Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und erziehe mehrfach behinderte Kinder und Jugendliche in einem liebevollen Umfeld.
- Arbeitgeber: Das Albert-Schweitzer-Familienwerk Sachsen-Anhalt e. V. bietet Unterstützung für Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit Behinderungen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, attraktives Gehalt, Fortbildungsmöglichkeiten und verlässliche Dienstplanung.
- Warum dieser Job: Erlebe eine sinnstiftende Tätigkeit in einem motivierten Team, das sich für das Wohl der Kinder engagiert.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene pädagogische Ausbildung als Erzieher, Sozial- oder Heilpädagoge sowie Empathie und Geduld.
- Andere Informationen: Vertraulichkeit bei Bewerbungen aus ungekündigten Arbeitsverhältnissen garantiert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Albert-Schweitzer-Familienwerk Sachsen-Anhalt e. V. ist ein anerkannter Träger der Kinder-, Jugend- und Behindertenhilfe.
Unser Haus „Lambarene“ in Merseburg ist für 52 geistig und mehrfach behinderte Kinder, Jugendliche und Erwachsene ein Zuhause. Sozialpädagogische, heilpädagogische sowie medizinische und therapeutische Fachkräfte arbeiten hier Hand in Hand. So können wir die zum Teil schwerstbehinderten Bewohnerinnen und Bewohner entsprechend ihren Möglichkeiten und individuellen Bedürfnissen umfassend betreuen und fördern. Wir möchten diesen Menschen eine Umgebung bieten, in der sie sich nicht nur geborgen und angenommen fühlen, sondern auch so selbstbestimmt wie möglich leben können. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verstehen sich dabei als direkte Bezugspersonen der Bewohner und auch als Ansprechpartner und Ratgeber für die Eltern und Angehörigen.
Wir suchen für unser Wohnheim „Lambarene“ in Merseburg engagierte sozialpädagogische Fachkräfte für 30-39h/Wo (Staatlich anerkannte Erzieher, Sozial- oder Heilpädagogen (m/w/d)) als Erzieher im Gruppendienst.
Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.
Für den Standort Merseburg suchen wir:
Erzieher, Sozialpädagoge oder Heilpädagoge (m/w/d)
Das erwartet Sie:
Eine Tätigkeit mit Sinn, Herz und Verstand
- Sie betreuen und erziehen unsere mehrfach behinderten sowie schwerstbehinderten Kinder und Jugendlichen, gestalten das gemeinsame Wohnen mit, sorgen für einen strukturierten Alltag und unterstützen bei der Freizeitgestaltung.
- Sie erstellen individuelle Förderplanungen und erarbeiten Entwicklungsberichte.
- Sie planen, handeln selbständig und individuell pädagogisch im Sinne der vorgegebenen Erziehungsziele und unserer Konzeption.
- Sie arbeiten mit den Eltern, Fachkräften und allen Hilfeprozessbeteiligten in der Hilfeplanung zusammen.
- Sie erleben ein motiviertes und professionelles Team, das sich für das Wohl der Kinder engagiert.
Das erwarten wir:
- eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher, Sozial- oder Heilpädagogen (m/w/d)
- einen liebevollen und professionellen Umgang mit unseren Kindern und Jugendlichen
- ein großes Interesse an einer langfristigen Mitarbeit
- eine verantwortungsbewusste Zusammenarbeit mit unseren Partnern (Kinder, Eltern, Schulen, Jugendamt, Therapeuten etc.)
- Bereitschaft zu einer flexiblen Arbeitszeit (Schichtdienst)
- Führerschein der Klasse B
Das ist uns sehr wichtig
Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unsere pädagogische Arbeit. Der Umgang mit den unterschiedlichen Menschen sollte Ihnen Freude bereiten. Die Werte Empathie, Freundlichkeit und Geduld sollten daher zu Ihren Grundeigenschaften gehören.
Unsere betreuten Kinder und Jugendlichen brauchen feste Bezugspersonen, denen sie vertrauen können. Daher sind wir an einem langfristigen Arbeitsverhältnis mit Ihnen sehr interessiert.
