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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Research-Anfragen und unterstütze Kunden bei strategischen Fragestellungen.
- Arbeitgeber: KnowledgeAgent bietet ein dynamisches Umfeld für persönliche und fachliche Entfaltung.
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeitsmodell, moderne Büros, Mentoring und Afterwork-Events.
- Warum dieser Job: Spannende Fragestellungen und eine kooperative Teamatmosphäre warten auf dich!
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium, schnelle Auffassungsgabe und sichere MS-Office-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Wir suchen smarte, engagierte Teammitglieder mit analytischem Denkvermögen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zum Ausbau unseres Teams suchen wir engagierte Geistes- oder Kulturwissenschaftler (m/w/d) als
Junior Research Analyst (m/w/d)
Deine Aufgaben
- Du bearbeitest Research-Anfragen und unterstützt unsere Kunden bei der Beantwortung strategischer Fragestellungen.
- Du stellst Informationen und Analysen über Markt, Wettbewerb, Produkt und Technologien bereit, befasst Dich mit den neuesten Trends und deren Auswirkung auf die Wirtschaft und bewegst Dich dabei in einer oder mehreren Branchen.
- Deine Ergebnisse stützt Du hauptsächlich auf professionelle Datenbanken und Internetrecherchen, Firmenpublikationen, offizielle Statistiken sowie Experteninterviews und nutzt dabei unterschiedlichste Recherchestrategien.
- Du bereitest marktrelevante Daten strukturiert und professionell auf und stellst unseren Kunden auf ihre Bedürfnisse zugeschnittene Informationen zur Verfügung.
Was wir bieten
Uns ist es wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich unsere Mitarbeitenden wohlfühlen und sich fachlich sowie persönlich entfalten können. Neben spannenden Fragestellungen und individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten erwarten Dich zahlreiche weitere Benefits, wie zum Beispiel:
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsperspektiven in einem beständig wachsenden Unternehmen
- Hybrides Arbeitsmodell (bis zu 60% mobil)
- Gemütliche Büros mit moderner IT- und Arbeitsausstattung
- Mentoring und eine offene Feedback-Kultur
- Eine sehr gute Arbeitsatmosphäre in einem kooperativen und aufgeschlossenen Team
- Gemeinsame Afterwork- und Teamevents
Dein Profil
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, bevorzugt im Bereich Geistes- oder Kulturwissenschaften oder angrenzender Fachbereiche
- Schnelle Auffassungsgabe und hoher Qualitätsanspruch
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Zu uns passen smarte, engagierte und begeisterte Teammitglieder, die bereit sind, sich täglich neuen Herausforderungen zu stellen, über ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen verfügen und thematische Abwechslung lieben. Du bist darüber hinaus bereit, Dich in wirtschaftliche Themen einzuarbeiten und hast keine Angst vor Zahlen? Dann werde Teil unseres Teams!
Kontakt
tel:
E-Mail:
#J-18808-Ljbffr
Junior Research Analyst (m/w/d) Arbeitgeber: KnowledgeAgent GmbH
Kontaktperson:
KnowledgeAgent GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Research Analyst (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze professionelle Datenbanken und Online-Ressourcen, um dich mit den neuesten Trends in der Branche vertraut zu machen. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen informiert bist und wie sie die Wirtschaft beeinflussen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen, wo du komplexe Informationen strukturiert aufbereitet hast.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, über deine Verhandlungssicheren Deutsch- und Englischkenntnisse zu sprechen. Du könntest auch ein kurzes Beispiel geben, wie du in der Vergangenheit in beiden Sprachen kommuniziert hast.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Zeige, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Unternehmenskultur und wie du dazu beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Research Analyst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Fähigkeiten. Stelle sicher, dass Du diese in Deiner Bewerbung klar hervorhebst.
Individualisiere Dein Anschreiben: Gestalte Dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Position als Junior Research Analyst zugeschnitten ist. Zeige, wie Deine Erfahrungen und Fähigkeiten den Bedürfnissen des Unternehmens entsprechen.
Hebe Deine analytischen Fähigkeiten hervor: Da die Rolle analytisches Denken erfordert, solltest Du Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung anführen, die Deine Fähigkeit zur Datenanalyse und Problemlösung demonstrieren.
Füge Gehaltsvorstellung und Eintrittsdatum hinzu: Vergiss nicht, in Deiner Bewerbung Deine Gehaltsvorstellung sowie das mögliche Eintrittsdatum anzugeben, wie in der Stellenanzeige gefordert.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KnowledgeAgent GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Research-Anfragen vor
Da die Rolle eines Junior Research Analysten stark auf der Bearbeitung von Research-Anfragen basiert, solltest du dir im Vorfeld einige typische Fragen überlegen, die in diesem Bereich auftreten könnten. Überlege dir, wie du diese Fragen strukturiert und professionell beantworten würdest.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
In der Interviewrunde wird oft nach deinem analytischen Denkvermögen gefragt. Bereite Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen vor, die zeigen, wie du komplexe Informationen analysiert und aufbereitet hast. Das kann auch das Arbeiten mit Datenbanken oder Statistiken umfassen.
✨Vertrautheit mit MS-Office betonen
Da ein sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen gefordert ist, solltest du deine Kenntnisse in diesen Programmen hervorheben. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Excel, Word oder PowerPoint in deinen bisherigen Projekten genutzt hast.
✨Sprich über deine Begeisterung für wirtschaftliche Themen
Die Stelle erfordert eine Bereitschaft, sich in wirtschaftliche Themen einzuarbeiten. Zeige im Gespräch, dass du Interesse an aktuellen wirtschaftlichen Trends hast und bereit bist, dich in neue Themen einzuarbeiten. Das kann durch aktuelle Nachrichten oder persönliche Projekte geschehen, die du verfolgt hast.
