Auf einen Blick
- Aufgaben: Join our team to research sustainable energy solutions and engage with local communities.
- Arbeitgeber: Be part of the Helmholtz Association, Germany's largest scientific organization focused on sustainability.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, professional development, and a supportive work environment.
- Warum dieser Job: Make a real impact on society while collaborating in an interdisciplinary and international setting.
- Gewünschte Qualifikationen: Master's degree in social sciences or related fields; experience in citizen engagement is a plus.
- Andere Informationen: Position starts on 01/03/2025, part-time (75%), with a salary based on TVöD Bund.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 58000 € pro Jahr.
Area of research:
Other
Job description:
Am Forschungsinstitut für Nachhaltigkeit (RIFS) werden Entwicklungspfade für die globale Transformation zu einer nachhaltigen Gesellschaft erforscht, aufgezeigt und unterstützt. Das Institut wurde 2009 als Institute for Advanced Sustainability Studies (IASS) gegründet und ist seit dem 1. Januar 2023 unter dem neuen Namen angebunden an das Helmholtz-Zentrum Potsdam – Deutsches Geoforschungszentrum GFZ und damit Teil der Helmholtz-Gemeinschaft.
In der Forschungsgruppe Regionale Nachhaltigkeitstransformationen ist die folgende Stelle zu besetzen:
Kennziffer 10047
Der:Die erfolgreiche Bewerber:in arbeitet im Rahmen des Forschungsprojektes „Create: Energy“. Das Verbundvorhaben wird vom Bundesumweltministerium im Rahmen des Programms „Kommunale Modellvorhaben zur Umsetzung der ökologischen Nachhaltigkeitsziele in Strukturwandelregionen“ (KoMoNa) sowie von der Stiftung Mercator gefördert. Das Forschungsprojekt unter Leitung der RWTH Aachen und der BTU Cottbus zielt darauf ab, Wissenschaft und Gesellschaft im Rahmen von Bürgerenergiegesellschaften zusammen zu bringen und die konkrete Realisierung von Erneuerbare-Energien-Projekten mithilfe von Citizen-Science-Ansätzen zu fördern. Das am RIFS durchzuführende Teilprojekt untersucht hierbei das soziale Innovationssystem „Bürgerenergie“ in den Tagebau-Regionen Lausitz und Rheinisches Revier mit Fokus auf Analyse regionaler Governance und Identifikation relevanter Faktoren für Aktivierung und Skalierbarkeit von Bürgerenergie-Projekten.
Gesucht wird ein:e motivierte:r wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in mit dem Schwerpunkt auf Beteiligungs- und Engagementforschung im Kontext der Energiewende. Sie:Er wird zudem eng mit den Forscher:innen des Verbundprojektes zusammenarbeiten. Sie:Er wird die kollaborative Erarbeitung von Handlungsempfehlungen und Publikationen inhaltlich vorbereiten und umsetzen. Neben dem sozialwissenschaftlichen Zugang umfasst das Projekt demokratietheoretische, ökonomische und transformationsspezifische Perspektiven.
Ihr Aufgabengebiet:
- Identifikation und Spezifizierung regionaler Aspekte von Bürgerenergie und der sozio-ökonomischen, institutionellen wie politisch-kulturellen Bedingungsfaktoren
- Erfassung und Analyse und Aufbereitung des Standes der Forschung zu den sozio- ökonomischen, institutionellen wie politisch-kulturellen Bedingungsfaktoren in den Untersuchungsregionen Lausitz und Rheinisches Revier
- Ermittlung der bisherigen Erfahrungen mit Bürgerenergie und der relevanten Akteure in den Untersuchungsregionen
- Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen
- Durchführung einer Interviewreihe
- eigenständige Bearbeitung, Konzeption, Durchführung und Auswertung von wissenschaftlichen Analysen und Policy Briefs, die im Zusammenhang mit den Forschungsfeldern des Forschungsprojektes stehen
- Verfassen von Vorträgen und Artikeln, Mitwirkung an bereichsübergreifenden Aufgaben der Öffentlichkeitsarbeit des Verbundforschungsvorhabens
- Teilnahme und Mitgestaltung wissenschaftlicher Tagungen
Ihr Qualifikationsprofil:
- abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung, Master einer wissenschaftlichen Hochschule oder akkreditierter Masterabschluss einer Fachhochschule der Fachrichtungen Sozialwissenschaften, Politikwissenschaft oder Soziologie
- Promotion ist von Vorteil
- Kenntnisse im Bereich Bürgerbeteiligung, bürgerschaftliches Engagement und partizipative Energiewende
- fließende Deutschkenntnisse, exzellente Englischkenntnisse
- erste Erfahrungen in der Erarbeitung wissenschaftlicher Publikationen sowie von Policy Briefs, Handlungsempfehlungen, o.ä.