Wir bieten
- eine unbefristete Anstellung an einem schönen Arbeitsort
- eine herausfordernde und sinnstiftende Tätigkeit in einem dynamischen und unterstützenden Team
- Fortbildungs- und Supervisionsmöglichkeiten
- verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung
- ein attraktives Gehaltspaket und viele Sozialleistungen
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!
Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Vorstellungsgespräche können gerne auch individuell vereinbart werden.
Möchten Sie Ihr fachliches Können und großes menschliches Engagement einbringen und damit den betreuten Kindern helfen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, vorzugsweise per Onlineformular oder Mail:
Einrichtungsleiterin: Sabine Schlegel
Otto-Lilienthal-Str. 56 a, 06217 Merseburg
Tel. 03461 / 7943-0
E-Mail:
* Die männliche Schreibform dient allein der Vereinfachung und steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Angesprochen und willkommen sind alle Menschen, gleich welchen Geschlechts (m/w/d).
#J-18808-Ljbffr
Erzieher, Sozialpädagoge oder Heilpädagoge (m/w/d) Arbeitgeber: Albert-Schweitzer-Kinderdörfer und Familienwerke e. V. Bundesverband
Kontaktperson:
Albert-Schweitzer-Kinderdörfer und Familienwerke e. V. Bundesverband HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher, Sozialpädagoge oder Heilpädagoge (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Kinder und Jugendlichen, die du betreuen wirst. Ein tiefes Verständnis für ihre Herausforderungen und Stärken wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu überzeugen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine Fähigkeiten in der individuellen Förderung und im Umgang mit verschiedenen Partnern zeigen. Dies wird deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Zeige während des Gesprächs deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen. Deine Empathie und dein Engagement sind entscheidend, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über das Albert-Schweitzer-Familienwerk und dessen Werte. Wenn du zeigst, dass du mit ihrer Mission übereinstimmst, wird das deine Chancen erhöhen, als geeigneter Kandidat wahrgenommen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher, Sozialpädagoge oder Heilpädagoge (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Erwartungen des Albert-Schweitzer-Familienwerks. Notiere dir, welche Qualifikationen und Eigenschaften besonders betont werden.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine persönliche Motivation und Eignung für die Stelle als Erzieher, Sozialpädagoge oder Heilpädagoge unterstreicht. Gehe auf deine Erfahrungen ein, die dich für die Arbeit mit mehrfach behinderten Kindern und Jugendlichen qualifizieren.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante berufliche Erfahrungen und Weiterbildungen klar hervorheben. Betone insbesondere Tätigkeiten, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Kindern und Jugendlichen sowie deine Teamarbeit zeigen.
Achte auf eine klare Struktur: Sorge dafür, dass deine Bewerbungsunterlagen gut strukturiert und übersichtlich sind. Verwende klare Überschriften und Absätze, um die Lesbarkeit zu erhöhen. Dies zeigt Professionalität und Respekt gegenüber dem Leser.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Albert-Schweitzer-Kinderdörfer und Familienwerke e. V. Bundesverband vorbereitest
✨Zeige deine Empathie
In der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die zeigen, wie du einfühlsam auf die Bedürfnisse von Kindern eingegangen bist.
✨Bereite individuelle Förderplanungen vor
Da die Erstellung individueller Förderplanungen Teil deiner zukünftigen Aufgaben sein wird, solltest du dich mit dem Konzept vertraut machen. Überlege dir, wie du solche Planungen angehen würdest und bringe Ideen mit, die du im Gespräch vorstellen kannst.
✨Teamarbeit betonen
Das Arbeiten im Team ist für diese Position unerlässlich. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften zu sprechen und wie du zur Schaffung eines unterstützenden Umfelds beigetragen hast.
✨Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein zeigen
Die Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten ist wichtig. Bereite dich darauf vor, deine Flexibilität und dein Verantwortungsbewusstsein zu demonstrieren, indem du konkrete Beispiele nennst, wo du in der Vergangenheit Verantwortung übernommen hast.