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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde der Schlüsselspieler in der Unternehmensführung und koordiniere strategische Projekte.
- Arbeitgeber: Arbeite für ein renommiertes Unternehmen im Gesundheitsbereich mit einem starken Fokus auf Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Fortbildungsmöglichkeiten und die Chance auf persönliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Direkter Kontakt zur Geschäftsleitung und Einblicke in strategische Prozesse – perfekt für deine Karriere!
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Management und mehrjährige Erfahrung in ähnlicher Position.
- Andere Informationen: Sei Teil eines professionellen Teams und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Referent/-in der Geschäftsleitung (w/m/d)
Wir suchen für einen Mandanten, ein renommiertes Unternehmen aus dem Bereich Gesundheit / Health eine/n Referent/-in, die/der eine Schlüsselrolle in der operativen und strategischen Unternehmensführung einnimmt.
Ihre Aufgaben:
Als Referent/-in der Geschäftsleitung sind Sie direkt der Geschäftsleitung unterstellt und übernehmen eine zentrale Rolle in der Koordination und Umsetzung von Unternehmensstrategien. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:
- Kommunikation: Ansprechpartner/in zwischen der Geschäftsleitung und internen/externen Stakeholdern, Verfassen von Geschäftskorrespondenz.
- Organisation: Koordination von Terminen, Meetings und Geschäftsreisen der Geschäftsleitung.
- Dokumentenmanagement: Aufbereitung von Präsentationen, Protokollführung und Erstellung von Berichten für die Geschäftsleitung.
- Projektmanagement: Unterstützung bei der Umsetzung von strategischen Projekten und Initiierung von Maßnahmen zur Effizienzsteigerung.
- Analysen und Recherchen: Durchführung von Marktanalysen, Wettbewerbsbeobachtung und Erstellung von Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsleitung.
- Vertraulichkeit: Gewährleistung von Vertraulichkeit in Bezug auf geschäftliche Informationen und Angelegenheiten.
Ihr Profil:
Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Management, oder eine vergleichbare Qualifikation.
Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in der Unterstützung von Führungskräften.
Hervorragende organisatorische und kommunikative Fähigkeiten.
Analytische Denkweise und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu strukturieren.
Diskretion und Vertrauenswürdigkeit bei der Bearbeitung sensibler Informationen.
Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel.
Belastbarkeit und Flexibilität in einem dynamischen Umfeld.
Sonstiges:
Eine verantwortungsvolle Position in einem etablierten Unternehmen.
Die Möglichkeit, direkt mit der Geschäftsleitung zu arbeiten und Einblicke in strategische Unternehmensprozesse zu gewinnen.
Zusammenarbeit in einem professionellen und engagierten Team.
Attraktive Vergütung und Benefits.
Fortbildungsmöglichkeiten und persönliche Weiterentwicklung.
Kontakt für Ihre Bewerbungen:
Für Rückfragen steht Ihnen Silke Kleinfelder unter +49 160 – 905 88 972 gern telefonisch zur Verfügung.
#J-18808-Ljbffr
Referent/-in der Geschäftsleitung (w/m/d) Arbeitgeber: Next Level Leader
Kontaktperson:
Next Level Leader HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent/-in der Geschäftsleitung (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten oder sogar bei dem Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über aktuelle Trends im Gesundheitswesen informierst. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, strategische Beiträge zu leisten.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine organisatorischen und kommunikativen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Belastbarkeit, indem du während des Gesprächs Beispiele nennst, wie du in der Vergangenheit mit stressigen Situationen umgegangen bist. Das ist besonders wichtig in einem dynamischen Umfeld.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent/-in der Geschäftsleitung (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen im Gesundheitsbereich, für das du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website und schaue dir die Unternehmenswerte sowie aktuelle Projekte an.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Position zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Unterstützung von Führungskräften und deine organisatorischen Fähigkeiten.
Verfassen eines überzeugenden Anschreibens: In deinem Anschreiben solltest du klar darlegen, warum du die ideale Person für die Rolle des Referenten der Geschäftsleitung bist. Hebe deine analytische Denkweise und deine Kommunikationsfähigkeiten hervor.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Next Level Leader vorbereitest
✨Bereite dich auf die Kommunikation vor
Da du als Referent/-in der Geschäftsleitung eine zentrale Rolle in der Kommunikation spielst, solltest du dich darauf vorbereiten, wie du Informationen klar und präzise vermitteln kannst. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Stakeholdern kommuniziert hast.
✨Zeige deine organisatorischen Fähigkeiten
In dieser Position ist Organisation das A und O. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, bei denen du Termine, Meetings oder Geschäftsreisen effizient koordiniert hast. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.
✨Analytische Denkweise demonstrieren
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Marktanalysen und Wettbewerbsbeobachtungen zu sprechen. Zeige, wie du komplexe Informationen strukturiert hast, um fundierte Entscheidungen zu treffen. Das wird deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Vertraulichkeit betonen
Da Vertraulichkeit in dieser Rolle von großer Bedeutung ist, solltest du Beispiele anführen, in denen du sensible Informationen diskret behandelt hast. Dies wird dein Verständnis für die Wichtigkeit von Vertrauen und Diskretion in der Unternehmensführung zeigen.
