106
Herzliche Grüße – Thomas Pries
TP Personal Consult – DER Top-Partner der Personaldienstleister – Bundesweit
#J-18808-Ljbffr
Recruiter (m/w/d) Arbeitgeber: TP Personal Consult
Kontaktperson:
TP Personal Consult HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Recruiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Personaldienstleistung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über die aktuellen Trends in der Personaldienstleistung informierst. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, aktiv zu gestalten.
✨Tip Nummer 3
Wenn du Polnisch oder Tschechisch sprichst, hebe diese Sprachkenntnisse hervor! Diese Fähigkeiten sind ein großer Vorteil und können dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Motivation und deinen Wunsch, im Team zu arbeiten. Das Unternehmen sucht jemanden, der sich wohlfühlt und Spaß an der Arbeit hat. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Recruiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen, insbesondere die Kenntnisse in der Personaldienstleistung sowie die Sprachkenntnisse in Polnisch und/oder Tschechisch.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Position als Recruiter unterstreicht. Betone deine Erfahrungen in der Personaldienstleistung und wie du zum Team beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante berufliche Stationen und Erfolge im Bereich der Personaldienstleistung klar darstellen. Zeige auf, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf diese Rolle vorbereitet haben.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor: Überlege dir, welche Fragen dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten, insbesondere zu deiner Erfahrung in der Zeitarbeit und deinem Umgang mit Kunden und Mitarbeitern. Bereite klare und prägnante Antworten vor.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TP Personal Consult vorbereitest
✨Bereite dich auf branchenspezifische Fragen vor
Da Kenntnisse in der Personaldienstleistung erforderlich sind, solltest du dich auf Fragen zu den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche vorbereiten. Zeige, dass du die Abläufe und Besonderheiten der Zeitarbeit verstehst.
✨Sprich über deine Motivation
Erkläre, warum du in der Personaldienstleistung arbeiten möchtest und was dich an dieser Position reizt. Betone deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und etwas zu bewegen.
✨Hebe deine Sprachkenntnisse hervor
Wenn du Polnisch oder Tschechisch sprichst, stelle sicher, dass du dies im Gespräch erwähnst. Diese Fähigkeiten können einen großen Vorteil für das Unternehmen darstellen und zeigen, dass du in der Lage bist, mit einem breiteren Kundenstamm zu kommunizieren.
✨Zeige Teamgeist
Das Unternehmen legt Wert auf ein harmonisches Arbeitsklima und Teamarbeit. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deinen Teamgeist und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellen.
