Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bring the Starbucks experience to life by welcoming guests and crafting amazing coffee.
- Arbeitgeber: Join a community-focused company that values teamwork and celebrates success together.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, a permanent contract, and perks like free drinks and team events.
- Warum dieser Job: Be part of a passionate, multicultural team and make a real impact on guest experiences.
- Gewünschte Qualifikationen: Team player with hospitality experience and strong communication skills in German.
- Andere Informationen: Opportunities for personal development and participation in community activities.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Bei Starbucks geht es nicht nur um Kaffee, sondern auch um die Liebe zur Gemeinschaft. Unsere Coffee Houses sind der perfekte Ort, um Freunde zu treffen, zu plaudern und das Leben zu genießen. Wir sehen uns als Partner, die gemeinsam Erfolg feiern und aufeinander achten.
Aufgaben
- Du bist unser Superheld, der das Starbucks-Erlebnis zum Leben erweckt.
- Du empfängst unsere Gäste mit einem Lächeln und beantwortest all ihre Fragen über unser Sortiment.
- Du zauberst sensationellen Kaffee und sorgst für ein unvergessliches Gasterlebnis.
- Du bist der erste Ansprechpartner für unsere Gäste und Mitarbeiter.
- Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Store, eine korrekte Kassenführung und die Einhaltung der Hygienevorschriften.
Qualifikation
- Du liebst Teamwork, motivierst gern & gehst als Vorbild voraus.
- Du bist ein Allrounder, der Verantwortung übernimmt und immer danach strebt, unseren Gästen ein wunderbares Erlebnis zu bereiten.
- Du bist offen und hast Lust, immer Neues zu entdecken und dazu zu lernen.
- Du hast Erfahrungen in der Gastronomie, Einzelhandel oder ähnlichem.
- Du hast erste Erfahrungen im Begleiten eines kleinen Teams.
- Du bist kommunikationsstark und hast gute Deutschkenntnisse.
Benefits
- Arbeitsbedingungen für eine ausgewogene Work-Life-Balance : Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Jahresarbeitszeitkonto.
- Eine bereichernde Arbeitsatmosphäre : Zusammenarbeit in leidenschaftlichen und multikulturellen Teams; Kollegen, die mehr sind als nur Arbeitspartner; regelmäßige Teamevents.
- Faire Bezahlung : Tarifliche Vergütung, Zuschläge, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Bonus für besondere Leistungen.
- Zusätzliche Benefits : Wöchentlicher Coffee-Benefit, Zuschuss zum Jobticket, freie Getränke während der Schicht und vieles mehr.
- Förderung der persönlichen Weiterentwicklung : Umfassende Ausbildung, interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, kostenlose Sprachkurse, Möglichkeit sich an gemeinnützigen Aktivitäten unserer Doing Good-Community zu beteiligen.
- Kostenlose Work-Life-Plattform mit Angeboten zu Gesundheit, Familie, Arbeit und vieles mehr.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam das beste Kaffee-Erlebnis zu schaffen!
Fragen? Wir stehen dir gern zur Verfügung!
#J-18808-Ljbffr
Junior Schichtleiter Starbucks Ludwigsburg TZ oder VZ (all genders) Arbeitgeber: AmRest (authorisierter Lizenznehmer von Starbucks EMEA Ltd)
Kontaktperson:
AmRest (authorisierter Lizenznehmer von Starbucks EMEA Ltd) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Schichtleiter Starbucks Ludwigsburg TZ oder VZ (all genders)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für Kaffee und die Gemeinschaft! Wenn du in einem Gespräch über deine Erfahrungen in der Gastronomie sprichst, betone, wie wichtig dir der Kontakt zu den Gästen ist und wie du dazu beiträgst, eine einladende Atmosphäre zu schaffen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit und Führung zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du ein Team motiviert oder unterstützt hast, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Werte von Starbucks und deren Engagement für die Gemeinschaft. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur positiven Atmosphäre im Store beizutragen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung oder den Teamevents, um zu verdeutlichen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Schichtleiter Starbucks Ludwigsburg TZ oder VZ (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenskultur: Informiere dich über Starbucks und deren Werte. Betone in deiner Bewerbung, wie du zur Gemeinschaft und zum Teamgeist beiträgst.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Betone deine Erfahrungen in der Gastronomie oder im Einzelhandel. Zeige auf, wie du bereits Verantwortung übernommen hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Motivation und Teamarbeit: Erkläre, warum du gerne im Team arbeitest und wie du andere motivierst. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung.
Prüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben aktuell sind. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du deine Bewerbung einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AmRest (authorisierter Lizenznehmer von Starbucks EMEA Ltd) vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Kaffee und Gemeinschaft
Bereite dich darauf vor, über deine Liebe zu Kaffee und die Bedeutung von Gemeinschaft zu sprechen. Starbucks legt großen Wert auf das Erlebnis seiner Gäste, also teile deine eigenen Erfahrungen und wie du dazu beitragen kannst, diese Atmosphäre zu schaffen.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamwork eine zentrale Rolle spielt, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit bereit haben, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, wie du andere motivierst und als Vorbild agierst.
✨Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Du wirst der erste Ansprechpartner für Gäste und Mitarbeiter sein, also sei bereit, Fragen zu beantworten und deine Fähigkeit zur Problemlösung zu zeigen.
✨Flexibilität und Lernbereitschaft zeigen
Starbucks sucht nach jemandem, der offen für Neues ist. Teile Beispiele, in denen du dich schnell an neue Situationen angepasst hast oder bereit warst, neue Fähigkeiten zu erlernen. Dies zeigt, dass du gut ins Team passt und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
