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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und sorge für einen reibungslosen Betriebsablauf.
- Arbeitgeber: ROC betreibt über 220 Esso Tankstellen in Deutschland und gehört zur EG Group.
- Mitarbeitervorteile: Mindestens € 13,80 pro Stunde, Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatte und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines familiären Teams mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem krisensicheren Arbeitsplatz.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel oder vergleichbare Ausbildung sowie gute MS-Office Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30h/Woche) möglich, auch Quereinsteiger sind willkommen.
Retail Operating Company Deutschland GmbH (ROC)
Wir, die ROC, gehören zur weltweit operierenden EG Group und betreiben deutschlandweit über 220 Tankstellen unter der Marke Esso.
Für unsere Esso Station in Linthe (Westfalenstr. 1 / Bab 9) suchen wir eine(n) engagierte(n)
Verkäufer / Kassierer / Mitarbeiter / Tankstellenmitarbeiter / Mitarbeiter Esso Tankstelle (m/w/d) – auch Quereinsteiger
als Schichtleiter / Schichtführer (m/w/d)
in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30h/Woche)
zur Verstärkung und Leitung unseres motivierten Teams in der jeweiligen Schicht.
Wir bieten
- Zahlung nach Tarif, mindestens € 13,80 pro Stunde
- Zuschläge nach Tarif bei Nacht-, Feiertags- und Sonntagsschichten
- Weihnachtsgeld
- Mitarbeiterrabatte
- Krisensicheren Arbeitsplatz
- Strukturierte Einarbeitung, die Dich auf Deine neuen Aufgaben fundiert vorbereitet
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe
- Familiären und wertschätzenden Mitarbeiterumgang
Dein Profil
- Berufserfahrungen in einer für die Aufgabe qualifizierenden Position
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Einzelhandel, Systemgastronomie oder eine vergleichbare Ausbildung
- Gutes Fachwissen
- Bereitschaft zu dienstleistungsorientierter Arbeit
- Hoher Grad an Flexibilität, Belastbarkeit und Kommunikation
- Kenntnisse der gängigen MS-Office Anwendungen
Deine Aufgaben
- Unterstützung der Filialleitung bei der Sicherstellung des reibungslosen und effizienten Betriebsablaufes
- Mitarbeit bei der Sicherstellung der Einhaltung des HACCP Konzepts, aller Sicherheits- und Umweltschutzstandards interner und gesetzlicher Vorgaben
- Gestaltung eines kundenfreundlichen Umfelds
- Professionelle Bearbeitung von Kundenreklamationen
- Unterstützung der Filialleitung bei der Führung des Teams und den damit verbundenen organisatorischen Aufgaben (z.B Schichtplanung, Urlaubsplanung usw.)
- Vielfältige Tätigkeiten in Shop und Service, sowie Kassieren, Organisation des Backshops und Warenpräsentation
- Unterstützung der Filialleitung bei der Erstellung des internen Reportings
- Allgemeine Bürotätigkeiten und buchhaltungsvorbereitende Arbeiten
Kontakt
Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt!
Sende Deine Bewerbung mit Lebenslauf an:
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
#J-18808-Ljbffr
Schichtleiter / Schichtführer (m/w/d) (150662) Arbeitgeber: Retail Operating Company Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Retail Operating Company Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schichtleiter / Schichtführer (m/w/d) (150662)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Abläufe und Standards an Tankstellen, insbesondere das HACCP-Konzept. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Standards verstehst und bereit bist, sie umzusetzen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Einzelhandel oder in der Systemgastronomie zu teilen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit ein Team geleitet oder Kunden erfolgreich betreut hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Flexibilität und Belastbarkeit, indem du Beispiele nennst, wo du unter Druck gearbeitet hast oder schnell auf Veränderungen reagieren musstest. Das ist besonders wichtig in einem dynamischen Umfeld wie einer Tankstelle.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zur Unternehmenskultur und den Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der EG Group zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deiner Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schichtleiter / Schichtführer (m/w/d) (150662)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Retail Operating Company Deutschland GmbH und die EG Group. Besuche ihre offiziellen Webseiten, um mehr über die Unternehmenswerte, die Arbeitskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle als Schichtleiter / Schichtführer zugeschnitten ist. Betone relevante Berufserfahrungen im Einzelhandel oder in vergleichbaren Positionen und hebe deine Flexibilität sowie Kommunikationsfähigkeiten hervor.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Unterstützung des Teams und zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsablaufs beitragen können.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständige Bewerbung mit Lebenslauf und Motivationsschreiben direkt über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Retail Operating Company Deutschland GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Teamführung vor
Da du als Schichtleiter Verantwortung für das Team trägst, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Führungsqualitäten und Teamarbeit zeigen.
✨Kenntnisse über HACCP und Sicherheitsstandards
Informiere dich über das HACCP-Konzept und die relevanten Sicherheits- und Umweltschutzstandards. Sei bereit, zu erklären, wie du diese in der Praxis umsetzen würdest.
✨Kundenorientierung betonen
Zeige während des Interviews, dass dir ein kundenfreundliches Umfeld wichtig ist. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit mit Kundenreklamationen umgegangen bist.
✨Flexibilität und Belastbarkeit hervorheben
In einem dynamischen Arbeitsumfeld ist Flexibilität entscheidend. Teile dem Interviewer mit, wie du in stressigen Situationen ruhig bleibst und deine Aufgaben effizient erledigst.
