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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre und unterstütze Schüler in der Robotik und Automatisierungstechnik.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines globalen Automatisierungsunternehmens mit Fokus auf innovative Robotertechnik.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld und trage zur Zukunft der Technologie bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Robotik und Technik; Erfahrung in der Lehre ist von Vorteil.
- Andere Informationen: Standort: Obernburg am Main; ideal für Technikbegeisterte und kreative Köpfe.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind ein weltweit tätiges Automatisierungsunternehmen mit den Schwerpunkten Robotertechnik und Systemintegration. Mit unserem Hauptsitz in Obernburg am Main sind wir ein anerkannter Integrator für komplexe Automatisierungssysteme in bedeutenden Industrien. Unsere Produktpalette umfasst spezielle Roboter und Automatisierungskomponenten für die Marktsegmente Schweißen, Laserbearbeitung . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Trainer Robotik (m/w/d) Arbeitgeber: Reis Robotics GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Reis Robotics GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainer Robotik (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends in der Robotik und Automatisierungstechnik. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein tiefes Verständnis für aktuelle Entwicklungen und Technologien hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen. Wenn du bereits an Projekten in der Robotik gearbeitet hast, sei bereit, diese detailliert zu erläutern und deine Rolle dabei zu betonen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche. Besuche Messen oder Konferenzen zur Robotik und Automatisierung, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur und -werte zu erfahren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Robotik und Automatisierung. Unternehmen suchen nach Kandidaten, die nicht nur qualifiziert sind, sondern auch eine echte Begeisterung für das Feld mitbringen. Lass deine Motivation in jedem Gespräch durchscheinen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainer Robotik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir ihre Website an, um mehr über ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten im Bereich Robotik und Automatisierungstechnik hervorhebt. Betone spezifische Projekte oder Technologien, mit denen du gearbeitet hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position als Trainer Robotik geeignet bist. Gehe auf deine Leidenschaft für Robotik und Systemintegration ein und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle geforderten Informationen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Reis Robotics GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Trends in der Robotik und Automatisierungstechnik. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in diesen Bereichen hast.
✨Präsentiere deine technischen Fähigkeiten
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung mit Robotern und Automatisierungssystemen demonstrieren. Sei bereit, spezifische Projekte oder Technologien zu diskutieren, an denen du gearbeitet hast.
✨Teamarbeit betonen
Da das Unternehmen als Integrator für komplexe Systeme arbeitet, ist Teamarbeit entscheidend. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte abzuschließen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist.