- ein hohes Maß an Eigeninitiative, Kreativität sowie die Fähigkeit sowohl im Team wie selbstorganisiert zu arbeiten
- Sensibilität für interkulturelle Kontexte
- Interesse an transdisziplinärer Zusammenarbeit und bringen Freude daran mit, an der Schnittstelle zwischen lokalen und (trans-)nationalen Interessen, dem Individuum und der Gesellschaft tätig zu sein
- Kompetenzen im Bereich von Empowerment, bürgerschaftliches Engagement und Bürgerbeteiligung
Wir bieten Ihnen:
- anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem interdisziplinären und internationalen Forschungsumfeld
- die Möglichkeit, zu aktuellen gesellschaftlichen Fragestellungen zu arbeiten
- ein attraktives, internationales Arbeitsumfeld mit gutem Arbeitsklima
- modernste Ausstattung der Arbeitsplätze
- Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes
- umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine professionelle Karriereberatung durch unser Career-Center
- eine flexible Arbeitszeit- und Arbeitsplatzgestaltung
- Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch
Startdatum: 01/03/2025
Befristung: 12 Monate (mit Option auf Verlängerung)
Vergütung: The position is classed as salary group 13 according to “TVöD Bund (Tarifgebiet Ost)”. The salary group is determined on the basis of the Collective Wage Agreement and the respective personal qualifications.
Arbeitszeit: Part-time 75% (currently 29.25 h/week)
Arbeitsort: Potsdam
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 17/12/2024 . Bitte benutzen Sie dafür ausschließlich unser Online-Bewerbungsformular.
Diversität und Chancengleichheit sind integrale Bestandteile unserer Personalpolitik. Das RIFS setzt sich aktiv für Vielfalt ein und begrüßt ausdrücklich Bewerbungen aller qualifizierter Personen, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Nationalität, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, Religion/Weltanschauung, Alter und körperlichen Merkmalen. Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation nach Maßgabe des Sozialgesetzbuches IX bevorzugt berücksichtigt.
Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Auswahlverfahrens auf Grundlage von Art. 6 Abs. 1 b, Art. 88 DSGVO i. V. m. § 26 BbgDSG verarbeitet. Nach Abschluss des Verfahrens werden Bewerbungsunterlagen unter Einhaltung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen gelöscht.
Für nähere Informationen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Jörg Radtke per Email zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an unser Recruiting-Team unter der Telefonnummer +49 (0) 331-6264-28787.
This research center is part of the Helmholtz Association of German Research Centers. With more than 42,000 employees and an annual budget of over € 5 billion, the Helmholtz Association is Germany’s largest scientific organisation.
#J-18808-Ljbffr
Wissenschaftliche:n Mitarbeiter:in Politik- und Sozialwissenschaft (w_m_d) Arbeitgeber: Helmholtz Association of German Research Centres
Kontaktperson:
Helmholtz Association of German Research Centres HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wissenschaftliche:n Mitarbeiter:in Politik- und Sozialwissenschaft (w_m_d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Bereich der Sozialwissenschaften oder Bürgerbeteiligung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Energiewende und Bürgerenergie. Zeige in Gesprächen und Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an diesen Themen hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit partizipativen Projekten zu teilen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Bürgerbeteiligung gefördert hast und welche Ergebnisse erzielt wurden.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine interkulturellen Kompetenzen zu demonstrieren. In einem internationalen Forschungsumfeld ist es wichtig, Sensibilität für verschiedene kulturelle Perspektiven zu zeigen und wie du diese in deine Arbeit einbringen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wissenschaftliche:n Mitarbeiter:in Politik- und Sozialwissenschaft (w_m_d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Forschung betreiben: Informiere dich gründlich über das Forschungsinstitut für Nachhaltigkeit (RIFS) und das Projekt 'Create: Energy'. Verstehe die Ziele und Herausforderungen des Projekts, um deine Motivation und Eignung in der Bewerbung klar darzustellen.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, eines Motivationsschreibens, Nachweisen über deine akademische Ausbildung und gegebenenfalls Publikationen oder Policy Briefs, die du verfasst hast.
Motivationsschreiben verfassen: Betone in deinem Motivationsschreiben deine Erfahrungen im Bereich Bürgerbeteiligung und Engagementforschung. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten und Interessen mit den Zielen des Projekts übereinstimmen und warum du eine wertvolle Ergänzung für das Team bist.
Bewerbung einreichen: Nutze ausschließlich das Online-Bewerbungsformular auf der Website des RIFS, um deine Bewerbung einzureichen. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Helmholtz Association of German Research Centres vorbereitest
✨Verstehe die Forschungsziele
Mach dich mit den Zielen des Forschungsprojekts 'Create: Energy' vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Bürgerenergie und deren Rolle in der Energiewende verstehst. Bereite Beispiele vor, wie du zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst.
✨Bereite dich auf Fragen zur Beteiligungsforschung vor
Da der Schwerpunkt auf Beteiligungs- und Engagementforschung liegt, solltest du konkrete Ansätze und Methoden kennen, die in diesem Bereich verwendet werden. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen in diesem Kontext einbringen kannst.
✨Zeige interdisziplinäres Denken
Das Projekt erfordert eine Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Disziplinen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der transdisziplinären Zusammenarbeit zu sprechen und wie du unterschiedliche Perspektiven in deine Arbeit integrieren kannst.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da das Verfassen von Vorträgen und Artikeln Teil deiner Aufgaben sein wird, solltest du deine schriftlichen und mündlichen Kommunikationsfähigkeiten betonen. Bereite Beispiele für wissenschaftliche Publikationen oder Policy Briefs vor, an denen du gearbeitet hast.