Personalreferent (m/w/d) für den öffentlichen Dienst
Personalreferent (m/w/d) für den öffentlichen Dienst

Personalreferent (m/w/d) für den öffentlichen Dienst

Köln Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragen.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein Dienstleister im Bereich Arbeitnehmerüberlassung mit Fokus auf den öffentlichen Dienst.
  • Mitarbeitervorteile: Vielfältige HR-Projekte und ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Personalentwicklung aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung sowie Berufserfahrung im Personalwesen.
  • Andere Informationen: Bewerbungen bitte mit Referenznummer 185891 und Gehaltsvorstellungen einreichen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Personalreferent (m/w/d) für den öffentlichen Dienst – Köln

im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung

Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung der Arbeitnehmerüberlassung einen Personalreferenten (m/w/d) für den öffentlichen Dienst am Standort Köln.

Ihre Aufgaben:

  • Kompetenter Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personal- und arbeitsrelevanten Fragestellungen
  • Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen
  • Übernahme des Personalauswahlverfahrens
  • Übernahme des Bewerbermanagements vom Führen von Vorstellungsgesprächen bis zur Vertragsunterzeichnung
  • Betreuung der Mitarbeiter vom Eintritt bis zum Austritt, inkl. Unterstützung bei anstehenden HR-Projekten

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personal oder abgeschlossene kaufmännische -/verwaltungsbezogene Berufsausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen
  • Erfahrungen im Bereich Arbeits- und Befristungsrecht
  • Loyalität, Organisationsgeschick und Kommunikationsgeschick sowie eine verantwortungsbewusste Arbeitsweise und ein hohes Maß an Diskretion

Haben Sie Interesse, in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zu werden? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer 185891 und Ihren Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular oder per E-Mail an:

#J-18808-Ljbffr

Personalreferent (m/w/d) für den öffentlichen Dienst Arbeitgeber: Aschert & Bohrmann GmbH

Als Personalreferent (m/w/d) im öffentlichen Dienst in Köln bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld zu arbeiten, das Wert auf Teamarbeit und offene Kommunikation legt. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer klaren Karriereentwicklung, während sie gleichzeitig die Sicherheit und Stabilität des öffentlichen Sektors genießen. Zudem fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten attraktive Sozialleistungen, die Ihre berufliche und persönliche Zufriedenheit unterstützen.
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Kontaktperson:

Aschert & Bohrmann GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Personalreferent (m/w/d) für den öffentlichen Dienst

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im öffentlichen Dienst arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte herstellen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Personalwesen, insbesondere im öffentlichen Dienst. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie du diese in deiner Rolle umsetzen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Personalreferenten recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge unterstreichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für den öffentlichen Dienst! Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Werte der Institution, bei der du dich bewirbst, und bringe diese in deinen Gesprächen zur Sprache.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalreferent (m/w/d) für den öffentlichen Dienst

Personalmanagement
Kenntnisse im Arbeitsrecht
Bewerbermanagement
Erstellung von Stellenausschreibungen
Vorstellungsgespräche führen
Vertragsverhandlungen
Organisationsgeschick
Kommunikationsfähigkeit
Diskretion
Teamfähigkeit
Projektmanagement im HR-Bereich
Analytische Fähigkeiten
Vertrautheit mit HR-Software
Empathie und soziale Kompetenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Berufserfahrung im Personalwesen sowie Kenntnisse im Arbeits- und Befristungsrecht.

Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zum Erfolg des Unternehmens beitragen können.

Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über das Online-Formular ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in einem gängigen Format hochgeladen sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aschert & Bohrmann GmbH vorbereitest

Bereite dich auf häufige Fragen vor

Sei bereit, Fragen zu deiner Berufserfahrung im Personalwesen und deinem Wissen über Arbeits- und Befristungsrecht zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen unter Beweis stellen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Als Personalreferent ist es wichtig, dass du gut kommunizieren kannst. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst. Dies wird dir helfen, sowohl im Vorstellungsgespräch als auch in der späteren Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden und Führungskräften zu überzeugen.

Informiere dich über den öffentlichen Dienst

Mache dich mit den Besonderheiten des öffentlichen Dienstes vertraut. Zeige im Gespräch, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst und bereit bist, dich in die spezifischen Anforderungen einzuarbeiten.

Stelle eigene Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Personalreferent (m/w/d) für den öffentlichen Dienst
Aschert & Bohrmann GmbH
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  • Personalreferent (m/w/d) für den öffentlichen Dienst

    Köln
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-03-28

  • A

    Aschert & Bohrmann GmbH

    200 - 500
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