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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage full accounting, prepare financial statements, and supervise a junior accountant.
- Arbeitgeber: Fed Finance specializes in recruitment for accounting and finance roles across multiple countries.
- Mitarbeitervorteile: Join a dynamic environment with opportunities for career growth and support from expert consultants.
- Warum dieser Job: Be part of a growing company and make a real impact in a collaborative team.
- Gewünschte Qualifikationen: 5+ years of accounting experience in Switzerland and proficiency in CRESUS software required.
- Andere Informationen: This role is based near Monthey and offers a chance to lead and mentor.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Fondé en 2001, le cabinet Fed Finance est spécialiste du recrutement intérimaire et permanent pour les métiers de la comptabilité et de la finance. Nos consultants sont tous des experts et parlent votre langue. Nous nous engageons à vos côtés pour vous accompagner tout au long de votre recherche d’emploi et à chaque étape de votre carrière. Présents en Suisse, France, Canada, Espagne, UK, Belgique, Portugal et Cote d’Ivoire, nous sommes là pour vous accompagner.Nous recherchons un Comptable Principal 80%-100% pour le compte de notre client, un prestataire de services situé aux alentours de Monthey.Vos missions :- Gérer la comptabilité complète de la société (tenue des comptes, enregistrement des opérations, suivi et contrôle comptable)- Élaborer et superviser l’établissement des états financiers périodiques- Etablir les bouclements mensuels et annuels- Gestion des salaires- Superviser et encadrer un comptable junior dans ses tâches quotidiennes- Etablir les déclarations fiscales- Etre le contact principal de la fiduciaireProfil recherché :- Expérience de minimum 5 ans sur un poste similaire en comptabilité en Suisse- Autonomie complète jusqu’aux bouclements périodiques et sur la gestion des salaires- Maîtrise impérative du logiciel CRESUS- Rigueur, autonomie et sens du détail- Bonnes capacités relationnelles et de gestion d’équipeSi vous êtes motivé(e) par un environnement dynamique et souhaitez participer activement au développement de l’entreprise, postulez et nous en discuterons ! #J-18808-Ljbffr
Kontaktperson:
Pouly Tradition HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Comptable Principal 80%-100% - Perm.
✨Tip Number 1
Familiarize yourself with the CRESUS software, as it is a crucial requirement for this position. Consider taking an online course or tutorial to enhance your skills and demonstrate your proficiency during the interview.
✨Tip Number 2
Highlight your experience in managing complete accounting processes, especially in a Swiss context. Be prepared to discuss specific examples of how you've handled monthly and annual closings in previous roles.
✨Tip Number 3
Showcase your leadership abilities by preparing examples of how you've supervised or mentored junior accountants. This will help you stand out as a candidate who can not only manage tasks but also develop team members.
✨Tip Number 4
Emphasize your attention to detail and autonomy in your previous roles. Prepare to discuss how these traits have contributed to your success in ensuring accurate financial reporting and compliance with tax regulations.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Comptable Principal 80%-100% - Perm.
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Comprendre le poste: Avant de rédiger votre candidature, assurez-vous de bien comprendre les missions et les exigences du poste de Comptable Principal. Cela vous aidera à adapter votre CV et votre lettre de motivation en fonction des attentes spécifiques de l'entreprise.
Mettre en avant votre expérience: Dans votre CV, mettez en avant vos 5 ans d'expérience en comptabilité en Suisse. Détaillez vos responsabilités passées, notamment la gestion des bouclements mensuels et annuels, ainsi que votre maîtrise du logiciel CRESUS.
Rédiger une lettre de motivation convaincante: Dans votre lettre de motivation, exprimez votre motivation pour le poste et l'entreprise. Mentionnez comment vos compétences en gestion d'équipe et votre sens du détail peuvent contribuer au développement de l'entreprise.
Relire et vérifier: Avant de soumettre votre candidature, relisez attentivement tous vos documents. Vérifiez l'orthographe, la grammaire et assurez-vous que toutes les informations sont correctes et à jour.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pouly Tradition vorbereitest
✨Préparez-vous sur CRESUS
Assurez-vous de bien maîtriser le logiciel CRESUS, car c'est un impératif pour ce poste. Familiarisez-vous avec ses fonctionnalités et soyez prêt à discuter de votre expérience avec ce logiciel lors de l'entretien.
✨Mettez en avant votre autonomie
Le poste requiert une autonomie complète jusqu'aux bouclements périodiques. Préparez des exemples concrets où vous avez démontré votre capacité à travailler de manière indépendante et à gérer des tâches complexes.
✨Démontrez vos compétences relationnelles
Étant donné que vous serez le contact principal de la fiduciaire, il est crucial de montrer vos bonnes capacités relationnelles. Pensez à des situations où vous avez dû collaborer efficacement avec d'autres parties prenantes.
✨Parlez de votre expérience en gestion d'équipe
Vous serez amené à superviser un comptable junior. Préparez-vous à discuter de votre expérience en gestion d'équipe, en mettant l'accent sur comment vous avez encadré et soutenu vos collègues dans leurs tâches.
